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시즈오카시 아오이구 그룹 홈/292913

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시즈오카시 아오이구 그룹 홈/292913

BRAVE Ltd.의 17436 채용 정보 이미지-0
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요양/시즈오카역/그룹 홈/주간 근무/단축 근무 OK

채용 정보

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직종
의료・간호・사회복지 / 간호
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직업 유형
파견 사원
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근무지
・Shizuokashi Aoi-ku, Shizuoka Pref.
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급여
1,400 ~ 2,400 / 시급
⛔︎ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N2
□ * 요양 자격이나 경험이 있는 분은 우대합니다(미경험 가능)
□ * 신분계 비자(영주자, 정주자, 배우자, 일본 국적, 특별영주자) 또는 유학 비자, 요양 비자를 소지하신 분
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 유학 일본 국적 특별영주자 간호 특정기능 -간호-

근무 시간

최소 근무일수 :
2일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:00 ~ 11:00
9:00 ~ 18:00
13:00 ~ 20:00

업무 내용

▼업무 내용
◇그룹홈의 요양

인지성 치매 노인을 대상으로 소수가 함께 생활하는 시설.

・5~9명의 유닛으로 구성
입주자 상호간이나 스태프와의 관계도 쌓기 쉬우며, 사람과 접촉하는 것을 좋아하거나 팀워크를 중요시하는 사람에게 딱 맞습니다.

・인지성 치매의 케어에 특화
이용자가 안심할 수 있도록 생활 지원이나 정신적 케어를 합니다. 치매에 대한 이해와 케어 지식을 배우는 태도가 중요합니다.

・자립 지원
치매의 진행을 늦추기 위해 요리나 청소·가사 등을 역할 분담하여 공동으로 진행합니다. 이용자에 맞는 대응을 마음가짐으로 해주세요!

시설 형태: 그룹 홈

★안심! 직장 견학이 가능합니다★
"여기서 계속할 수 있나?" 그런 걱정을 사전에 해소!
취업 전에 직장 견학도 가능합니다◎
일하는 환경이나 분위기를 사전에 알 수 있어,
안심하고 취업처 결정이나 일 시작이 가능합니다♪

★주식회사 브레이브는 "우수인력파견사업자"에 인증되었습니다★
"우수인력파견사업자"란, <보건복지부>의 위탁사업 인증제도입니다.
법을 지키는 것뿐만 아니라 좋은 노동환경의 확보나 문제 예방 등,
안심할 수 있는 서비스를 제공할 수 있는지, "일정한 기준을 충족한 자만"에게 주어집니다!

※2019년 2월 28일부로, 주식회사 마이나비의 자회사로 마이나비 그룹이 되었습니다.

▼급료
미경험자: 시급 1400~2100엔 경험자: 시급 1600~2400엔

▼계약 기간
초회 2개월~장기도 가능

▼근무일수・시간
【조조조】7:00~11:00(휴식 60분)
【일근】9:00~18:00(휴식 60분)
【늦조】13:00~20:00(휴식 60분)
시간단축 근무 상담 가능

▼시간 외 노동
기본적으로는 없음

▼휴일・휴가
시프트에 따라 변동됩니다.

▼연수기간・수습기간
없음

▼회사 위치
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

▼근무지
시즈오카 역에서 차로 약 15분

▼가입보험
사회보험 완비(건강보험, 요양보험, 후생연금보험, 고용보험, 노동재해보험)

▼복리 후생 등
■일당 및 주당 지급제도 있음
■유급휴가 제도
■연장근로수당 전액 지급
■교육 훈련 및 커리어 형성 지원제도
■브레이브 케어 아카데미 제도/무료로 자격증 취득
■무료 정기 건강검진/사회보험 가입자
■출산휴가 및 육아휴직 실적 다수/제휴 보육소 있음
■전속 커리어 컨설팅 제도
■유캔의 자격증 취득 및 강좌 수강으로 혜택 있음
■친구 소개 제도/친구를 소개하면 전자 머니 선물
■포인트 제도/상품 및 서비스와 교환 가능

▼흡연 정보
시설 내 금연
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기업 정보

BRAVE Ltd. is a staffing service company founded in 2011. In 2019, it became part of the Mynavi Group.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.


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