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가와사키시 가와사키구의 병원/252008

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가와사키시 가와사키구의 병원/252008

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병원에서의 간호조무사/일당 지급 가능/당일 근무 가능/자격증 불필요/미경험자 OK

채용 정보

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직종
의료・간호・사회복지 / 간호
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직업 유형
파견 사원
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근무지
・Kawasakishi Kawasaki-ku, Kanagawa Pref.
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급여
1,600 ~ 2,700 / 시급
⛔︎ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 주당 최소 2일, 하루 6시간 근무 가능
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N2
□ * 요양 자격이나 경험이 있는 분은 우대합니다(미경험자 가능)
□ * 신분 계통 Visa(영주자, 정주자, 배우자, 일본 국적, 특별 영주자) 또는 유학 Visa, 요양 Visa를 가지신 분
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 워킹 홀리데이 예술・인문지식・국제업무 유학 가족체재 일본 국적 특별영주자

업무 내용

▼업무 내용
◇간호조무사(환자님의 생활 보조·간호업무·환경정비)

음식과 이동의 보조
침대 메이킹과 환경 정비
간호사의 지원 업무 전반 등

의료 현장에서 환자님의 요양 생활을 지원하는 일.
감사의 말씀이나 미소에 닿으며, 사람의 도움이 되는 실감을 얻을 수 있습니다.

"누군가의 도움이 되는 일을 하고 싶다"
"의료 현장에서 기술을 닦고 싶다"
"사람과의 접촉을 좋아한다"
그런 분에게 딱!

경험이 부족한 분도, 선배 스태프가 지원하니 안심하고 참여할 수 있습니다. 팀워크를 중시하며, 환자님을 미소 짓게 하는 도움을 하지 않겠습니까?

시설형태: 병원

★안심! 직장 견학이 가능합니다★
"여기에서 계속 할 수 있을까?" 그런 불안을 사전에 해소!
취업 전에 직장 견학도 가능합니다◎
일하는 환경이나 분위기를 사전에 알 수 있어서,
안심하고 취업처의 결정이나 일 시작을 할 수 있습니다♪

★주식회사 브레이브는 "우수 파견 사업자"로 인정받았습니다★
"우수 파견 사업자"란, <보건노동성>의 위탁 사업의 인정 제도.
법률을 지키는 것뿐만 아니라, 좋은 노동 환경의 확보나 트러블 예방 등,
안심할 수 있는 서비스를 제공할 수 있는지, "일정한 기준을 충족한 자에게만" 주어집니다!

※2019년 2월 28일자로, 주식회사 마이나비의 자회사로서 마이나비 그룹이 되었습니다.

▼급료
시급 1600~2700엔

▼계약 기간
2개월~장기도 가능

▼근무일수・시간
08:30~17:30
10:00~19:00
12:00~21:00(각 휴식 60분)

▼시간 외 노동
기본적으로는 없음

▼휴일・휴가
シフトにより変動 -> 교대로 인해 변동됩니다

▼연수기간・수습기간
없음

▼회사 위치
Shinjuku Center Building 30F, 1-25-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokyo

▼근무지
각선 「가와사키역」에서 도보 5분

▼가입보험
사회보험 완비(건강보험, 요양보험, 공적연금보험, 고용보험, 산재보험)

▼복리 후생 등
■일급·주급 제도 있음
■유급 휴가 제도
■초과 근무 수당 전액 지급
■교육 훈련 및 커리어 형성 지원 제도
■브레이브 케어 아카데미 제도/무료로 자격 취득
■무료 정기 건강 진단/사회 보험 가입자
■출산·육아 휴가 실적 다수 있음/제휴 보육소 있음
■전담 커리어 컨설팅 제도
■유캔의 자격 취득 및 강좌 수강에 특전 있음
■친구 소개 제도/친구를 소개하면 전자 머니 선물
■포인트 제도/상품·서비스와 교환 가능

▼흡연 정보
시설 내 금연
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기업 정보

BRAVE Ltd. is a staffing service company founded in 2011. In 2019, it became part of the Mynavi Group.
The company specializes in staffing and recruitment services for various professions, including caregivers, nurses, childcare workers, pharmacists, medical clerks, and call center staff.
Brave offers a range of benefits, such as a quick pay service, B-POINT (a program where points accumulate the more you work), and the Brave Care Academy, which allows individuals with no prior experience to become caregiving professionals.


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