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【도쿄, 나카메구로】경험과 성장을 활용하는 구이집 스태프 모집

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【도쿄, 나카메구로】경험과 성장을 활용하는 구이집 스태프 모집

D-SPARK Inc.의 19266 채용 정보 이미지-0
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Thumbs Up
월급 35-80만 엔! (최대)
경험을 살려 성장할 수 있는 환경이 마련되어 있습니다.
근무 시간은 자유로운 근무 시간대로, 복장도 유연하게 대응합니다.
야간 근무가 있는 직업

채용 정보

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직종
음식점 / 식당 매니저
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직업 유형
정사원
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근무지
・Meguro-ku, Tokyo
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급여
350,000 ~ 800,000 / 월급
❌ 현금 지급 불가
❌ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
일상 회화
□ 일본어 회화: 비즈니스 회화가 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N2
□ 선발 대상은 "음식업계에서 오랫동안 커리어를 쌓고 싶은 분, 미래에는 점장이나 매니저로 활약하고 싶은 분"입니다.
응모하기

적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 일본 국적 특별영주자

근무 시간

최소 근무일수 :
5일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
13:00 ~ 0:00

업무 내용

▼업무 내용
【주방 직원】
손님에게 맛있는 구이를 제공하기 위해 요리를 담당합니다.
- 식재료를 자르고 양념을 합니다.
- 손님의 주문에 맞는 요리를 준비합니다.
- 가게의 재고를 관리하며 신선한 식재료를 유지합니다.

【홀 직원】
손님에게 즐거운 시간을 제공하기 위한 서비스 업무를 담당합니다.
- 손님을 자리로 안내하고 주문을 받습니다.
- 웃음과 정성이 담긴 서비스로 손님을 대접합니다.
- 가게를 청소하고 장식하여 편안한 환경을 만듭니다.

【매니저・리더 후보】
가게 운영을 지원하며, 직원 교육을 담당합니다.
- 매출 관리나 예약 관리를 하여 원활한 운영을 돕습니다.
- 직원의 지도 및 교육을 통해 팀을 이끕니다.
- SNS를 활용하여 가게의 매력을 널리 알리는 활동을 합니다.

▼급료
기본급은 월급 35만엔에서 80만엔으로, 경험이나 스킬에 따라 결정됩니다. 미리 계산된 초과근무 수당으로 10만엔(45시간 분)이 지급됩니다. 상여금은 업적과 개인의 실적에 따릅니다. 급여 인상은 연 1회 있습니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없음

▼근무일수・시간
【근무 시간】
13:00~24:00 사이의 근무 시프트制(실근무 8시간)

【휴식 시간】
1시간

【최소 근무 시간】
8시간

【최소 근무 일수】
5일

▼시간 외 노동
45시간분의 가정된 연장 근무 수당이 지급됩니다.

▼휴일・휴가
シフトにより変動을 한국어로 번역하면 "시프트에 따라 변동"입니다.

▼연수기간・수습기간
시용 기간은 3개월이며, 시용 기간 동안의 노동 조건은 본 채용시와 동일 조건입니다.

▼회사 위치
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor

▼근무지
도쿄도 메구로구 카미메구로

▼가입보험
각종 사회보험 완비

▼복리 후생 등
- 각종 사회보험 완비
- 교통비 지급(상한 있음)
- 제복 대여
- 식사 제공
- 자격 취득 지원(조리사, 술 시음사 등, 취득 비용 지원)
- 직원 소개 제도(1명당 10만 엔 지급)

▼흡연 정보
있다
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기업 정보

★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------

As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.


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