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【도쿄, 시나가와구】음식점 조리 및 접객 스태프 모집

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【도쿄, 시나가와구】음식점 조리 및 접객 스태프 모집

D-SPARK Inc.의 19816 채용 정보 이미지-0
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신선한 식재료 제공으로 요리 기술을 닦을 수 있습니다.

교대 근무로 사생활을 충실히 할 수 있습니다.

고액 보수와 승진 기회가 풍부합니다.
야간 근무가 있는 직업 사택이 있는 직업

채용 정보

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직종
음식점 / 홀・주방
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직업 유형
정사원
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근무지
・Shinagawa-ku, Tokyo
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급여
300,000 ~ / 월급
❌ 현금 지급 불가
❌ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N3
□ 특정 기술 외식 자격이 필요하며, 음식점에서 1년 이상의 경험이 요구됩니다. 일본어 N3 이상의 자격이 필수이지만, 회화 능력이 중요시되며 N2 수준의 회화 능력이 요구됩니다. 나이와 학력은 불문입니다. 문신이나 히잡 착용은 불가합니다.
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 유학 가족체재 일본 국적 특별영주자 특정기능 -외식업-

근무 시간

최소 근무일수 :
5일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
17:00 ~ 2:00

업무 내용

▼업무 내용
【홀 스태프】 고객에게 요리를 전달하고 테이블을 깔끔하게 정리하는 일입니다. - 요리와 음료를 고객에게 제공합니다. - 고객이 떠난 후 테이블을 정리합니다. - 식기와 유리잔을 세척하여 청결을 유지합니다. - 고객의 질문이나 요청에 응대합니다.

【키친 스태프】 맛있는 요리를 만들기 위한 지원을 하는 일입니다. - 음료를 만들어 고객에게 제공합니다. - 식기와 유리잔을 정성껏 세척합니다. - 간단한 조리나 요리 준비를 수행합니다.

어느 포지션이든지 맛있는 요리를 고객에게 전달하여 웃음을 전달하는 중요한 역할입니다. 여러분의 많은 응모를 기다리고 있습니다.

▼급료
기본급은 230,000엔이며, 심야 수당은 37,500엔이 지급됩니다. 고정 잔업 21시간분으로 32,500엔이 포함되어 총 지급액은 30만 엔이 됩니다. 상여금은 본인의 실적에 따른 것이며, 승급은 연 1회, 실적에 근거하여 이루어집니다. 교통 수당은 없지만, 기숙사는 도보 거리 내에 있습니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없음

▼근무일수・시간
【근무 시간】
17시부터 다음 날 2시

【휴식 시간】
1시간

【최소 근무 시간】
8시간

【최소 근무 일수】
5일

▼시간 외 노동
고정 잔업으로 21시간의 잔업이 포함되어 있습니다.

▼휴일・휴가
월요일(주 2회 휴무)와 유급 휴가가 있습니다. 연간 휴일은 96일입니다.

▼연수기간・수습기간
시험 기간은 3개월입니다.

▼회사 위치
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor

▼근무지
근무지는 도쿄도 시나가와구 히가시오이입니다. 교통 접근 정보나 가장 가까운 역에 대한 기재는 없습니다.

▼가입보험
고용보험 노동재해보험 사회보험

▼복리 후생 등
- 회사 임대 주택 제공 (초기 비용은 회사 부담, 임대료는 본인 부담)
- 비자 갱신 비용 회사 부담

▼흡연 정보
있음
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기업 정보

★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------

As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.


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