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【도쿄, 주오구】월급 30만 엔~! 몬자야키 가게에서 함께 가게를 발전시킬 사람 모집

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【도쿄, 주오구】월급 30만 엔~! 몬자야키 가게에서 함께 가게를 발전시킬 사람 모집

D-SPARK Inc.의 20405 채용 정보 이미지-0
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조리 기술 불필요, 미경험자도 안심하고 일할 수 있는 환경입니다.

기본급에 더해, 보너스와 승급이 연 2회 있어 안정적인 수입을 얻을 수 있습니다.

주 5일 근무제로, 충실한 복리후생으로 인해 일하기 편하다는 것을 실감하실 수 있습니다.
야간 근무가 있는 직업

채용 정보

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직종
음식점 / 홀・주방
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직업 유형
정사원
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근무지
・ もんじゃ焼き店, Chuo-ku, Tokyo
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급여
241,475 ~ 320,000 / 월급
❌ 현금 지급 불가
❌ 현금 지급 불가

자격 요건

일본어 수준
일상 회화
영어 수준
없음
□ 일본어 회화: 문장으로 회화가 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N3
□ - 주방: 경험 무관
□  홀: 경험 필수
□ - 문신 불가, 히잡 착용 불가
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적격 비자 유형

영주자 일본인의 배우자 또는 자녀 영주자의 배우자 또는 자녀 정주자 워킹 홀리데이 예술・인문지식・국제업무 유학 가족체재 일본 국적 특별영주자

근무 시간

최소 근무일수 :
5일
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
10:00 ~ 0:00

업무 내용

▼업무 내용
【몽자야키 가게 주방 스태프】
주방에서는 고객에게 제공할 몽자야키를 조리하는 업무를 수행합니다. 미경험자도 세심하게 지도하므로 안심하고 일할 수 있습니다.
- 철판을 사용해 고객에게 조리 방법을 설명합니다
- 고객이 준비할 수 있도록 간단한 준비를 합니다

【몽자야키 가게 홀 스태프】
홀에서는 고객을 맞이하고 즐거운 시간을 보낼 수 있도록 지원합니다. 고객과의 커뮤니케이션을 좋아하는 분에게 적합합니다.
- 고객 안내 및 주문을 받습니다
- 음료를 만들고 제공합니다
- 계산대에서의 결제를 수행합니다

▼급료
월급 241,475엔에, 45시간분의 명목 초과근무 수당이 78,525엔 더해져 지급됩니다. 초과근무 시간은 월 평균 45시간입니다. 보너스는 연 2회(6월과 12월) 있으며, 승급도 연 2회(1월과 7월) 있습니다. 통근 수당의 상한은 15,000엔입니다.

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없음

▼근무일수・시간
【근무시간】10:00~24:00, 실근무 8시간
【휴게시간】휴게 1시간
【최소 근무시간】8시간
【최소 근무일수】5일

▼시간 외 노동
초과 근무 시간은 월 평균 45시간입니다. 명시된 시간 외 수당으로서 45시간분이 급여에 포함되어 있습니다.

▼휴일・휴가
주5일 근무제, 연말연시 휴가, 유급 휴가가 있습니다.

▼연수기간・수습기간
시험 기간은 3개월이며, 기간 중 조건의 변경은 없습니다.

▼회사 위치
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor

▼근무지
근무지는 도쿄도 주오구 쓰키시마의 몬자야키 가게입니다. 구체적인 주소나 가장 가까운 역 정보는 기재되어 있지 않습니다.

▼가입보험
사회보험 완비

▼복리 후생 등
- 법정 복리후생
- 법정외 복리후생 (연말연시 휴가, 경조사 휴가, 기념일 휴가, 당신의 중요한 휴가, 출산 전후의 휴가)
- 비자 갱신 비용은 수용 기업 부담

▼흡연 정보
특별히 없음
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기업 정보

★The "D" in D-SPARK stands for "Dream", and "SPARK" means"shine."
The company operates under the management philosophy of "helping more people shine in their dreams."
------------------------------------

As a member of Tampus Holdings, a company listed on the Standard Market, we maintain stable management.
We continue to experience rapid growth, not only focusing on our core human resources services (temporary staffing, recruitment, outsourcing, job advertising), but also by constantly expanding into new markets.


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