▼업무 내용
◎인기 레스토랑 「페퍼런치」에서 점장 후보 모집
접객, 조리를 비롯한 점포 운영이나 종업원 관리 및 가게 관리도 맡겨 드립니다.
충분한 트레이닝을 진행하므로 외식업 무경험자도 다수 활약 중입니다♪

【구체적인 업무】
・점포 운영
간단한 조리나 계산대 업무, 뒷정리, 접객, 제공 시 설명 등.
・매출 관리 및 구매 업무
매일의 실적을 전용 시스템에 입력. 어려운 조작은 없습니다.
・점포 및 테넌트 관리
필요한 물품이 갖춰져 있는지 확인. 가게를 깨끗한 상태로 유지하는 것도 중요한 일입니다.

▼급료
월급 260만 엔~＋성과 보너스
※급여는 나이, 경험, 스킬 등에 따라 결정됩니다.
※초과 근무 수당은 전액 지급합니다.

【점장 월급 예】
월급 338만 8,000엔~423만 6,000엔＋성과 보너스
※점장이 되면 고정 시간 외 수당 (기본급에 따라 변동, 30시간 분/58,100엔~94,700엔)이 급여에 포함됩니다.
초과 부분은 별도로 지급합니다.

▼계약 기간
계약 기간의 제한 없음
※3개월의 시험 기간 있음

▼근무일수・시간
【실근무 8시간의 교대제】

≪교대 예≫
・9:00～18:00
・13:00～22:00

※근무 시간은 점포에 따라 다릅니다
◎이른 아침이나 23시 이후의 근무는 원칙적으로 없습니다

▼시간 외 노동
평균 잔업 시간 10시간 정도
번잡기는 20~30시간 정도 등, 시기에 따라 약간 변동 있음

▼휴일・휴가
주휴 2일 제도
(월 휴일: 9~11일) ※매장이나 성수기에 따라 다를 수 있음
유급 휴가
산전·산후 휴가
(실적 있음)
육아 휴가
(실적 있음)
간호 휴가
특별 휴가 (결혼·경조사 등)
◎5일 이상 연속 휴가 가능

▼근무지
전국 각지에 배치처 있음
일하는 장소는 현 주소를 고려하여 결정합니다.

★적극 채용 지역
도쿄도, 가나가와현, 지바현, 아이치현, 오사카부, 효고현

◎전근 시에는 최대 40만 엔의 이사 비용 지원도 있습니다.

▼가입보험
각종 사회보험 완비 (고용・산재・건강・후생연금)

▼복리 후생 등
퇴직금 제도(확정기여연금)
유니폼 지급
사내 포상 제도(상금·특별 휴가 등)
식사 보조 제도
경조사 위로금 제도
정기 건강 검진
각종 연수 제도
인플루엔자 예방접종 보조금(상한 3000엔)
정년 65세/70세까지 재고용 제도 있음
부업 가능(신청제)
U·I턴 지원 있음

- 이사 비용 보조: 최대 40만 엔까지 회사 부담
- 전근 수당: 최대 월 4만 엔을 1년간 지급
- 임대 보조 제도: 최대 월 2만 엔 보조
- 초기 비용 회사 부담
※보증금·례금·화재 보험료는 회사 부담
- 단신 부임 지원
※월 1회 귀성 교통비 지급

▼흡연 정보
매장 내 전 좌석 금연