▼업무 내용
다양한 업태의 매장에서, 운영 및 매장 스태프 업무를 부탁드립니다.

· 조리나 접객 등 매장 오퍼레이션 전반
· 우수한 분에게는 점장 승격을 목표로 매장 운영(수치 관리, 인재 육성 등)을 맡기기도 합니다.

▼급료
■관동 지역(도쿄·가나가와·치바·사이타마)
270,000엔~(고정 초과 근무 수당 및 주택 수당 포함)+각종 수당+성과급
・기본급: 약 200,000엔~
・고정 초과 근무 수당: 관동 지역 20시간 분(35,000엔~66,000엔)
・매월 지급되는 수당: 주택 수당 20,000엔

※정규직 경험 1년, 혹은 아르바이트 경험 3년 조건
※그 미만 경험자는, 253,000엔~
※초과 근무분은 1분 단위로 별도 지급
※교통비: 실비 지급

▼계약 기간
계약 기간의 정함 없음

▼근무일수・시간
시프트에 기반하여, 월 20~23일 근무

【시프트 예】
8：00～17：00
9：00～18：00
11：00～20：00
14：00～22：00

※휴식 60분 있음

▼시간 외 노동
평균 잔업 시간: 월 13시간 정도 (잔업 수당은 1분 단위로 지급)

▼휴일・휴가
・연간 휴일 110일 ※매장에 따라 다름
・교대 근무제 (월 7~10일 ※주 1일 이상은 휴무)
・유급 휴가 ※입사 6개월 후 10일 부여/근속 1년마다 규정에 따라 연간 최대 20일

▼근무지
간토(도치기 현, 군마 현, 사이타마 현, 치바 현, 도쿄 도, 가나가와 현)의 매장에 배치

▼가입보험
사회보험 완비

▼복리 후생 등
・사회보험 완비
・식사 보조 있음

▼흡연 정보
수동 흡연 방지 대책의 노력 있음