【기후현, 다지미시】입사 축하금 20만 엔! 경비원 모집
【기후현, 다지미시】입사 축하금 20만 엔! 경비원 모집
대기업 IT 회사의 물류 센터 시설 경비!
미경험자 OK, 철저한 교육, 풍부한 복리후생 있음.
입사 축하금 20만 엔, 매년 인상 & 연 2회 보너스.
교대 근무로 일하기 좋은 환경.
미경험자 OK, 철저한 교육, 풍부한 복리후생 있음.
입사 축하금 20만 엔, 매년 인상 & 연 2회 보너스.
교대 근무로 일하기 좋은 환경.
채용 정보
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직종
경비 / 시설・보안・기계 경비(1호)
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직업 유형
정사원
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근무지
지도
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급여
￥9,430 ~ 14,053 / 일급
자격 요건
일본어 수준
비지니스
영어 수준
없음
□ 주당 최소 5일, 하루 8시간 근무 가능
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N4
□ 다음 거류 자격을 소지한 분
□ "영주자", "정주자", "일본인의 배우자 등", "영주자의 배우자 등"
□ 일본어 회화: 자유롭게 일상 회화가 구사 가능함
□ 일본어 읽기, 쓰기: N4
□ 다음 거류 자격을 소지한 분
□ "영주자", "정주자", "일본인의 배우자 등", "영주자의 배우자 등"
업무 내용
▼업무 내용
【창고 내의 경비 업무】
수하물 검사／출입자의 접수／차량 접수
관내 순찰（탈의실이나 화장실 등의 순찰）방재센터에서의 경비／모니터 체크 등
구체적으로는、、、
- 수하물을 체크합니다.
- 큰 창고 안을 둘러보며, 안전을 지킵니다.
- 모니터로 카메라 영상을 보며, 이상이 없는지 확인합니다.
- 물류센터의 입구에서, 방문자의 접수를 합니다.
- 차가 오면, 어디로 가는지를 물어보고, 안내를 합니다.
▼급료
일급: 9,430엔~14,053엔
- 교통비는 전액 지급(규정 있음)
- 초과 근무 수당이나 자격 수당, 책임자 수당은 별도 지급
- 임금 인상은 연 1회, 상여금은 연 2회 있음
＜모델 월급＞
- 일급 12,000엔×22근무=264,000엔/월
- 일급 13,000엔×22근무=286,000엔/월
▼계약 기간
계약기간의 정함이 없음
▼근무일수・시간
【근무 시간】
①주간: 7:00~20:00 사이 8~12시간(교대제)
②야간: 19:00~익일 8:00 사이 8~12시간(교대제)
※원칙적으로 교대제
【휴게 시간】
실 근무 시간에 따른 휴게 시간이 있습니다.
【최소 근무 일수】
근무일은 달에 따라 다르지만, 월간 8~10일은 휴일입니다.
▼시간 외 노동
실근무 8시간 초과는 시간외 수당을 별도 지급합니다.
▼휴일・휴가
【휴일】
시프트에 따라 변경됩니다.
희망 휴가가 월 3일 선택 가능합니다.
【휴가】
경조휴가, 유급휴가(10일 부여/법정에 따름)
그리고 휴일 지정(월 3일)이 있습니다.
▼연수기간・수습기간
교육 기간: 3일간(20시간/총 22,920엔)
시용 기간: 6개월 ※고용 조건에 변동 없음
▼회사 위치
Toyo Building 5F, 1-6-3 Gokishodori, Showa-ku, Nagoya, Aichi 466-0015, Japan
▼근무지
■근무지: 기후현 다지미시 아사히가오카
최근역: 중앙본선・타다선의 다지미역/타다선 카니역
※자동차 통근이나 오토바이 통근도 가능
■회사 주소: 아이치현 나고야시 쇼와구 기키소도리 1초메 6번 3호 동양빌딩 5층
▼가입보험
사회보험 완비(건강·고용·노동재해·후생연금)
▼복리 후생 등
- 사회보험 완비 (건강보험, 고용보험, 노동재해보험, 복지연금보험)
- 교통비 전액 지급 (규정 있음)
- 시간외 수당, 자격 수당, 책임자 수당 별도 지급
- 인상 연 1회, 상여금 연 2회
- 제복 대여
- 육아 휴직 (규정 있음)
- 간병 휴직 (규정 있음)
- 교육 있음: 3일간 (20시간, 총 22,920엔)
- 입사 축하금 200,000엔 (규정 있음)
- 퇴직금 제도
- 이사를 동반한 전근 없음
- 사장으로부터의 생일 선물
▼흡연 정보
특별히 없음
【창고 내의 경비 업무】
수하물 검사／출입자의 접수／차량 접수
관내 순찰（탈의실이나 화장실 등의 순찰）방재센터에서의 경비／모니터 체크 등
구체적으로는、、、
- 수하물을 체크합니다.
- 큰 창고 안을 둘러보며, 안전을 지킵니다.
- 모니터로 카메라 영상을 보며, 이상이 없는지 확인합니다.
- 물류센터의 입구에서, 방문자의 접수를 합니다.
- 차가 오면, 어디로 가는지를 물어보고, 안내를 합니다.
▼급료
일급: 9,430엔~14,053엔
- 교통비는 전액 지급(규정 있음)
- 초과 근무 수당이나 자격 수당, 책임자 수당은 별도 지급
- 임금 인상은 연 1회, 상여금은 연 2회 있음
＜모델 월급＞
- 일급 12,000엔×22근무=264,000엔/월
- 일급 13,000엔×22근무=286,000엔/월
▼계약 기간
계약기간의 정함이 없음
▼근무일수・시간
【근무 시간】
①주간: 7:00~20:00 사이 8~12시간(교대제)
②야간: 19:00~익일 8:00 사이 8~12시간(교대제)
※원칙적으로 교대제
【휴게 시간】
실 근무 시간에 따른 휴게 시간이 있습니다.
【최소 근무 일수】
근무일은 달에 따라 다르지만, 월간 8~10일은 휴일입니다.
▼시간 외 노동
실근무 8시간 초과는 시간외 수당을 별도 지급합니다.
▼휴일・휴가
【휴일】
시프트에 따라 변경됩니다.
희망 휴가가 월 3일 선택 가능합니다.
【휴가】
경조휴가, 유급휴가(10일 부여/법정에 따름)
그리고 휴일 지정(월 3일)이 있습니다.
▼연수기간・수습기간
교육 기간: 3일간(20시간/총 22,920엔)
시용 기간: 6개월 ※고용 조건에 변동 없음
▼회사 위치
Toyo Building 5F, 1-6-3 Gokishodori, Showa-ku, Nagoya, Aichi 466-0015, Japan
▼근무지
■근무지: 기후현 다지미시 아사히가오카
최근역: 중앙본선・타다선의 다지미역/타다선 카니역
※자동차 통근이나 오토바이 통근도 가능
■회사 주소: 아이치현 나고야시 쇼와구 기키소도리 1초메 6번 3호 동양빌딩 5층
▼가입보험
사회보험 완비(건강·고용·노동재해·후생연금)
▼복리 후생 등
- 사회보험 완비 (건강보험, 고용보험, 노동재해보험, 복지연금보험)
- 교통비 전액 지급 (규정 있음)
- 시간외 수당, 자격 수당, 책임자 수당 별도 지급
- 인상 연 1회, 상여금 연 2회
- 제복 대여
- 육아 휴직 (규정 있음)
- 간병 휴직 (규정 있음)
- 교육 있음: 3일간 (20시간, 총 22,920엔)
- 입사 축하금 200,000엔 (규정 있음)
- 퇴직금 제도
- 이사를 동반한 전근 없음
- 사장으로부터의 생일 선물
▼흡연 정보
특별히 없음
기업 정보
Kyowa Security Service Co.
Websiteopen_in_new
Protection and Nurturing,
Safe and Comfortable Living
Symbiosis, Nurturing, Responsibility
The Kyowa Group was founded in Chiba City in May 1974, and this year marks the 50th anniversary of our founding. As we continue to transcend the waves of the times, our main business today is security for commercial facilities, factories, laboratories, condominiums, hospitals, offices, distribution centers, and other facilities, and our bases have expanded throughout Japan.
We consider security to be the ultimate service industry, and we focus on the development of human resources, placing importance on developing their talents and strengths. We believe that realizing "no corporate development without individual development" in this way will ultimately lead to the development of our customers.
In the future, we will continue to work on SDGs, propose DX proposals for security services to our customers, and create new business opportunities outside of the security services industry. In order to continue to grow together with the community, we have been and will continue to actively promote educational activities on disaster prevention and crime prevention, and sponsorship of various sports organizations, in cooperation with the government and local companies.
We will continue to strive for the further development of our customers, employees, and the company, and we will keep this phrase in mind: "Mokine Sakuhin" (Never give up, and you will always succeed).
Safe and Comfortable Living
Symbiosis, Nurturing, Responsibility
The Kyowa Group was founded in Chiba City in May 1974, and this year marks the 50th anniversary of our founding. As we continue to transcend the waves of the times, our main business today is security for commercial facilities, factories, laboratories, condominiums, hospitals, offices, distribution centers, and other facilities, and our bases have expanded throughout Japan.
We consider security to be the ultimate service industry, and we focus on the development of human resources, placing importance on developing their talents and strengths. We believe that realizing "no corporate development without individual development" in this way will ultimately lead to the development of our customers.
In the future, we will continue to work on SDGs, propose DX proposals for security services to our customers, and create new business opportunities outside of the security services industry. In order to continue to grow together with the community, we have been and will continue to actively promote educational activities on disaster prevention and crime prevention, and sponsorship of various sports organizations, in cooperation with the government and local companies.
We will continue to strive for the further development of our customers, employees, and the company, and we will keep this phrase in mind: "Mokine Sakuhin" (Never give up, and you will always succeed).
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