▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
【ဆိုင်ဖွင့်ခန်းစာရေးဆိုင်ရာ】
ဒိုတိုရ်ကော်ဖီဆိုင် သို့မဟုတ် အက်စ်ဆဲလ်ရွိုင်ယာ ကော်ဖီဆိုင်တွင် ဆိုင်ဖွင့်ခန်းစာရေးဆိုင်ရာအလုပ်ကို လုပ်ကိုင်နိုင်ပါသည်။
ဆိုင်ဖွင့်ခန်းစာရေးဆိုင်ရာအလုပ်အားလုံးကို တာဝန်ယူပေးပါ။

- ဆိုင်ဝန်ဆောင်မှု (ဧည့်သည်ကိုဆက်သွယ်ချိန်းဆိုမှု၊ ချက်ပြုတ်မှု၊ သန့်စင်မှု စသည်)
- စီမံခန့်ခွဲမှုလုပ်ငန်း (အရောင်းအဝယ်၊ အမြတ်အစွန်း၊ ပစ္စည်းအဝယ်၊ လုပ်သားခ)
- မန်နေဂျာမန့် (ခန့်အပ်ခြင်း၊ ဝန်ထမ်းဖွံ့ဖြိုးတိုးချဲ့မှု)

---

အရောင်းရှင်းလျှော့မှုမရှိပါ။ ဂဏန်းတွေကိုသာ အဓိကထားတွေးမစဉ်းစားပဲ၊ အလုပ်ဝန်ထမ်းတွေနဲ့အတူတကွ
"ဧည့်သည်တွေကို ဘယ်လိုပျော်စရာရှိအောင်လုပ်မလဲ" ဆိုတာကို တွေးပြီး၊ ချစ်ခင်ရမယ့် ကော်ဖီဆိုင်ကို ဖန်တီးကြရအောင်။
ဝန်ထမ်းတွေရဲ့ "အလုပ်ကိုဝါသနာကျနေကြ"၊ "ဒီဆိုင်ကို ကြိုက်တယ်" ဆိုတဲ့ခံစားချက်ကို ဖန်တီးရင်း၊ မန်နေဂျာမန့်ဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်မှုကိုလည်း ရရှိစေမယ့် အလုပ်ဝန်ကြီးကိုက်ညီမယ်။

အောက်သို့လက်ခံပါသည်။ အသစ်အလုပ်လုပ်သူများ၊ အစားအသောက်ဆိုင်တွင် အတွေ့အကြုံမရှိသူများလည်းကြိုးပမ်းခံစားနိုင်ပါသည်!

▼လစာ
လစာ ： ယန်း 223,000 မှစတင်ပါသည်။
အမြင့်ဆုံးနှစ်စာလစာ ： ယန်း 3,456,000 မှစတင်ပါသည်။

* ခန့်မှန်းလုပ်ခြင်းပမာဏ (ရက်ပေါင်း 18.8 နာရီ/ ယန်း 28,000 အနွဲ့) ပါဝင်ပြီး / ရက်ပေါင်း 18.8 နာရီ ကျော်လွန်မှုအတွက်သီးခြားရရှိမည်။
* အလယ်အလတ်ဝင်လာသောသူများအတွက် သင့်ရဲ့ယခင်အတွေ့အကြုံနှင့်စွမ်းရည်ကိုအားဖြင့်ထားခဲ့၍ ကုမ္ပဏီပုံစံအရ ဦးစားပေးစီမံ/အတည်ပြုမည်။

- ဆုငွေ နှစ်အကြိမ် (ဇွန်နှင့်ဒီဇင်ဘာ/ပျမ်းမျှ ၄ လမ်းပိုင်း)
- အလုပ်အမျိုးအစားလစာ
- အချိန်ပိုဆောင်းငွေ
- အဝေးသင်ခရီးစရိတ် (ကုမ္ပဏီစည်းကမ်းအရ အပြည့်အဝရရှိမည်)
- လစာအမြင့်တက်ရေး နှစ်စဉ် (ဧပြီ)

▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလ သတ်မှတ်ချက်မရှိပါ။

▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
ဖလက်စ်တိုင်းစနစ်

* ဖလက်စ်ဆစ်ဘယ်လ်အချိန် 6:00 မှ 24:00 ထိ
* ကိုယ်တိုင်အချိန်မရှိ

- ဆိုင်ဖွင့်ချိန်အလိုက် အလုပ်ချိန်များ မတူညီမည်
- စတိုးမန်နေဂျာသည် ဝန်ထမ်းနှင့်အချိန်ပိုင်းလုပ်သားတို့အတွက် နှစ်ပတ်စီတစ်ခါ ရာထူးတာဝန်ခွဲစီခြင်းကို ဖန်တီးသည်။
- အလုပ်ချိန်ကို တည်ငြိမ်မထားဘဲ၊ လစဉ်သတ်ကြေညာထားသော အလုပ်ချိန်အားဖြင့် အလုပ်လုပ်ပေးရပါမည်။
- ရာထူးတာဝန်ခွဲစီခြင်းမှာ တည်ငြိမ်သောရာထူးတာဝန်ခွဲစီခြင်း မဟုတ်သဖြင့်၊ ဝန်ထမ်းတွေရဲ့ ရာထူးတာဝန်ခွဲစီခြင်းဟာ ဆိုင်ရဲ့ဖွင့်ချိန်၊ နေ့စဉ်နှင့် အချိန်ပိုင်းတိုင်း၏ လူစည်ကားမှုအခြေအနေနှင့်ဆိုင်သည့်အချိန်ပိုင်းလုပ်သားတို့၏ ရာထူးတာဝန်ခွဲစီးခြင်းအခြေအနေအရ ဆုံးဖြတ်ပါသည်။

▼အချိန်ပို
ရှိသည်

* လစာတွင် ယူဆောင်ထားရှိချိန် ၁၈.၈ နာရီ / ယန်း ၂၈,၀၀၀ တန်ဖိုးအပါအဝင်ဖြစ်သည်။ ကျော်လွန်သောအချိန်များအတွက်သီးခြားထပ်မံပေးအပ်ပေးမည်။

▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
- လစဉ်ပိတ်ရက်ပျမ်းမျှအနည်းဆုံး ၈ ရက်မှ ၁၀ ရက်အထိ (အလုပ်ချိန်ဇယားအရ)
- ရက်ရှည်နားရက် (အများဆုံး ၉ ရက်အတိုက်အခံမပါနားလည်ခွင့်)
- နားရက်ခွင့် (နှစ်စဉ် ၁၀ ရက်မှ ၄၀ ရက်)
- အထူးနားရက် (နှစ်စဉ် ၁ ရက်)
- အံ့ဩနားရက်
- မိဘဆွေးနွေးစားရေးနားရက်
- အိမ်ဖော်ကူညီရေးနားရက်

▼ထရိန်နင်ကာလ၊အစမ်းခန့်ကာလ
စမ်းသပ်ကာလ ၃ လ (အခြေအနေနှင့် အခမဲ့များတွင် အပြောင်းအလဲ မရှိ)

＼ အတွေ့အကြုံမရှိလည်း စိတ်ချရပါ။ လိုအပ်သည့် ဗဟုသုတနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုများကို အရင်းအနှီးမှ ရရှိနိုင်သော သင်တန်းကျောင်းများဖြစ်ပါသည်။ /
・ဖြံ့ဖွိုးရေး ဆိုင်ခွဲသို့ ခန့်အပ်ပြီးနောက် OJT (အကြား ၃ လမှ အမ်ားဆုံး ခြောက်လ) ဖြင့် ထောက်ပံ့ပေးမည်!
・ဆိုင်ခွဲခန့်ထားပြီးနောက်လည်း မန်နေဂျာမန့် သင်တန်း၊ ဆိုင်ခွဲ ဦးဆောင်တာဝန်များကို ပါဝင်သော သင်တန်းကျောင်းများကို ကိုယ်တိုင်ရွေးချယ်၊ ပညာသင်ဆိုင်ရာတွင်လည်း တက်ရောက်နိုင်သည်။

▼ကုမ္ပဏီနေရာ
1-10-1 Jinnan, Shibuya-ku, Tokyo

▼အလုပ်နေရာ
အောက်ပါ ဧရိယာများရှိ တိုက်ရိုက်ဆိုင်ခွဲများသို့ တာဝန်ခံ ခန့်အပ်ခြင်း

- အရှေ့ဂျပန် (တိုကျိုမြို့၊ ဆိုင်တာမြို့၊ ခန္တာကာဝ မြို့၊ ချီဘာမြို့)
- အနောက်ဂျပန် (အိုင်ချီမြို့ (နာဂိုယာ)၊ အိုဆာကာမြို့၊ ကျိုတိုမြို့၊ ဟျိုကိုမြို့၊ ဟီရိုရှီးမာမြို့၊ ဖူကူအိုကာမြို့)

ဘရန်း
- ဒိုတိုရွှေးကော်ဖီဆိုင်
- အက်ခ်ဆယ်လ်ဆီယာကော်ဖီ
- ဒိုတိုရွှေးကော်ဖီလယ်ယာ / ဒိုတိုရွှေးကော်ဖီစတိုး

▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
- လူမှုအာမခံအပြည့်အစုံ
- GLTD
- အဖွဲ့အစည်းအာမခံ

▼သက်သာချောင်ချိရေး
■ ရာထူးတိုးတက်မှု
- လက်မှတ်ထောက်ခံမှုစနစ် (ကော်ဖီမာစတာ / ကော်ဖီသင်တန်းဆရာမှုအတည်ပြုစာမေးပွဲ)
- ဂုဏ်ပြုစနစ်
- DVC (ဒိုတိုရူ ဖျော်ရည်ကဒ်) ဝေငှခြင်း

■ နေအိမ်နှင့်ဘဝ
- အချိန်ပိုင်းအလုပ်စနစ်
- အကျိုးကျေးဇူးဘူတာရုံ
- ရွှေ့ပြောင်းအကူအညီ

■ ကျန်းမာရေး
- အကြားအာရုံခံကျန်းမာရေးစစ်ဆေးချက်
- ကာကွယ်ဆေးသွင်းအကူအညီ
- ကျန်းမာရေးဆွေးနွေးရာဌာန

■ ကျွန်ုပ်တို့ဆက်ဆံရေး
- လက်ထပ်မှု၊ မွေးဖွားမှု၊ ဆုံးပါးကြသည့်ငွေ

■ အမြတ်ငွေထောက်ပံ့ညီနိုင်မှု
- အနားယူရေးလျောက်မှုစနစ်
- ငွေစုစနစ်
- ကုမ္ပဏီရှယ်ယာများကိုင်ဆောင်ခြင်း
- ရွေးချယ်စရာအမျိုးအစားငွေစာရင်းအပ်နှံမှုစနစ်

▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
ဆိုင်ရဲ့ စည်းမျဉ်းအရ

▼အခြားအကြံပြုချက်
အလုပ်အဖြစ် ကိုယ့်ကိုယ်ချစ်တာလုပ်ကြည့်ပါ!
ဆိုင်မန်နေဂျာကို ရည်ရွယ်သည့်အပြင်၊ သင့်ရဲ့ ကိုယ်ကြိုက်တာတွေကို ပုံစံချနိုင်တဲ့ ကာရီယာလမ်းစဉ်တွေ အများကြီးရှိပါတယ်!
ဥပမာ –
- စီမံကိန်းအကူအညီနှင့် စီမံခန့်ခွဲမှု၊ ပါတ်သတ်ဝန်ထမ်းများကို ထူထောင်ရန် အာရုံစိုက်ရန်
- ကုမ္ပဏီအတွင်းနှင့် အပြင်မှ ရက်တောအားထုတ်ပွဲများသို့ ပါဝင်ပြိုင်ပွဲတင်ပြိုင်ရန်
- ကော်ဖီမှာစတား လက်မှတ်ရယူရန်

ဆိုင်ဖွဲ့စည်းပုံကို နှစ်သက်ရှိရှိဖန်တီးနေရင်း၊ သင့်အတွက်သီးသန့် ကာရီယာလမ်းစဉ်ကို ရှာဖွေပါစို့!