▼အလုပ်အကြောင်းအရာ
မတူညီတဲ့ လုပ်ငန်းအမျိုးအစားရှိ ဆိုင်များတွင် ဆိုင်လည်ပတ်ခြင်းနှင့် ဆိုင်ဝန်ထမ်းတာဝန်များကို တာဝန်ပေးပါမည်။
- ဆိုင်အော်ပရေးရှင်းလုပ်ငန်းစုံ (ချက်ပြုတ်ခြင်း၊ ဧည့်ခံခြင်း စသည်)
- ထူးချွန်သောသူတို့အား ဆိုင်မန်နေဂျာမှတစ်ဆင့်တက်ရောက်ခြင်းကို အရည်အချင်းအတိုင်း (အရေအတွက်စီမံခန့်ခွဲမှု၊ လူအင်အားဖြန့်နိုင်မှု အစရှိသည်)အား တာဝန်ပေးခြင်း။
▼လစာ
■ကန္တို့အရင် ယာယီ/ရာသက်ပန် (တိုကျို・ဂန်နာဂဝါ・ချိဘာ・စိုင်းမာ)
ယန်း ၂၇၀,၀၀၀ မှစတင်ပြီး (အလုပ်ပိုလုပ်တဲ့ လစာနဲ့ အိမ်ခန့်ခွဲငွေအပါအဝင်)+ အခြားလစာနဲ့ ကောင်းမွန်ချက်များပြောင်းလဲချက်လစာ
・အခြေခံလစာအနည်းဆုံးယန်း 200,000 မှစတင်ပြီး
・အလုပ်ပိုလုပ်တဲ့လစာ: ကန္တို့အရင် ယာယီအတွက် နာရီပေါင်း 20 နာရီအတွက် (ယန်း35000 မှ 66000 ထိ)
・လစဥ်ပေးသောအကျိုးဆောင်နှစ်: အိမ်ခန့်ခွဲငွေ ယန်း 20,000
※အပြည့်အဝဝန်ထမ်းအတွေ့အကြုံတစ်နှစ်သို့မဟုတ် ပါတ်သက်အတွေ့အကြုံသုံးနှစ်ရှိသူများအတွက်အခ conditionsြေအမ်းအရ
※အထက်ပါအတွေ့အကြုံထက်နည်းပါးသူများအတွက်ယန်း 253,000 မှစတင်ပြီး
※လစာပိုလုပ်တဲ့အတွက် တစ်မိနစ်ပေါင်းဖြင့် သီးခြားဖြင့်ပေးသည်
※ယာဉ်အသတ်စားအရန်: တကယ့်ကုန်ကျစရိတ်ကိုဖြည့်ဆည်းပေးသည်
▼စာချုပ်ကာလ
စာချုပ်ကာလသတ်မှတ်မထားခြင်း
▼အလုပ်လုပ်ရက် နှင့်အချိန်
ရာထူးအလိုက်၊ လအလိုက် ၂၀ ~ ၂၃ ရက်အလုပ်ချိန်
【ရာထူးနမူနာ】
နံနက် ၈:၀၀ မှ ညနေ ၅:၀၀
နံနက် ၉:၀၀ မှ ညနေ ၆:၀၀
နံနက် ၁၁:၀၀ မှ ည ၈:၀၀
နေ့လည် ၂:၀၀ မှ ညနေ ၁၀:၀၀
※နားခိုရန် မိနစ် ၆၀ ရှိသည်။
▼အချိန်ပို
ပျမ်းမျှ အလုပ်ပိုချိန်များချိန်- လစဉ် ၁၃ နာရီ ခန့် (အလုပ်ပိုချိန် ခန့်ပေးမှုသည် မိနစ်ပိုင်းဖြင့် ပေးအပ်သည်)
▼အားလပ်ရက်၊ခွင့်
- နှစ်စဉ်ရက်ရပ်နားချိန်ကိုးရက်ပေးမယ်။ (ဆိုင်အလိုက်ကွဲပါတယ်)
- ရက်ရွှေ့စနစ် (လစဉ် ၇ ရက်မှ ၁၀ ရက် နှုန်းထား၊ အပတ်စဉ်တစ်ရက်နေ့လျှင် အနားယူခွင့်ပေးမယ်)
- အခမဲ့ရက်ရပ်ခွင့်။ ဝင်မည့်နောက် ၆ လမှာ ၁၀ ရက်ပေးမည်/အလုပ်လုပ်ကြာချိန် တစ်နှစ်အတွင်းအမျှတရားအလိုက် နှစ်စီအများဆုံး ၂၀ ရက်ပေးမည်။
▼အလုပ်နေရာ
ကန်တိုဒေသ (တိုချီဂီခရိုင်၊ ဂွန်မခရိုင်၊ ဆိုင်းမခရိုင်၊ ချီဘခရိုင်၊ တိုကျိုမြို့နယ်၊ ကနဂါဝနယ်) ရှိ ဆိုင်ခွဲများတွင် ခန့်အပ်နှံမည်
▼ရရှိနိုင်သော အာမခံ
လူမှုအာမခံအပြည့်အဝပါဝင်ခြင်း
▼သက်သာချောင်ချိရေး
- လူမှုအာမခံစနစ်အပြည့်အဝရှိ
- အစားအစာအားထောက်ပံ့မှုရှိသည်
▼ဆေးလိပ်သောက်ခြင်းဆိုင်ရာအချက်အလက်
အင်အားသုံး အသက်ရှုခံနေရခြင်းကို တားဆီးရေး အစီအစဉ်ရှိသည်။
