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【Tóquio, Haneda】Recrutamento de funcionários temporários para manutenção de equipamentos aeroportuários

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【Tóquio, Haneda】Recrutamento de funcionários temporários para manutenção de equipamentos aeroportuários

Imagem de emprego de 10741 em WBH Co., Ltd.-0
Thumbs Up
O ponto de destaque para a vaga de técnico em manutenção de máquinas no Aeroporto de Haneda é o seguinte:

A remuneração começa a partir de 1.600 ienes por hora, com possibilidade de aumento salarial de acordo com as habilidades.
Você pode aprender sobre a gestão integrada de instalações e aumentar sua especialização.
Existe a chance de ser contratado diretamente a partir de uma posição temporária, permitindo um trabalho estável e de longo prazo.

Informações sobre o trabalho

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Tipo de contrato
Manufatura / Manutenção de Máquinas・Operador
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Tipo de trabalho
Trabalhador temporário
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Localização
・Ota-ku, Tokyo
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Horista
1,600 ~ 1,800 / hora

Requisito de trabalho

Nível japonês
Nível empresarial
Nível de inglês
Nenhum
□ Poder trabalhar no mínimo 5 dias por semana, 8 horas por dia
□ Nível de conversação em japonês: Consegue falar desembaraçadamente sobre situações diárias
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: N3
□ Convidamos especialmente aqueles que se graduaram em faculdades técnicas nos campos de engenharia mecânica ou eletrônica, assim como aqueles que gostam de manusear ferramentas.
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Descrição do trabalho

▼Responsabilidades do Trabalho
Sobre o conteúdo do trabalho, segue a descrição abaixo.

【Manutenção de Máquinas no Aeroporto】
- Faremos a inspeção e reparo das importantes máquinas usadas no aeroporto.
- Gerenciamos firmemente dispositivos como esteiras transportadoras de bagagem, para que se movam com segurança.
- Também gerenciamos máquinas de checagem de bagagem, apoiando para que todos possam embarcar no avião com tranquilidade.
- Para proteger as funções dos veículos e edifícios, fazemos a manutenção das máquinas com cuidado, usando ferramentas especiais.

Este trabalho desempenha um papel muito importante nos aeroportos, locais visitados por muitas pessoas, apoiando as viagens e movimentações de todos. Mesmo sem experiência, é possível adquirir conhecimentos e habilidades técnicas específicas, visando tornar-se um especialista no futuro. Além disso, há chances de emprego direto, representando uma oportunidade excelente para aqueles que desejam trabalhar de forma estável e por muito tempo.

▼Salário
- Salário por hora: de 1.600 ienes a 1.800 ienes (dependendo da habilidade)
- Adicional por hora extra: Sim

▼Período do contrato
Sem período de contrato estabelecido

▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de trabalho: 9:00 ~ 18:00 / 16:00 ~ 9:30 do dia seguinte / 16:45 ~ 10:00 do dia seguinte, etc】
【Tempo de Descanso: Nenhum】
【Tempo Mínimo de Trabalho: 8 horas】
【Número Mínimo de Dias de Trabalho: 5 dias】

▼Horas extras
Sobre o trabalho fora do horário normal, será pago um adicional por hora extra.

▼Feriado
Os dias de folga variam de acordo com a escala de trabalho, e são concedidas férias pagas.

▼Treinamento
O período de treinamento é de aproximadamente um mês. Não há informações sobre o período de experiência.

▼Localização da Empresa
Tokyo, Minato City, Shinbashi, 4-chōme−21−3 Shinbashi Tokyu Building 2nd floor, 202

▼Local de Trabalho
Nome da Loja/Empresa: Aeroporto de Haneda
Endereço: Ota-ku, Tóquio (sem detalhes do endereço específico)
Estação mais próxima: Nenhuma (sem informações específicas de acesso ao transporte)

▼Seguro disponível
Todos os tipos de seguro social estão completos.

▼Benefícios
- Reembolso total das despesas de transporte
- Diversos seguros sociais completos
- Empréstimo de uniforme
- Adicional por horas extras
- Férias remuneradas
- Histórico de contratação de estrangeiros

▼Informações sobre fumo
Especialmente não
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Sobre a empresa

WBH Co., Ltd.
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WBH means "W" World, "B" Brothers, "H" Holdings, which means "the world is one family".

Mission: Japan's number one Foreign Human Resources company in which employees can realize their hapiness and to be glad to be part of.

Value: to close the gap between talented global human resources in Japan and Japanese society through education.

Vision: Aiming for a society where people can work equally regardless of nationality, skin color, or age.

At our company, more than half of the staff at the head office, including the president, are foreign nationals. That is why we are good at providing devoted support to foreign nationals who are close to the anxieties and difficulties of working at a Japanese company. In addition, we regularly hold "salary-paying study sessions" (business etiquette and business Japanese language classes) for those who work as our dispatched staff, which has been very well received. Let's be part of a Japanese company growing further and earning money in a safe and secured environment we are providing.


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