▼Responsabilidades do Trabalho
- Atendimento ao cliente e recepção no escritório de vendas, assistência por telefone e e-mail
- Inspeção e gestão de veículos em estoque
- Organização da garagem
- Entrega de faturas e veículos a clientes corporativos, coleta de veículos
- Enceramento de carros de passeio
- Entrega de veículos aos clientes
- Inicialização dos motores dos carros no escritório de vendas para verificar se há falhas
- Lavagem de carros, limpeza e verificação do nível de óleo, além de outras atividades gerais de locação de carros

▼Salário
Salário inicial de 300.000 ienes por mês

【Exemplo de renda mensal】
Renda mensal: 335.000 ienes
~ Detalhamento ~
Salário base: 246.000 ienes
Hora extra: 54.000 ienes
Auxílio-moradia: 20.000 ienes
Transporte: 15.000 ienes

Revisões salariais duas vezes por ano (abril, setembro)
Bônus duas vezes por ano (julho, dezembro)

Os seguintes benefícios são pagos de acordo com as regras internas.
Não são pagos uniformemente para todos.
* Auxílio-transporte (até 30.000 ienes)
* Auxílio-moradia
* Após 3 meses de ingresso na empresa, o salário base será aumentado para 320.000 ienes, dependendo da situação de trabalho.

▼Período do contrato
Sem prazo de contrato definido

▼Dias e Horas Trabalhadas
Regime de 2 dias de folga por semana
(Sistema de turnos, 22 dias de trabalho por mês)
8:00 às 18:00, 10:00 às 20:00 ※ Sistema de dois turnos, 8 horas de trabalho efetivo

▼Horas extras
O salário mensal de ¥300.000 inclui um valor fixo para horas extras de ¥54.000 a ¥58.000 (equivalente a 35 horas) por mês. As horas extras que excederem 35 horas serão pagas adicionalmente.

▼Feriado
Regime de trabalho de 2 dias de folga por semana
(Sistema de turnos, 22 dias de trabalho por mês)
Férias remuneradas
Licença por luto e congratulações
Férias de final de ano
Licença maternidade
Sistema de licença paternidade (há vários casos de uso para o segundo filho!)
Férias para recuperação
Férias de casamento

*Uma vez que o turno é decidido, raramente muda, então é fácil planejar sua vida pessoal!

▼Treinamento
1 a 3 meses
Não haverá mudança no salário, etc.

▼Localização da Empresa
19-8, Shimo-Meguro 2-chome, Meguro-ku, Tokyo

▼Local de Trabalho
Escritório de Vendas de Kawasaki: 5-10-1 Kōkandōri, Kawasaki-ku, Kawasaki-shi, Kanagawa-ken
Escritório de Vendas de Namamugi: 5-8-47 Namamugi, Tsurumi-ku, Yokohama-shi, Kanagawa-ken
Escritório de Vendas de Kōhoku: 398-1 Higashikatamachi, Tsuzuki-ku, Yokohama-shi, Kanagawa-ken
Escritório de Vendas de Yokohama: 7-10 Aokicho, Kanagawa-ku, Yokohama-shi, Kanagawa-ken
Escritório de Vendas de Hiratsuka: 6-5-1 Ōgami, Hiratsuka-shi, Kanagawa-ken
Escritório de Vendas de Sagamihara: 4072 Kamimizō, Chūō-ku, Sagamihara-shi, Kanagawa-ken

▼Seguro disponível
- Previdência Social
- Seguro Saúde
- Seguro Desemprego
- Seguro contra Acidentes de Trabalho

▼Benefícios
- Ajuste salarial duas vezes por ano, bônus duas vezes por ano
- Plano de seguro social completo
- Desconto para funcionários em aluguel de carros
- Uniforme fornecido
- Viagem anual ao exterior para funcionários! (Em 2024, fomos para a Indonésia! Em 2019, foi Paris, 2018 foi Praga e Munique, em diversos lugares do mundo!)
- Clube exclusivo Grand Exiv Oshima Club (hospedagem gratuita!)

Os seguintes auxílios serão pagos de acordo com as regras internas da empresa. Não são iguais para todos
- Auxílio-transporte
- Auxílio-moradia
- Para transferências de fora de Tóquio, Kanagawa, Chiba, Saitama e Ibaraki, limitados à realocação nas proximidades do escritório designado, metade dos custos de mudança são subsidiados (limite de 100.000 ienes)

▼Informações sobre fumo
Proibição de fumar

▼Outros
Funcionários de locadoras de carros, o que eles fazem??
Para essas pessoas, [Apresentamos o fluxo de um dia com turno da manhã de Sr.(a) T]

8:00 Cumprimentar com energia todos os dias, e abrir a filial!

↓ Verificar e-mails e organizar reservas de carros alugados.

10:00 Chegada do pessoal do turno da tarde

↓ Atendimento por telefone e a visitantes, preparação de carros para clientes que sairão à tarde, lavagem de carros

↓ Almoço entre atendimentos

13:00

↓ Preparação de faturas para clientes empresariais

15:00

↓ Checagem de contas a receber e outras tarefas de escritório relacionadas à contabilidade

↓ Envio de DMs sobre novos carros e promoções, e outras tarefas administrativas gerais

↓ Organização de cartões de visita coletados pelos vendedores e outras tarefas de assistência de vendas

↓ Preparação de documentos e carros para clientes que sairão no dia seguinte, lavagem e inspeção de carros que foram devolvidos

18:00 Passar o turno para o pessoal da tarde e aproveitar a vida depois das 18h!!

Sem forçar demais, é possível equilibrar trabalho e vida pessoal, permitindo que se continue trabalhando com tranquilidade na sua localidade mesmo após 5 ou 10 anos.
Você tem alguma destas preocupações?
● Quero me casar no futuro e trabalhar em uma empresa estável.
● Não consigo tirar folgas ou a carga horária de trabalho é muito longa.
● Estou fazendo um trabalho físico e não tenho certeza se poderei continuar por muito tempo.
● Gosto de trabalhar com atendimento ao público, mas estou insatisfeito com a minha situação atual de trabalho.
● Atualmente sou freelancer, mas quero um trabalho estável.

Nossa empresa tem funcionários que já enfrentaram essas preocupações e agora estão prosperando!

Celebrando 56 anos de fundação, uma "empresa de locação de carros focada em clientes corporativos" estável.
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