▼Responsabilidades do Trabalho
【Atendente de Salão】
Recepção e orientação dos clientes quando chegam
Tomar pedidos e servir bebidas e comida para os clientes
Realizar as operações de caixa

【Equipe de Cozinha】
Responsável pela limpeza e lavagem
Cortar vegetais e preparar os ingredientes
Responsável por cozinhar, assar, fritar, etc.

▼Salário
Salário mensal de 290.000 ienes a 350.000 ienes
※Para aqueles sem experiência na indústria de alimentos, as condições serão informadas separadamente durante a entrevista.

O salário é baseado na idade e experiência
Pagamento de horas extras e adicional noturno
Bônus duas vezes por ano, sendo uma vez no primeiro ano
Incentivos pagos três vezes por ano
Avaliação de aumento salarial uma vez por ano (julho)

※Exemplo de salário anual modelo
Funcionário regular: de 3.300.000 ienes a 4.500.000 ienes
Gerente de loja: de 4.500.000 ienes a 6.000.000 ienes
Posição de SV: de 6.000.000 ienes a 6.500.000 ienes

※Não segue o sistema de antiguidade. Dependendo do seu esforço, até mesmo pessoas na casa dos 20 podem se tornar gerentes!
Para aqueles que não desejam ser gerentes, também é possível almejar tornar-se super gerente de loja.

▼Período do contrato
Sem determinação do período do contrato

▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de Trabalho】
O horário de funcionamento é das 17:00 às 24:00
Exemplos de turnos: das 15:00 às 24:00 (8 horas trabalhadas com 1 hora de intervalo)
Das 17:00 às 21:00 (4 horas trabalhadas), existe um sistema de meio-dia de folga

【Horário de Intervalo】
1 hora

▼Horas extras
O trabalho fora do horário é pago por minuto.
A média de horas extras é de cerca de 22 horas por mês.

▼Feriado
Variável de acordo com o turno.

▼Treinamento
3 meses

▼Local de Trabalho
O local de trabalho é o "Gyutan Umaido Urawa Eki Nishiguchi-ten" e o nome da empresa é "HORII FOOD SERVICE Co., Ltd.". O endereço é 1-10-1 Nakacho, Urawa-ku, Saitama-shi, Saitama, PORAM Building 4F. O acesso é a 5 minutos a pé da saída oeste da estação JR Urawa.

▼Seguro disponível
Seguro Social (Seguro de Pensão de Bem-estar, Seguro de Saúde, Seguro de Emprego, Seguro contra Acidentes de Trabalho)

▼Benefícios
- Auxílio-transporte pago de acordo com os custos reais (limite de 30.000 ienes)
- Há adicional por cargo, auxílio-família e adicional de vendas
- Pagamento de bônus de admissão de 30.000 ienes após 6 meses
- Exames de saúde realizados 2 vezes por ano
- Sistema de treinamento para gestor de prevenção de incêndios (custeado pela empresa)
- Sistema de treinamento em higiene alimentar (custeado pela empresa)
- Sistema de participação acionária dos funcionários
- Sistema de salário por minuto trabalhado
- Sistema de refeições subsidiadas (70% de desconto no menu principal)
- Liberdade na cor do cabelo
- Licença para eventos familiares
- Suporte para retorno ou mudança (I e U turn)
- Descontos em cinema através da Benefício Um
- Assistência para transferência de trabalho (em caso de mudança por iniciativa da empresa, com suporte financeiro)

▼Informações sobre fumo
Proibido fumar nas áreas internas (com sala de fumo disponível)