▼Responsabilidades do Trabalho
Este é um trabalho de entrega de alimentos à temperatura ambiente para lojas de conveniência. Você entregará alimentos processados, doces, bebidas, temperos, enlatados, etc., para as lojas dentro da área designada. Não há reentrega, pois não se trata de entrega em residências individuais. Além disso, como não há atividades de vendas no local de entrega, você pode se concentrar apenas nas atividades de entrega. No destino da entrega, haverá interações, como entrega e saudação com o responsável da loja. Damos boas-vindas a pessoas que valorizam uma comunicação agradável.
Como o começo da manhã é relativamente tranquilo, é adequado para aqueles que não gostam de acordar cedo.
[Área de Entrega]
Lojas em Minato-ku, Chuo-ku e Ota-ku em Tóquio, e na cidade de Kawasaki na província de Kanagawa
[Itens para Entrega]
Alimentos à temperatura ambiente, como alimentos processados, doces, bebidas, temperos e enlatados
[Número de Entregas]
Aproximadamente 7 a 8 lojas por dia
Exemplo: 3 lojas na primeira metade, 4 lojas na segunda metade
▼Salário
Salário mensal: 369.900 ienes a 418.600 ienes
[Detalhamento do salário mensal]
- Salário base: 211.000 ienes a 227.000 ienes
- Taxa fixa de horas extras: 112.900 ienes a 129.600 ienes
* Inclui 70 horas; o valor excedente é pago separadamente
- Auxílio de curso: 40.000 ienes
- Auxílio de design de vida: 6.000 ienes a 22.000 ienes
* Pode ser contribuído para o sistema DC opcional ou recebido como salário
* O trabalho noturno e em feriados é pago separadamente de acordo com a legislação.
▼Período do contrato
Prazo de contrato indeterminado.
▼Dias e Horas Trabalhadas
Horário de trabalho: 12:00 às 21:00
※ O horário de início pode variar conforme a rota de entrega
※ Dependendo das condições das estradas, volume de carga e períodos de pico, podem ocorrer horas extras e trabalho noturno
※ O horário de início é entre 12:00 e 13:30
Intervalo: 1 hora
Folga: Sistema de turnos (8 a 9 dias de folga por mês)
▼Horas extras
Sim
Inclui 70 horas de horas extras fixas no salário.
As horas excedentes serão pagas separadamente.
Devido às condições das estradas e períodos de alta demanda, pode ocorrer horas extras, resultando em saída do trabalho tarde da noite.
Pode haver casos em que não seja possível pegar o último trem, portanto, é indicado para aqueles que podem se deslocar com carro particular, motocicleta ou ciclomotor.
▼Feriado
- Sistema de turnos (descanso de 8 a 9 dias por mês)
- Férias remuneradas
- Licença por luto
- Sistema de licença parental presente
*Há registros de funcionários do sexo masculino que também usufruíram*
▼Treinamento
Período de experiência de 3 meses
* Durante o período de experiência, as condições são as mesmas
Após a contratação, você participará de um treinamento teórico, com cursos de segurança, para aprender o básico como motorista. Depois disso, você receberá treinamento prático junto a outro motorista para aprender os fundamentos da condução e dicas de carregamento, recebendo suporte contínuo mesmo após começar a trabalhar sozinho. Além disso, durante os três primeiros meses após a contratação, haverá acompanhamento regular pelo responsável de recursos humanos, proporcionando um ambiente onde é fácil consultar em caso de dificuldades no trabalho ou no local de trabalho.
▼Localização da Empresa
3-4-5 Umeda, Kita-ku, Osaka City, Osaka Prefecture, Mainichi Intasio, 13th Floor
▼Local de Trabalho
Escritório de Vendas de Yokohama
〒230-0053
Kanagawa, Yokohama, Tsurumi-ku, Daikokucho 2-57
No interior do Centro Tsurumi, 1º andar
Estação mais próxima: Estação Namamugi, Keihin Kyuko Densha, a 15 minutos a pé
▼Seguro disponível
Cobertura completa de todos os tipos de seguro social.
▼Benefícios
- Pagamento de despesas de transporte (de acordo com as normas internas)
- Possibilidade de se deslocar de carro próprio (de acordo com as normas internas)
- Estacionamento gratuito disponível
- Disponibilização de uniforme (camiseta polo)
- Sistema de apoio para obtenção da carteira de motorista de médio porte
※ Após a contratação, há um sistema de auxílio conforme condições
- Plano de aquisição de ações pelos empregados (com incentivo de 10% sobre a contribuição)
- Oportunidades de aumento salarial duas vezes ao ano (baseado em avaliação de desempenho)
- Sistema de pensão (sistema DC opcional)
- Subsídio para vacinação contra gripe
- Subsídio para check-up médico disponível para pessoas com mais de 45 anos
- Após a contratação, acompanhamento pelo departamento de gestão por 3 meses
- Instalação de medicamentos de primeiros socorros
- Banheiros separados por gênero disponíveis
▼Informações sobre fumo
De acordo com as regras do local de trabalho *Os detalhes serão fornecidos durante a entrevista.
▼Outros
・Recomendado para quem deseja trabalhar de forma estável como funcionário efetivo
・Adequado para quem tem dificuldade com trabalhos que começam cedo, pois o trabalho é à tarde
・Ambiente em que é fácil se concentrar no trabalho de entrega, pois não há redelivery
・Bem-vindas pessoas que não têm resistência a trabalhos físicos, pois há entrega de produtos pesados como bebidas
・Há oportunidades de progresso na carreira, como chefe de seção, chefe de departamento, etc.
・Possibilidade de começar imediatamente
・Necessário ter carteira de habilitação de médio porte para se candidatar
・Bem-vindas pessoas que podem se deslocar por conta própria, pois o transporte público pode não ser viável dependendo do horário de saída do trabalho
・Não se exige nível de escolaridade
・Não se faz distinção de gênero
■ Condições de candidatura
【Obrigatório】
・Ter carteira de habilitação de médio porte
・Capaz de trabalhar seguindo as regras
・Capaz de fazer relatos, comunicação e consultas adequadamente
・Prezando por uma aparência e higiene adequadas, já que o trabalho envolve lidar com alimentos
【Desejável】
・Experiência de trabalho em empresa de logística
・Capaz de se comunicar bem com responsáveis de loja
・Capaz de se deslocar usando veículo próprio ou moto
・Sem resistência em transportar cargas pesadas