▼Responsabilidades do Trabalho
【Equipe de Processamento de Alimentos para Pratos Prontos】
- Realizar corte de vegetais e carnes, além de inseri-los em espetos.
- Responsável por embalar o yakitori pronto.
- Executar tarefas simples de suporte no local, como embalagem de produtos.
ーー(Exemplo) Fluxo Diárioーー
8:30 Chegada ao trabalho e início das atividades
Horário adequado para chegar após levar as crianças à escola
↓
12:00 Intervalo para o almoço
Recarregue as energias comendo um bentô no refeitório e conversando
↓
13:00 Trabalho da tarde
O tempo passa voando quando se está concentrado no trabalho!
↓
17:30 Saída do trabalho
Bom horário para passar no supermercado antes de voltar para casa
⭐︎ Iniciantes são bem-vindos!
⭐︎ Recomendado para quem deseja equilibrar trabalho e família!
▼Salário
Salário por hora: 1.070 ienes ~
*Pode haver variações dependendo da experiência e habilidades, e é atualizado todo mês de março.*
- Existe um sistema de aumento salarial, com possibilidade de aumento de salário de acordo com o desempenho.
- Dois bônus anuais são pagos no verão e no inverno
*Dependendo dos resultados empresariais*
- O transporte é subsidiado de acordo com as normas
▼Período do contrato
Período do contrato indeterminado
▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de trabalho】
Escala de turno)
8:30~17:30
9:00~17:30
8:30~16:30
⭐︎Turnos podem ser negociados
【Intervalo】
60 minutos
【Horas mínimas de trabalho】
7 horas
【Dias mínimos de trabalho】
5 dias
▼Horas extras
Basicamente, não.
▼Feriado
Sistema de duas folgas semanais (quarta-feira e domingo)
⭐︎O turno é negociável
▼Treinamento
Nenhuma.
▼Local de Trabalho
【Nome da Empresa】
Showa Foods Co., Ltd. - Fábrica Shibukawa
【Endereço】
457-22 Nakago, Shibukawa City, Prefeitura de Gunma
【Estação Mais Próxima】
7 minutos de carro da Estação Shikishima na Linha JR Joetsu
▼Seguro disponível
Seguro-desemprego, seguro contra acidentes de trabalho, previdência social, seguro de saúde.
▼Benefícios
- Aumento salarial disponível (atualização em março de cada ano)
- Despesas de transporte cobertas (conforme regulamento)
- Bônus concedido duas vezes ao ano (verão e inverno, conforme desempenho)
- Uniforme fornecido
- Desconto para funcionários disponível
- Permitido ir ao trabalho de carro ou moto
- Estacionamento exclusivo para funcionários disponível
- Armário pessoal disponível
- Refeitório disponível (pode trazer marmita ou comprar na loja de conveniência)
- Possibilidade de negociar data da entrevista e da entrada na empresa
▼Informações sobre fumo
Proibido fumar em ambientes internos (com área de fumantes disponível)