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[Tóquio, Koto Ward] Possibilidade de salário mensal a partir de 350 mil ienes! Recrutamento de operadores de empilhadeira!

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[Tóquio, Koto Ward] Possibilidade de salário mensal a partir de 350 mil ienes! Recrutamento de operadores de empilhadeira!

Imagem de emprego de 20140 em Japan Create Co., Ltd.-0
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Thumbs Up
Há ônibus de traslado gratuito conveniente para o deslocamento ☆
Apenas turno diurno e folgas nos finais de semana e feriados! ☆
Você pode utilizar a sua qualificação de operador de empilhadeira ☆
Pagamento diário ou semanal disponível para o salário ☆

Informações sobre o trabalho

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Tipo de contrato
Logística / Depósito・Carregamento・Empilhadeira
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Tipo de trabalho
Trabalhador temporário
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Localização
・Koto-ku, Tokyo
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Horista
1,700 ~ / hora
❌ SEM PAGAMENTO EM DINHEIRO
❌ SEM PAGAMENTO EM DINHEIRO

Requisito de trabalho

Nível japonês
Nível básico de conversação
Nível de inglês
Nenhum
□ Nível de conversação em japonês: Consegue fazer uma conversação simples
□ Nivel de leitura e escrita de japonês: Consegue ler hiragana e katakana
□ Habilitação de Empilhadeira é necessário
□ ◆Pessoas com qualificação para operar empilhadeiras
□ 
□ ◆Boas-vindas a iniciantes
□ 
□ ◆Bem-vindos aqueles com experiência em logística
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Tipos de vistos elegíveis

Permanente Cônjuge ou Filho de Cidadãos Japoneses Cônjuge ou Filho de Residente Permanente Longo Prazo Japonês Residente Permanente Especial

Horário de trabalho

Minimum Working Days :
5 dias
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
9:00 ~ 18:00

Descrição do trabalho

▼Responsabilidades do Trabalho
【Operador de Empilhadeira】★Trabalho em Armazém★

・Trabalho de entrada e saída de estoque

・Operador de empilhadeira (alcance)

・Picking

・Classificação

・Outras tarefas relacionadas

★É possível visitar a fábrica antes de ingressar na empresa★
※Lida com produtos de uma grande fabricante de brinquedos.

▼Salário
【Salário por hora】1.700 ienes

【Exemplo de rendimento mensal】Possível ganhar mais de 350.000 ienes

(20 dias de trabalho + 40 horas extras + inclui 10.000 ienes de transporte)

※ Limite de reembolso de transporte (transporte público até 40.000 ienes/mês, carro/moto até 30.000 ienes/mês)

▼Período do contrato
Imediato - Longo prazo

【Renovação de contrato】A cada 3 meses

▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de Trabalho】
9:00~18:00
(7,5 horas de trabalho efetivo)

【Horário de Intervalo】
90 minutos (15 minutos + 60 minutos + 15 minutos)

【Horário Mínimo de Trabalho】
8 horas

【Número Mínimo de Dias de Trabalho】
5 dias

▼Horas extras
Cerca de 40 horas por mês.

▼Feriado
Sábados, domingos e feriados são dias de folga, e há férias prolongadas durante a Semana Dourada, no verão e no final do ano. Segue o calendário da empresa.

▼Treinamento
O período de experiência legal será de duas semanas a partir da data de admissão. O salário durante o período de experiência não mudará.

▼Local de Trabalho
【Local de trabalho】Distrito de Koto, Tóquio

【Acesso】Yurikamome Linha de Transporte Rinkai de Tóquio

5 a 15 minutos de ônibus shuttle gratuito das estações "Telecom Center" e "Tokyo Teleport".

▼Seguro disponível
Completo com vários tipos de seguros sociais (seguro-desemprego, previdência social, seguro de saúde, seguro de acidentes de trabalho).

▼Benefícios
■ Disponível sistema de pagamento diário e semanal (uso do aplicativo ap)

■ Transporte gratuito disponível de ônibus de ida e volta (a partir da estação "Telecom Center" e "Tokyo Teleport")

■ Permitido ir trabalhar de moto ou bicicleta

■ Trabalho com roupas casuais

■ Férias longas disponíveis

(Golden Week, férias de verão, feriado de Ano Novo)

■ Permitido levar marmita

■ Loja disponível

■ Sala de descanso disponível

■ Visita à fábrica antes de iniciar o trabalho

■ Área para fumantes disponível nas instalações

■ Sistema de indenização por rescisão disponível

※ De acordo com as normas da nossa empresa

▼Informações sobre fumo
Há um espaço para fumantes dentro das instalações.
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Sobre a empresa

Japan Create Co., Ltd.
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We primarily hire individuals with residence status that has no work restrictions, and 17% of our total workforce consists of foreign staff.

We actively recruit foreign talent by leveraging our extensive experience in staffing services and a unique recruitment network.


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