▼Responsabilidades do Trabalho
Este é um trabalho que ajuda a preparar as refeições que as crianças comem na escola. Vamos crescer juntos enquanto apoiamos uma vida escolar ativa e vibrante.

【Limpeza e Organização de Entregas】
- Verificação da quantidade e qualidade dos ingredientes quando chegam
- Limpeza da cozinha e dos utensílios de cozinha
- Arrumar os ingredientes necessários nas prateleiras de maneira organizada

É possível criar muitos sorrisos através da comida. Em um ambiente de trabalho estável, você pode utilizar suas habilidades de culinária ou aprender novas técnicas.

▼Salário
Salário de 1.140 ienes por hora ou mais. Auxílio transporte dentro das regras estabelecidas. Há mini bônus (depende do contrato).

▼Período do contrato
Sem período de contrato estipulado

▼Dias e Horas Trabalhadas
【Horário de trabalho】
9:00 às 15:00

【Horário mínimo de trabalho】
6 horas

【Dias mínimos de trabalho】
A partir de 3 dias por semana, negociável.

▼Horas extras
Basicamente não

▼Feriado
Folgas aos sábados e domingos, sujeitas a alterações de acordo com o turno

Sábados, domingos e feriados
Verão, inverno, Golden Week, entre outros
※ Depende de eventos escolares ou do calendário da empresa
<<Outros sistemas de folga>>
★ Sistema de licença por luto
★ Sistema de licença maternidade (com histórico de utilização)
★ Sistema de licença paternidade
★ Sistema de licença por cuidados familiares
★ Concessão de férias remuneradas (concedidas seis meses após a admissão)

▼Treinamento
Sem nada

▼Local de Trabalho
Nome da Empresa:
Harvest Co., Ltd. Divisão de Culinária da Fábrica de Shonan

Endereço:
2-7-5 Yoshioka Higashi, Ayase City, Prefeitura de Kanagawa

Acesso:
3 minutos a pé da garagem de ônibus de "Ayase" da Kanachu Bus

▼Seguro disponível
Seguro Social
Seguro de Desemprego Completo

▼Benefícios
- Ajuda de custo para transporte dentro das normas
- Mini bônus disponível (dependendo do contrato)
- Auxílio-refeição (250 ienes por refeição, varia de acordo com a loja)
- Sistema de premiação interna
- Desconto para funcionários disponível
- Uniforme fornecido (inclui roupas e sapatos)
- Permissão para ir de carro, moto ou bicicleta ao trabalho (auxílio transporte disponível também para quem vai de bicicleta)
- Sistema de promoção para funcionário efetivo disponível (com muitos casos de sucesso)
- Suporte total para obtenção da licença de cozinheiro (normas aplicáveis)
- Diversos bônus comemorativos (casamento, nascimento)
- Seguro social e seguro-desemprego completos
- Sistema de licença parental (com casos de utilização por homens)
- Premiação por longa dedicação ao trabalho (bonus de gratificação para quem tem longo tempo de serviço)
- Auxílio-moradia e suporte para mudança disponíveis (normas aplicáveis)
- Exame de saúde
- Sistema de condolências e auxílio em caso de desastres naturais
- Sistema de indicação de amigos (recompensa para ambos os lados)
- Sistema de adesão ao seguro de vida em grupo
- Separação de áreas de fumantes no local de trabalho
- Publicação interna "HabiMag"

▼Informações sobre fumo
Local de trabalho com divisão para fumantes