【Tokyo, Osaka】Naghahanap ng Game Translation Reviewer! Pwede ang Remote!
【Tokyo, Osaka】Naghahanap ng Game Translation Reviewer! Pwede ang Remote!
Makakapag-ambag sa lokalizasyon ng laro sa isang malikhaing kapaligiran at magagamit ang iyong kakayahan sa Ingles. Sa sistema ng flextime, mapapayabong mo rin ang iyong pribadong buhay.
Impormasyon ng trabaho
business_center
uri ng trabaho
Wika・Edukasyon / Tagapagsalin
insert_drive_file
Uri ng gawain
May kontratang Empleado
location_on
Lugar
・Shibuya-ku, Tokyo
・Osakashi Chuo-ku, Osaka Pref.
・Osakashi Chuo-ku, Osaka Pref.
attach_money
Sahod
￥2,600,000 ~ 4,000,000 / taon
Kinakailangang trabaho
Kasanayan sa paghahapones
Pang-business level
Kasanayan sa pag-Ingles
Native
□ Kayang makipag-usap sa Hapones: Nakakapagsalita tungkol sa pulitika at mga komplikadong sitwasyon
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N1
□ Nagsasalita ng Ingles sa katutubong antas
□ Mahigit sa isang taon na karanasan sa pagsasalin mula Hapon patungong Ingles
□ Karanasan sa pag-rerebyu ng mga nilalaman na isinalin mula sa iba't ibang wika patungong Ingles
□ Karanasan sa creative localization
□ Karanasan sa paglalaro ng mga video games
□ Pangunahing kasanayan sa Japanese PC
□ Kakayahan sa sariling pamamahala ng oras para makapagtrabaho sa loob ng itinakdang deadline
□ Marunong magbasa at magsulat ng Hapones: N1
□ Nagsasalita ng Ingles sa katutubong antas
□ Mahigit sa isang taon na karanasan sa pagsasalin mula Hapon patungong Ingles
□ Karanasan sa pag-rerebyu ng mga nilalaman na isinalin mula sa iba't ibang wika patungong Ingles
□ Karanasan sa creative localization
□ Karanasan sa paglalaro ng mga video games
□ Pangunahing kasanayan sa Japanese PC
□ Kakayahan sa sariling pamamahala ng oras para makapagtrabaho sa loob ng itinakdang deadline
Working Hours
Pinakakaunting araw ng trabaho ：
Limang araw sa Mon, Tue, Wed, Thu, Fri
Pinakakaunting oras ng trabaho：
Araw na May Pasok Walong oras mula 10:00 hanggang 19:00
Deskripsiyon ng trabaho
▼Responsibilidad sa Trabaho
【Pag-translate at Pag-review ng Lokalisasyon ng Laro (English Reviewer)】
Upang masiyahan din ang mga tao sa rehiyon ng Ingles sa laro, isasagawa ang pagsasalin at pag-review.
Ito ay isang kapaki-pakinabang na trabaho kung saan makakasali ka sa malikhaing gawain.
- Isasalin ang teksto sa loob ng laro mula Hapon papuntang Ingles.
- Sisiyasatin at pagbubutihin ang mga nilalaman na naisalin na.
- Sisiyasatin kung tama ang paggana ng laro, ihahanap ng mga bug at ire-report ang mga ito.
- Iaayos ang teksto sa loob ng laro upang umangkop sa kultura.
Perpektong posisyon ito para sa mga nagnanais na magmarka sa industriya ng laro habang ginagamit ang kanilang kakayahan sa Ingles.
▼Sahod
Ang suweldo ay batay sa karanasan at kakayahan.
Bayad sa transportasyon ay hiwalay na ibibigay.
Ang bayad sa overtime ay may 25% dagdag na ibinibigay sa orasang rate.
Sistema ng pagiging regular na empleyado (dalawang beses sa isang taon: Hunyo, Disyembre)
▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Sistema ng Flexible Time, Standard na oras ng pagtatrabaho: 8 oras (Halimbawa: 10:00-19:00 / 9:30-18:30】
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Maaaring may mga pagkakataon na magkaroon ng kaunting overtime depende sa dami ng trabaho, ngunit ibibigay ang overtime pay (25% dagdag sa orasang sahod).
▼Holiday
Kompletong dalawang araw na pahinga kada linggo
Higit sa 120 araw na bakasyon kada taon
Espesyal na bakasyon tulad ng bakasyon tuwing tag-init, bakasyon sa dulo at simula ng taon, at bakasyon sa kaarawan
Bayad na bakasyon (maaaring kuhanin kapag natutugunan ang mga ligal na kinakailangan)
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng trabaho
Tokyo-to Shibuya-ku o Osaka-fu Osaka-shi Chūō-ku
▼Magagamit na insurance
Segurong Panlipunan
▼Benepisyo
- May bayad sa transportasyon
- May allowance sa pagtatrabaho sa bahay (depende sa kondisyon)
- May sistema ng pagiging regular na empleyado (dalawang beses sa isang taon: Hunyo, Disyembre)
- May suporta at allowance sa pagkuha ng mga kwalipikasyon
- May espesyal na bakasyon
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Wala naman in particular.
【Pag-translate at Pag-review ng Lokalisasyon ng Laro (English Reviewer)】
Upang masiyahan din ang mga tao sa rehiyon ng Ingles sa laro, isasagawa ang pagsasalin at pag-review.
Ito ay isang kapaki-pakinabang na trabaho kung saan makakasali ka sa malikhaing gawain.
- Isasalin ang teksto sa loob ng laro mula Hapon papuntang Ingles.
- Sisiyasatin at pagbubutihin ang mga nilalaman na naisalin na.
- Sisiyasatin kung tama ang paggana ng laro, ihahanap ng mga bug at ire-report ang mga ito.
- Iaayos ang teksto sa loob ng laro upang umangkop sa kultura.
Perpektong posisyon ito para sa mga nagnanais na magmarka sa industriya ng laro habang ginagamit ang kanilang kakayahan sa Ingles.
▼Sahod
Ang suweldo ay batay sa karanasan at kakayahan.
Bayad sa transportasyon ay hiwalay na ibibigay.
Ang bayad sa overtime ay may 25% dagdag na ibinibigay sa orasang rate.
Sistema ng pagiging regular na empleyado (dalawang beses sa isang taon: Hunyo, Disyembre)
▼Panahon ng kontrata
Walang itinakdang panahon ng kontrata
▼Araw at oras ng trabaho
【Oras ng Trabaho】
Sistema ng Flexible Time, Standard na oras ng pagtatrabaho: 8 oras (Halimbawa: 10:00-19:00 / 9:30-18:30】
【Pinakamababang Oras ng Trabaho】
8 oras
【Pinakamababang Bilang ng Araw ng Trabaho】
5 araw
▼Detalye ng Overtime
Maaaring may mga pagkakataon na magkaroon ng kaunting overtime depende sa dami ng trabaho, ngunit ibibigay ang overtime pay (25% dagdag sa orasang sahod).
▼Holiday
Kompletong dalawang araw na pahinga kada linggo
Higit sa 120 araw na bakasyon kada taon
Espesyal na bakasyon tulad ng bakasyon tuwing tag-init, bakasyon sa dulo at simula ng taon, at bakasyon sa kaarawan
Bayad na bakasyon (maaaring kuhanin kapag natutugunan ang mga ligal na kinakailangan)
▼Pagsasanay
wala
▼Lugar ng trabaho
Tokyo-to Shibuya-ku o Osaka-fu Osaka-shi Chūō-ku
▼Magagamit na insurance
Segurong Panlipunan
▼Benepisyo
- May bayad sa transportasyon
- May allowance sa pagtatrabaho sa bahay (depende sa kondisyon)
- May sistema ng pagiging regular na empleyado (dalawang beses sa isang taon: Hunyo, Disyembre)
- May suporta at allowance sa pagkuha ng mga kwalipikasyon
- May espesyal na bakasyon
▼Impormasyon sa paninigarilyo
Wala naman in particular.
