Có hỗ trợ visa! Tuyển dụng nhân viên chính thức tại nhà hàng sushi với nhiều thưởng hấp dẫn!!
Có hỗ trợ visa! Tuyển dụng nhân viên chính thức tại nhà hàng sushi với nhiều thưởng hấp dẫn!!
Có ký túc xá cho người độc thân! Hỗ trợ di chuyển khi chuyển đổi cửa hàng!
An tâm dù là lần đầu tiên ♪ Có nhiều nhân viên nước ngoài đang làm việc!
Vì là công ty lớn nên dễ dàng làm việc lâu dài một cách an tâm.
An tâm dù là lần đầu tiên ♪ Có nhiều nhân viên nước ngoài đang làm việc!
Vì là công ty lớn nên dễ dàng làm việc lâu dài một cách an tâm.
Thông tin việc làm
business_center
Nghề nghiệp
Nhà hàng / Nhân viên nhà bếp
insert_drive_file
Loại công việc
Nhân viên chính thức
location_on
Nơi làm việc
・Tokyo All Areas, Tokyo
・Kanagawa All Areas, Kanagawa Pref.
・Saitama All Areas, Saitama Pref.
・Osaka All Areas, Osaka Pref.
・Chiba All Areas, Chiba Pref.
・Aichi All Areas, Aichi Pref.
・Kanagawa All Areas, Kanagawa Pref.
・Saitama All Areas, Saitama Pref.
・Osaka All Areas, Osaka Pref.
・Chiba All Areas, Chiba Pref.
・Aichi All Areas, Aichi Pref.
attach_money
Lương
￥250,000 ~ / tháng
Yêu cầu công việc
Trình Độ Tiếng Nhật
Cấp độ cao cấp trong công việc
Kỹ năng tiếng Anh
Không Có
□ Có thể làm ít nhất 5 ngày mỗi tuần, 8 giờ mỗi ngày
□ Trình độ hội thoại tiếng Nhật: Có thể tự do nói về các tình huống hàng ngày
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: N3
□ Chưa có kinh nghiệm cũng được chào đón!
□ Người có thị thực cư trú vĩnh viễn, thị thực vợ/chồng, cư trú định cư, hoạt động đặc định số 46, nhân viên kỹ thuật từ các quốc gia khác được chào đón!
□ Rất hoan nghênh những ai muốn trở thành quản lý cửa hàng!
□ Trình độ hội thoại tiếng Nhật: Có thể tự do nói về các tình huống hàng ngày
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: N3
□ Chưa có kinh nghiệm cũng được chào đón!
□ Người có thị thực cư trú vĩnh viễn, thị thực vợ/chồng, cư trú định cư, hoạt động đặc định số 46, nhân viên kỹ thuật từ các quốc gia khác được chào đón!
□ Rất hoan nghênh những ai muốn trở thành quản lý cửa hàng!
Chi tiết công việc
▼Nhiệm Vụ Công Việc
Chào đón người không có kinh nghiệm! Hệ thống hỗ trợ đầy đủ giúp bạn học từ con số không! Trước hết, chúng tôi sẽ giao cho bạn công việc trên sàn như ứng cử viên quản lý cửa hàng.
[Cụ thể là]
Tại Sushi Rô, chúng tôi chào đón bạn như một ứng cử viên quản lý cửa hàng.
▼Bắt đầu từ công việc cơ bản của cửa hàng
┗Trước hết, hãy bắt đầu học từ những cơ bản như nhân viên cửa hàng, phục vụ, dịch vụ khách hàng, và nấu ăn.
Chúng tôi đang đào tạo cho từng vị trí như cách nắm sushi, xử lý quỹ tiền mặt, phục vụ khách hàng, vì vậy bạn có thể học từng cái một!
▼Hãy tăng dần số công việc bạn có thể làm.
Cơ bản của việc tạo ra cửa hàng là cái được gọi là "Nhân - Vật - Tiền - Rủi ro". Cụ thể, bạn có thể học dần dần từng cái như quản lý ca làm việc, quản lý doanh thu, quản lý vệ sinh.
▼Lương
Lương cơ bản: 250,000 yên~ + các loại phụ cấp
- Ví dụ về thu nhập hàng tháng đối với người không có kinh nghiệm (trong trường hợp làm việc giới hạn tại khối):
Khoảng 330,000 yên (Lương cơ bản 250,000 yên + Phụ cấp khu vực 20,000 yên + Phụ cấp làm thêm giờ 57,000 yên + Các phụ cấp khác)
* Phụ cấp khu vực thay đổi tùy theo cửa hàng được phân công.
* Ký túc xá độc thân (nhà ở tự chọn, có nội thất và đồ điện tử) với chi phí cá nhân hàng tháng là 20,000 yên mà không gánh nặng về việc đi lại!
* Cố gắng hết sức, lương sẽ được tăng lên mỗi lần!!
Thu nhập hàng năm trung bình của tất cả nhân viên là 5,377,000 yên
Thu nhập hàng năm trung bình của quản lý cửa hàng là 6,217,000 yên
【Thưởng】
2 lần một năm (tháng 6, tháng 12)
Đánh giá chính xác công việc của từng nhân viên!
Ngoài lương, tùy thuộc vào sự cố gắng mà thưởng sẽ được cấp!
<Chi tiết về các phụ cấp>
- Hỗ trợ 100% chi phí đi lại
- Trợ cấp làm thêm giờ 100% (sau khi trở thành quản lý, được cung cấp dưới dạng phụ cấp chức danh)
- Phụ cấp làm việc vào ban đêm
- Phụ cấp quản lý
- Phụ cấp công tác độc thân
- Phụ cấp quản lý phương tiện
- Phụ cấp chuyển vị
- Phụ cấp làm việc ngoài khối
- Phụ cấp đặc biệt (được cấp cho quản lý tham gia vào việc khai trương cửa hàng mới)
▼Thời hạn hợp đồng
Không xác định thời hạn hợp đồng
▼Ngày và Giờ Làm Việc
Hệ thống ca
Thời gian làm việc thực tế hàng ngày từ 8 giờ 00 phút đến 10 giờ 00 phút
※ Hệ thống thời gian làm việc biến đổi theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※ Làm thêm giờ khoảng 30 giờ mỗi tháng / Tiền làm thêm giờ được thanh toán 100%!
<Ví dụ về ca làm việc>
11:00～20:00, 12:00～21:00, 14:00～23:00
※ Giờ mở cửa của các cửa hàng là từ 11:00～23:00 (tùy từng cửa hàng)
※ Không có ca làm việc xuyên đêm!
▼ Làm việc ngoài giờ
※ Hệ thống thời gian làm việc biến đổi theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※ Làm thêm giờ khoảng 30 giờ mỗi tháng / Tiền làm thêm giờ được thanh toán 100%
▼Làm thêm giờ
※Hệ thống làm việc linh hoạt theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※Làm thêm khoảng 30 giờ mỗi tháng / Trả 100% tiền làm thêm giờ
▼Ngày lễ/nghỉ phép
Chế độ nghỉ 2 ngày/tuần (nghỉ 8-9 ngày/tháng. Ngày nghỉ theo ca)
【Chế độ nghỉ】
- Nghỉ lễ cuối năm và đầu năm
- Nghỉ kỷ niệm và tang sự
- Nghỉ trước và sau khi sinh
- Nghỉ sinh cho vợ
- Nghỉ chăm sóc con cái
- Nghỉ chăm sóc người thân
- Đóng cửa toàn bộ cửa hàng 2 ngày
【Ngày nghỉ trong năm】
108 ngày
★ Bao gồm cả ngày nghỉ phép và đóng cửa toàn bộ cửa hàng, trung bình nghỉ hơn 120 ngày/năm!
(Thực hiện, năm 2019 là 126 ngày, năm 2020 là 121 ngày, năm 2021 là 119 ngày)
★ Chúng tôi khuyến khích nhân viên nghỉ 5 ngày liên tiếp 2 lần mỗi năm!
Khi trở thành quản lý, bạn có thể tự mình lập lịch làm việc và có khả năng nghỉ 3 ngày liên tiếp. Đây là một công ty coi trọng cuộc sống riêng tư.
▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Có
※Chúng tôi thiết lập thời gian thử việc trong 3 tháng, nhưng không có sự khác biệt nào về hình thức làm việc, mức lương, phúc lợi trong suốt thời gian đó.
▼Địa điểm Công Ty
1-22-2, Esaka-cho, Suita-shi, Osaka 564-0063, Japan
▼Địa điểm làm việc
■ Làm việc giới hạn khu vực (Ví dụ về tiền lương với cách làm việc này)
Làm việc trong khu vực mong muốn được chọn※Có chuyển nhà
Trong trường hợp sống một mình, có thể sắp xếp ký túc xá cho người độc thân! (Chi phí cá nhân tối đa 20.000 yên)
Nếu bạn sống ở nhà mang tên mình, có trợ cấp nhà ở và hỗ trợ chuyển nhà!
■ Làm việc giới hạn khu vực
Bạn có thể làm việc trong khu vực quy định của công ty mà không cần chuyển nhà từ địa chỉ nhà của bạn.※Phạm vi khoảng 1 giờ đi làm từ địa điểm được chỉ định
Trừ khi có sự đồng ý, không có sự chuyển công tác ra ngoại vi của phạm vi đã định.
▼Tham gia bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe
- Bảo hiểm hưu trí xã hội
- Bảo hiểm thất nghiệp
- Bảo hiểm tai nạn lao động
▼Phúc lợi
Phụ cấp khu vực (0~20.000 yên mỗi tháng tùy thuộc vào khu vực)
Phụ cấp công tác một mình
Hỗ trợ chi phí đi lại về quê (cho người công tác một mình, 2 lần mỗi tháng)
Phụ cấp quản lý phương tiện
Phụ cấp chuyển công tác
Phụ cấp đặc biệt (được trả cho quản lý tiệm tham gia vào việc mở cửa hàng mới)
Ký túc xá cho người độc thân (chi phí tự chi trả: 20.000 yên mỗi tháng)
Hỗ trợ ăn uống
Câu lạc bộ cổ đông công nhân viên
Cung cấp đồng phục
Hệ thống khen thưởng thâm niên làm việc
Pensio tự nguyện loại doanh nghiệp (DC)
Bảo hiểm bồi thường thu nhập do thương tật lâu dài cho tập thể
Chế độ chăm sóc lễ tết
Khám sức khỏe định kỳ & khám toàn diện
Hỗ trợ toàn bộ chi phí chuyển nhà (khi nhập công ty và khi chuyển công tác)
▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Cấm hút thuốc trong toàn bộ khuôn viên
Chào đón người không có kinh nghiệm! Hệ thống hỗ trợ đầy đủ giúp bạn học từ con số không! Trước hết, chúng tôi sẽ giao cho bạn công việc trên sàn như ứng cử viên quản lý cửa hàng.
[Cụ thể là]
Tại Sushi Rô, chúng tôi chào đón bạn như một ứng cử viên quản lý cửa hàng.
▼Bắt đầu từ công việc cơ bản của cửa hàng
┗Trước hết, hãy bắt đầu học từ những cơ bản như nhân viên cửa hàng, phục vụ, dịch vụ khách hàng, và nấu ăn.
Chúng tôi đang đào tạo cho từng vị trí như cách nắm sushi, xử lý quỹ tiền mặt, phục vụ khách hàng, vì vậy bạn có thể học từng cái một!
▼Hãy tăng dần số công việc bạn có thể làm.
Cơ bản của việc tạo ra cửa hàng là cái được gọi là "Nhân - Vật - Tiền - Rủi ro". Cụ thể, bạn có thể học dần dần từng cái như quản lý ca làm việc, quản lý doanh thu, quản lý vệ sinh.
▼Lương
Lương cơ bản: 250,000 yên~ + các loại phụ cấp
- Ví dụ về thu nhập hàng tháng đối với người không có kinh nghiệm (trong trường hợp làm việc giới hạn tại khối):
Khoảng 330,000 yên (Lương cơ bản 250,000 yên + Phụ cấp khu vực 20,000 yên + Phụ cấp làm thêm giờ 57,000 yên + Các phụ cấp khác)
* Phụ cấp khu vực thay đổi tùy theo cửa hàng được phân công.
* Ký túc xá độc thân (nhà ở tự chọn, có nội thất và đồ điện tử) với chi phí cá nhân hàng tháng là 20,000 yên mà không gánh nặng về việc đi lại!
* Cố gắng hết sức, lương sẽ được tăng lên mỗi lần!!
Thu nhập hàng năm trung bình của tất cả nhân viên là 5,377,000 yên
Thu nhập hàng năm trung bình của quản lý cửa hàng là 6,217,000 yên
【Thưởng】
2 lần một năm (tháng 6, tháng 12)
Đánh giá chính xác công việc của từng nhân viên!
Ngoài lương, tùy thuộc vào sự cố gắng mà thưởng sẽ được cấp!
<Chi tiết về các phụ cấp>
- Hỗ trợ 100% chi phí đi lại
- Trợ cấp làm thêm giờ 100% (sau khi trở thành quản lý, được cung cấp dưới dạng phụ cấp chức danh)
- Phụ cấp làm việc vào ban đêm
- Phụ cấp quản lý
- Phụ cấp công tác độc thân
- Phụ cấp quản lý phương tiện
- Phụ cấp chuyển vị
- Phụ cấp làm việc ngoài khối
- Phụ cấp đặc biệt (được cấp cho quản lý tham gia vào việc khai trương cửa hàng mới)
▼Thời hạn hợp đồng
Không xác định thời hạn hợp đồng
▼Ngày và Giờ Làm Việc
Hệ thống ca
Thời gian làm việc thực tế hàng ngày từ 8 giờ 00 phút đến 10 giờ 00 phút
※ Hệ thống thời gian làm việc biến đổi theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※ Làm thêm giờ khoảng 30 giờ mỗi tháng / Tiền làm thêm giờ được thanh toán 100%!
<Ví dụ về ca làm việc>
11:00～20:00, 12:00～21:00, 14:00～23:00
※ Giờ mở cửa của các cửa hàng là từ 11:00～23:00 (tùy từng cửa hàng)
※ Không có ca làm việc xuyên đêm!
▼ Làm việc ngoài giờ
※ Hệ thống thời gian làm việc biến đổi theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※ Làm thêm giờ khoảng 30 giờ mỗi tháng / Tiền làm thêm giờ được thanh toán 100%
▼Làm thêm giờ
※Hệ thống làm việc linh hoạt theo tháng (trung bình 40 giờ làm việc thực tế mỗi tuần)
※Làm thêm khoảng 30 giờ mỗi tháng / Trả 100% tiền làm thêm giờ
▼Ngày lễ/nghỉ phép
Chế độ nghỉ 2 ngày/tuần (nghỉ 8-9 ngày/tháng. Ngày nghỉ theo ca)
【Chế độ nghỉ】
- Nghỉ lễ cuối năm và đầu năm
- Nghỉ kỷ niệm và tang sự
- Nghỉ trước và sau khi sinh
- Nghỉ sinh cho vợ
- Nghỉ chăm sóc con cái
- Nghỉ chăm sóc người thân
- Đóng cửa toàn bộ cửa hàng 2 ngày
【Ngày nghỉ trong năm】
108 ngày
★ Bao gồm cả ngày nghỉ phép và đóng cửa toàn bộ cửa hàng, trung bình nghỉ hơn 120 ngày/năm!
(Thực hiện, năm 2019 là 126 ngày, năm 2020 là 121 ngày, năm 2021 là 119 ngày)
★ Chúng tôi khuyến khích nhân viên nghỉ 5 ngày liên tiếp 2 lần mỗi năm!
Khi trở thành quản lý, bạn có thể tự mình lập lịch làm việc và có khả năng nghỉ 3 ngày liên tiếp. Đây là một công ty coi trọng cuộc sống riêng tư.
▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Có
※Chúng tôi thiết lập thời gian thử việc trong 3 tháng, nhưng không có sự khác biệt nào về hình thức làm việc, mức lương, phúc lợi trong suốt thời gian đó.
▼Địa điểm Công Ty
1-22-2, Esaka-cho, Suita-shi, Osaka 564-0063, Japan
▼Địa điểm làm việc
■ Làm việc giới hạn khu vực (Ví dụ về tiền lương với cách làm việc này)
Làm việc trong khu vực mong muốn được chọn※Có chuyển nhà
Trong trường hợp sống một mình, có thể sắp xếp ký túc xá cho người độc thân! (Chi phí cá nhân tối đa 20.000 yên)
Nếu bạn sống ở nhà mang tên mình, có trợ cấp nhà ở và hỗ trợ chuyển nhà!
■ Làm việc giới hạn khu vực
Bạn có thể làm việc trong khu vực quy định của công ty mà không cần chuyển nhà từ địa chỉ nhà của bạn.※Phạm vi khoảng 1 giờ đi làm từ địa điểm được chỉ định
Trừ khi có sự đồng ý, không có sự chuyển công tác ra ngoại vi của phạm vi đã định.
▼Tham gia bảo hiểm
- Bảo hiểm sức khỏe
- Bảo hiểm hưu trí xã hội
- Bảo hiểm thất nghiệp
- Bảo hiểm tai nạn lao động
▼Phúc lợi
Phụ cấp khu vực (0~20.000 yên mỗi tháng tùy thuộc vào khu vực)
Phụ cấp công tác một mình
Hỗ trợ chi phí đi lại về quê (cho người công tác một mình, 2 lần mỗi tháng)
Phụ cấp quản lý phương tiện
Phụ cấp chuyển công tác
Phụ cấp đặc biệt (được trả cho quản lý tiệm tham gia vào việc mở cửa hàng mới)
Ký túc xá cho người độc thân (chi phí tự chi trả: 20.000 yên mỗi tháng)
Hỗ trợ ăn uống
Câu lạc bộ cổ đông công nhân viên
Cung cấp đồng phục
Hệ thống khen thưởng thâm niên làm việc
Pensio tự nguyện loại doanh nghiệp (DC)
Bảo hiểm bồi thường thu nhập do thương tật lâu dài cho tập thể
Chế độ chăm sóc lễ tết
Khám sức khỏe định kỳ & khám toàn diện
Hỗ trợ toàn bộ chi phí chuyển nhà (khi nhập công ty và khi chuyển công tác)
▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Cấm hút thuốc trong toàn bộ khuôn viên
