highlight_off
Đăng ký
Đăng nhập

【Tỉnh Chiba, Thành phố Chiba】Có thể kiếm hơn 300,000 yên mỗi tháng! Tuyển dụng nhân viên vận chuyển và đưa nguyên liệu

Nộp đơn

【Tỉnh Chiba, Thành phố Chiba】Có thể kiếm hơn 300,000 yên mỗi tháng! Tuyển dụng nhân viên vận chuyển và đưa nguyên liệu

Hình ảnh công việc của 22557 tại Japan Create Co., Ltd.-0
Thumbnail 0
Thumbs Up
◎Lương cao: 1600 yên
◎Có xe buýt đưa đón!
◎Nghỉ thứ bảy và chủ nhật!
◎Hỗ trợ phí đi lại!
Công Việc Có Ca đêm

Thông tin việc làm

business_center
Nghề nghiệp
Sản xuất / Bảo trì máy móc・Vận hành máy móc
insert_drive_file
Loại công việc
Nhân viên tạm thời
location_on
Nơi làm việc
・Chibashi Mihama-ku, Chiba Pref.
attach_money
Lương
¥1,600 ~ / giờ
❌ Không thanh toán tiền mặt
❌ Không thanh toán tiền mặt

Yêu cầu công việc

Trình Độ Tiếng Nhật
Giao tiếp cơ bản
Kỹ năng tiếng Anh
Không Có
□ Trình độ hội thoại tiếng Nhật: Trình độ hội thoại hằng ngày
□ Trình độ đọc và viết tiếng Nhật: Có thể đọc hiragana và katakana
□ Bằng lái xe nâng hàng là Bắt buộc
□ Chứng chỉ sử dụng dây nâng là Bắt buộc
□ Giấy phép vận hành cẩu trên sàn là Bắt buộc
□ ◆Người có chứng chỉ xe nâng, cần cẩu, móc cẩu
□ 
□ ※Những người chưa có chứng chỉ có thể đạt được sau khi vào công ty.
□ 
□ ◆Không yêu cầu trình độ học vấn
□ 
□ ◆Người từ 18 tuổi trở lên
□ 
□ ◆Người có visa thường trú, visa định cư, visa vợ/chồng, hoặc visa không có giới hạn làm việc khác có thể nộp đơn.
Nộp đơn

Các loại visa đủ điều kiện

Cư trú vĩnh trú Vợ/Chồng hoặc con của công dân Nhật Bản Vợ/Chồng hoặc con của người cư trú vĩnh trú Người cư trú dài hạn Công dân Nhật Bản (Không yêu cầu Visa) Cư trú vĩnh trú đặc biệt

Thời gian làm việc

Số ngày làm việc tối thiểu :
5 ngày
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
7:45 ~ 16:45
16:45 ~ 22:45
22:45 ~ 7:45

Chi tiết công việc

▼Nhiệm Vụ Công Việc
【Nhân viên sản xuất】
Chịu trách nhiệm sản xuất sản phẩm nhựa tổng hợp.

- Vận chuyển và cho nguyên liệu vào sản xuất.
- Sử dụng các công cụ cần thiết để lắp ráp sản phẩm.
- Duy trì môi trường làm việc và thực hiện công việc an toàn.

※ Sản xuất ống bảo vệ cho cáp.

※ Xử lý vật nặng từ 20 đến 25kg.

▼Lương
Mức lương là 1,600 yên/giờ.

Thu nhập hàng tháng có thể trên 300,000 yên, bao gồm 20 ngày làm việc, 25 giờ làm thêm, 40 giờ làm ca đêm, và 10,000 yên tiền đi lại.

Tiền đi lại sẽ được hỗ trợ tối đa 40,000 yên mỗi tháng.

▼Thời hạn hợp đồng
Từ ngay hôm nay đến lâu dài, việc gia hạn hợp đồng diễn ra mỗi 3 tháng.

▼Ngày và Giờ Làm Việc
【3 Ca】

[1] 7:45~16:45 ※Thực tế làm việc 8 giờ

[2] 16:45~22:45 ※Thực tế làm việc 5 giờ

[3] 22:45~7:45 ※Thực tế làm việc 8 giờ

※ Nghỉ giải lao 60 phút

※ Chế độ thay ca mỗi tuần.

▼Làm thêm giờ
Làm thêm giờ khoảng 25 giờ mỗi tháng.

▼Ngày lễ/nghỉ phép
Nghỉ cuối tuần và có kỳ nghỉ dài theo lịch công ty (Tuần lễ vàng, kỳ nghỉ hè, nghỉ Tết cuối năm).

▼Thời gian đào tạo/thời gian thử việc
Giai đoạn thử việc sẽ kéo dài 2 tuần kể từ khi vào công ty, nhưng không có thay đổi về lương trong thời gian này.

▼Địa điểm làm việc
Từ ga JR Sōbu Hon "Inage", mất 10 đến 15 phút đi xe buýt đưa đón để đến địa chỉ này.

▼Tham gia bảo hiểm
Đầy đủ các loại bảo hiểm xã hội (bảo hiểm thất nghiệp, lương hưu phúc lợi xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động).

▼Phúc lợi
■Bảo hiểm xã hội các loại đầy đủ (bảo hiểm việc làm, lương hưu, bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn lao động)

■Có chế độ trả lương theo ngày/tuần (sử dụng ứng dụng ap)

■Có xe buýt đưa đón (từ ga Inage, tuyến JR Sobu)

■Có thể đi làm bằng ô tô, xe máy, xe đạp (có bãi đỗ xe)

■Miễn phí cho mượn đồng phục làm việc (đồng phục, giày an toàn, bộ dụng cụ sử dụng)

■Có nghỉ dài hạn

(nghỉ lễ Golden Week, nghỉ hè, nghỉ Tết)

■Có cơm hộp cung cấp (400 yên trở lên/suất)

※Tiền ăn sẽ được trừ vào lương.

■Được mang cơm riêng

■Có phòng nghỉ

■Có phòng thay đồ

■Có cửa hàng tiện lợi gần đó

■Có thể tham quan nhà máy trước khi bắt đầu làm việc

■Cơ sở cấm hút thuốc toàn diện

■Có chế độ tiền trợ cấp thôi việc

※Các điều khoản trên tuân theo quy định của công ty.

▼Thông Tin Về Hút Thuốc
Cấm hút thuốc toàn bộ trong cơ sở
Nộp đơn

Thông tin công ty

Japan Create Co., Ltd.
Websiteopen_in_new
We primarily hire individuals with residence status that has no work restrictions, and 17% of our total workforce consists of foreign staff.

We actively recruit foreign talent by leveraging our extensive experience in staffing services and a unique recruitment network.


Công việc tương tự

Search Icon
Tìm kiếm
My Job Icon
Công việc của tôi
person_add
Đăng ký
login
Đăng nhập