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【埼玉 川口市/狭山市】提供SSW护理支持!招聘正式员工护理人员!津贴充足、培训制度完善

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【埼玉 川口市/狭山市】提供SSW护理支持!招聘正式员工护理人员!津贴充足、培训制度完善

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安心的正式员工雇用和充实的培训制度。

试用期也有机会参与生活支援工作。

地区津贴和多样化津贴增加薪资。
夜班工作 有公司住房的工作

工作情报

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职业种类
医疗・看护・福祉 / 看护
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工作方式
正式员工
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工作地点
・Kawaguchi, 埼玉 Pref.
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支给
¥184,900 ~ / 月薪
❌ 不接受现金支付
❌ 不接受现金支付

应聘要求

日语水平
日常会话水平
英语水平
无
□ 日语会话水平: 日常会话级别
□ 日语阅读与写作水平: N3
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应聘

符合资格的签证类型

留学 看护 特定技能-看护-

工作时间

最低工作天数 :
5天
Mon
Tue
Wed
Thu
Fri
Sat
Sun
Hol
24小时营业

工作内容

▼业务内容
【护理工作】

这是一个支持用户日常生活并提供安心生活环境的工作。

- 协助入住者的饮食和沐浴。
- 一起聊天,通过游戏和运动提供愉快的时光。
- 清扫房间和整理衣物,支持舒适的生活。

是支持大家笑容的重要工作。

▼薪资
【工资】 184,900日元起(含工作满意度津贴)

・工作满意度津贴:10,000日元/月
・勤奋奖:最高6,000日元/月 ※缺勤、迟到、早退、私人外出次数合计为0次的情况

・日祝津贴:2,000日元/次(夜班情况下:4,000日元/次)

・夜班津贴:5,000日元/次(16小时夜班)
・深夜津贴:4,000日元/次(8小时夜班)
・通勤津贴:根据规定支付(月额最高50,000日元)
・晋升:每年1次(4月)※定期晋升制度
・奖金:每年2次(夏季6月、冬季12月)
・能力工资:基本工资×6月1.0、12月1.08
・退休金制度:有 ※根据规定

▼契约期间
没有规定合同期限

▼工作天数与时间
轮班制

▼加班
基本上没有

▼休假
根据班次变化 ・年假:110天

▼试用期
试用期为6个月

▼工作地点
埼玉、川口市・狭山市

▼可提供保险
工伤保险、失业保险、健康保险、厚生年金。

▼福利保障等
- 带薪休假
- 产前产后、育儿、护理休假
- 培训制度
- 加入工会时可使用贺丧慰问金和各种设施折扣
- 公司宿舍制度(租金和公共设施费用的30%自付,5年为限,水电费全部自付)

▼关于吸烟的措施
室内禁止吸烟
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