▼业务内容
【护理助理（护理人员）招聘】

支持老年人安心生活。
具体工作内容如下：

- 进行日常生活支持。
- 协助用餐和沐浴。
- 通过交谈进行心理护理。

▼薪资
月薪：237,000日元～313,000日元（包括以下津贴）

- 基本工资：164,000日元～220,000日元
- 工作地点津贴：10,000日元/月
- 职务津贴：5,000日元/月
（包括待遇改善补贴1,000日元）
- 护理人员等待遇改善补贴：32,000日元～42,000日元/月（工资改善实施期间：2026年9月～2027年6月）
- 夜班津贴：26,000日元（长夜班每月5次的情况）
- 资格津贴：护理福祉师10,000日元/月 ※仅持有者
- 准夜勤津贴：3,500日元/次
- 全额交通费支给

加薪：每年1次（4月）
奖金：每年2次（6月・12月）
※有评价制度（等级・工资调整）

※根据经验和能力等决定薪资

▼契约期间
合同期不限

▼工作天数与时间
【轮班制】
（早班）7:00～16:00（实际工作8小时/休息60分钟）
（日班）9:00～18:00（实际工作8小时/休息60分钟）
（晚班）11:00～20:00（实际工作8小时/休息60分钟）
（夜班）16:30～次日9:30（实际工作15小时/休息120分钟）1次夜班计为2天工作
（中夜班）21:00～次日7:00（实际工作8小时/休息120分钟）也有可能

▼加班
〇平均加班10小时/月

▼休假
4周8休轮班制＋特别休假
※全年休假：114天

＜休假·休职＞
◆年假（入职后立即赋予）
◆育儿休职
◆护理休职制度
◆产前产后休假
◆护理假
◆婚丧假
◆积存保存假
◆产前产后休假
◆志愿者假

▼试用期
无

▼工作地点
埼玉县莲田市

▼可提供保险
◆社会保险齐备

▼福利保障等
＜福利厚生＞ ◆社会保险齐全 ◆退休金制度（连续服务年限3年以上） ◆全额报销交通费 ◆制服提供 ◆餐食补助 ■福利服务 ・福利站 可以以折扣价进行购物、餐饮、休闲等活动。 通过专用网站在喜欢的时间随时可用。 ※本公司加入社会保险的员工为使用对象 ・感谢礼物（公司用手机内应用） 员工之间可赠送或获得硬币以表达谢意或慰劳。 根据赠送/获得的硬币数量， 可在专用网站换取商品的积分。 ◯育儿支援制度 ◆产前错峰工作 ◆产前产后休假 ◆育儿休假 ◆短时间工作 ◆护理假（到小学三年级） ┗每个孩子每年5天，最多10天 ※男性员工也可申请 ※育儿休假申请率100%

▼关于吸烟的措施
馆内禁烟

▼其他
这特别推荐给有护理经验或喜欢与人交往的人。