▼Responsabilidades laborales
【Personal de Apoyo en Diseño】
Como miembro del personal de apoyo en diseño, ayudará en la planificación de edificios utilizando BIM (Revit).
- Crearás dibujos y realizarás presentaciones.
- Considerarás el diseño y propondrás mejores planes.
※BIM se refiere al diseño utilizando datos tridimensionales y es un campo que se espera se desarrolle en el futuro.
【Personal de Apoyo en Gestión de Construcción】
Como miembro del personal de apoyo en gestión de construcción, se encargará de las tareas de manejo en el sitio de construcción.
- Comunicarse con el personal del sitio para asegurar que la construcción avance sin problemas.
- Es un trabajo perfecto para aquellos a quienes les gusta comunicarse con personas.
▼Salario
El salario base mensual es de 240,000 yenes a 450,000 yenes
El pago por horas extras se proporcionará por separado
El salario se determinará teniendo en cuenta las habilidades, experiencia y capacidad en japonés.
El bono se otorga dos veces al año
El aumento salarial es una vez al año
El transporte se paga completamente
Pago por horas extras
Pago por cargo ocupado
▼Periodo de contrato
Sin período de contrato establecido
▼Dias y horas laborables
【Horario de trabajo】09:00~18:00
【Tiempo de descanso】1 hora 00 minutos
【Tiempo mínimo de trabajo】8 horas
【Cantidad mínima de días trabajados】5 días
▼Detalles de horas extras
Hay trabajo fuera de horas.
▼Dia festivo
Los días festivos son sábados, domingos, días festivos nacionales, o de acuerdo con el calendario de la empresa asignada.
Vacaciones: Semana Dorada, vacaciones de verano, fin de año y Año Nuevo, licencia por luto y felicidad, licencia por maternidad y cuidado.
El total de días festivos al año es de 125 días.
▼Capacitacion
nada
▼Ubicacion del trabajo
El lugar de trabajo es la sede (Taitō, Tokio) o depende de la empresa asignada.
▼Seguro disponible
Cobertura completa de seguro social (seguro de salud, seguro de pensión de bienestar, seguro de empleo, seguro contra accidentes laborales)
▼Beneficios
- Cobertura completa de seguro social (seguro de salud, seguro de pensión de bienestar, seguro de empleo, seguro de accidentes laborales)
- Varios subsidios (subsidio por horas extras, subsidio por cargo, etc.)
- Reembolso total de gastos de transporte
▼Informacion sobre fumar
Especialmente no.