▼Responsabilidades laborales
En la cocina de las tiendas del Grupo Pasela, te involucrarás en trabajos de cocina.

- Apoyo en las tareas de cocina bajo la supervisión del jefe de cocina
- Preparación y oferta del menú
- Encargado de asados, pasta, frituras, entradas, entre otros, hay varias posiciones a cargo

El personal de cocina entrega a los clientes platos deliciosos como los que se disfrutan en un resort asiático.

▼Salario
Salario mensual de 260,000 yenes a 350,000 yenes (varía según la cantidad de días de descanso deseados)
- 8 días de descanso al mes: salario mensual de 260,000 yenes a 350,000 yenes
- 9 días de descanso al mes: salario mensual de 250,000 yenes a 350,000 yenes
- 10 días de descanso al mes: salario mensual de 240,000 yenes a 350,000 yenes

* Bono bianual (dependiendo del rendimiento)
* Aumento de salario anual, promociones dos veces al año (según evaluación)
* Subsidio de transporte (con límite)

▼Periodo de contrato
Período de contrato existente (renovación automática)

▼Dias y horas laborables
Sistema de turnos (8 horas efectivas de trabajo / 60 minutos de descanso)

Ejemplo
A. 10:00-19:00
B. 12:00-21:00
C. 14:00-23:00

* Ajuste de turnos: aproximadamente cada mes
* Los turnos de mañana y tarde son fijos
* Los turnos de trabajo pueden variar según el lugar asignado

▼Detalles de horas extras
Hay bonificación por horas extras.

▼Dia festivo
Días libres basados en turnos
* Puedes elegir entre 8, 9, o 10 días libres por mes
* Los fines de semana y días festivos también se pueden ajustar según tus necesidades

Sistema de vacaciones
- Vacaciones semestrales (8 días al año)
- Día de aniversario
- Vacaciones especiales
- Vacaciones pagadas
- Vacaciones por luto o celebración
- Sistema de licencia de maternidad/paternidad

▼Capacitacion
Período de prueba de 6 meses (sin cambios en las condiciones).

▼Ubicacion del trabajo
Pasela Resorts Shinjuku Honten
Tokio, distrito de Shinjuku, Kabukicho 1 chome 3-16

▼Seguro disponible
Seguro social completo

▼Beneficios
- Bono por años de servicio (5, 10, 15 años / luego cada 5 años)
- Sistema de cambio de empleo interno (cambio de departamento/área de trabajo)
- Capacitación para empleados de ingreso lateral
- Posibilidad de asistir gratuitamente a capacitaciones externas
- Consulta gratuita con abogados
- Consulta gratuita de soporte para cuidados
- Una vez al año, hospedaje gratuito en hoteles resort de la compañía (Izu, Kioto, Osaka, Gunma, etc.)
- Descuento del 50% en estudio fotográfico para Shichi-Go-San
- Descuento del 50% en restaurantes propios y otros establecimientos
- Regalo de jugo de vegetales, leche de soya y aceite de amaranto (envíos cuatrimestrales)
- Soporte para guarderías (instalaciones operadas por la compañía o referencias a otras guarderías)

▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en todo el interior