▼Responsabilidades laborales
【Gerente de Tienda】
- Se encarga de la operación y gestión de la tienda.
- Apoya la gestión de personal, educación y desarrollo.
- Verifica las ventas y planifica promociones de venta según sea necesario.
【Personal de Tienda】
- Sirve los platos a los clientes.
- Prepara los platos y entrega delicias a los clientes.
- Apoya en las tareas internas de la tienda para su fluido funcionamiento.
【Gerente de Área】
- Se encarga de varias tiendas, revisando la operación de cada una.
- Realiza la capacitación del personal y mejora el ambiente laboral.
- Apoya en la planificación de marketing y contribuye al crecimiento de la compañía.
▼Salario
- A los graduados universitarios se les paga un salario mensual de 265,000 yenes, que incluye un pago fijo por 20 horas de trabajo extra de 34,100 yenes.
- A los graduados de colegios técnicos, especializados y de educación técnica superior se les paga un salario mensual de 255,000 yenes, que incluye un pago fijo por 20 horas de trabajo extra de 32,900 yenes.
- Se proporcionan pagos adicionales por horas extras y trabajo nocturno.
- Los gastos de transporte para ir al trabajo son completamente cubiertos.
- Se otorgan bonificaciones dos veces al año (junio y diciembre), y hay oportunidades para aumentos de sueldo 12 veces al año mediante exámenes.
▼Periodo de contrato
Sin plazo de contrato definido
▼Dias y horas laborables
【Horario laboral】
9:00 a 18:00, 11:00 a 20:00, 17:00 a 2:00, etc. (sistema de turnos / 8 horas efectivas)
【Tiempo de descanso】
60 minutos o más
【Mínimo de horas laborales】
8 horas
【Mínimo de días laborales】
5 días
▼Detalles de horas extras
Se espera una media de 20 horas de trabajo extra al mes.
▼Dia festivo
Variación por turnos
▼Capacitacion
El período de prueba es de 3 meses después de ingresar a la compañía, y no hay cambios en las condiciones durante ese período.
▼Ubicacion de la compañia
4-11-28 Minamisemba, Chuo-ku, Osaka-shi, Osaka Prefecture JPR Shinsaibashi West, 3rd Floor
▼Ubicacion del trabajo
【Lugar de trabajo】
Cada tienda en Kantō (Tokio, Saitama, Kanagawa, Chiba, Tochigi, Ibaraki, Gunma)
▼Seguro disponible
Cobertura completa de diversos seguros sociales (empleo, compensación laboral, salud, pensión de bienestar).
▼Beneficios
- Sistema de pensiones de contribución definida
- Asociación de empleados accionistas
- Sistema de ahorro de propiedad
- Seguro de vida colectivo a término
- Dormitorios para solteros (para personas originarias de otras regiones)
- Pago completo de los gastos de transporte al trabajo
- Sistema de viviendas para empleados (área designada, coste personal de 30.000 yenes, residencia posible hasta 3 años después de unirse a la compañía, la empresa cubre los costos de mudanza y los costos iniciales)
- La empresa receptora cubre los costos de renovación del visado
▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar dentro del establecimiento
