▼Responsabilidades laborales
【Se busca asistente de cuidados (personal de atención)】

Apoyamos a las personas mayores para que puedan vivir con tranquilidad.
Las tareas específicas son las siguientes:

- Proporcionar apoyo en la vida diaria.
- Asistir con las comidas y el baño.
- Ofrecer apoyo emocional al conversar con ellos.

▼Salario
Salario mensual: 242,000 yenes a 313,000 yenes (incluyendo las siguientes asignaciones)

- Salario base: 169,800 yenes a 220,000 yenes
- Asignación por ubicación: 10,000 yenes/mes
- Asignación por puesto: 5,000 yenes/mes (incluye 1,000 yenes por mejora de trato)
- Asignación por mejora de condiciones para el personal de atención: 32,000 yenes a 42,000 yenes/mes (período de implementación de mejora salarial: septiembre de 2026 a junio de 2027)
- Asignación por turno nocturno: 26,000 yenes (si se realizan 5 turnos nocturnos largos al mes)
- Asignación por calificación: 10,000 yenes/mes para cuidadores certificados, solo si se posee
- Asignación por turno de noche: 3,500 yenes por vez
- Reembolso total de gastos de transporte

Aumento salarial: una vez al año (abril)
Bonificación: dos veces al año (junio y diciembre)
※ Sistema de evaluación (grado y revisión salarial) disponible

※ El salario se determina considerando la experiencia y las capacidades

▼Periodo de contrato
Sin plazo determinado del contrato

▼Dias y horas laborables
Sistema de turnos rotativos
Temprano/7:00～16:00 (jornada de 8 horas, descanso de 60 minutos)
Diurno/9:00～18:00 (jornada de 8 horas, descanso de 60 minutos)
Tarde/11:00～20:00 (jornada de 8 horas, descanso de 60 minutos)
Nocturno/16:30～al día siguiente 9:30 (jornada de 15 horas, descanso de 120 minutos) se cuenta como 2 días de trabajo por cada turno de noche
Turno semi-nocturno/21:00～al día siguiente 7:00 (jornada de 8 horas, descanso de 120 minutos) también es posible

▼Detalles de horas extras
Aproximadamente 10 horas extras al mes.

▼Dia festivo
Sistema de turnos de 4 semanas y 8 días de descanso + vacaciones especiales
※ Días de vacaciones anuales: 114 días

＜Vacaciones y licencias＞
◆ Vacaciones pagadas (otorgadas inmediatamente después de la incorporación)
◆ Licencia por cuidado infantil
◆ Sistema de licencia por cuidado
◆ Licencia de maternidad y posnatal
◆ Licencia por cuidado familiar
◆ Licencia por duelo
◆ Licencia acumulativa
◆ Licencia de maternidad y posnatal
◆ Licencia para voluntariado

▼Capacitacion
Sin

▼Ubicacion del trabajo
Ciudad de Kawasaki, Prefectura de Kanagawa

▼Seguro disponible
◆Seguro social completo

▼Beneficios
＜Beneficios de bienestar＞
◆ Cobertura de seguro social completa
◆ Sistema de pensiones (para empleados con más de 3 años de antigüedad)
◆ Pago total de gastos de transporte
◆ Préstamo de uniforme
◆ Subsidio de comidas

■ Servicios de bienestar
・Benefit Station
Posibilidad de usar compras, comidas, ocio, etc., a precios de descuento.
Disponible en cualquier momento a través de un sitio dedicado.
※ Dirigido a empleados afiliados al seguro social de nuestra empresa
・Thank You Gift (aplicación dentro del teléfono móvil de la empresa)
Los empleados pueden otorgar/recibir monedas junto con palabras de agradecimiento y reconocimiento.
De acuerdo con el número de monedas otorgadas/recibidas, se otorgan puntos para canjear productos en el sitio dedicado.

◯ Sistema de apoyo para la crianza de hijos
◆ Horario flexible antes del parto
◆ Licencia prenatal y posnatal
◆ Licencia por cuidado infantil
◆ Trabajo a tiempo parcial
◆ Licencia por cuidado (hasta el tercer año de primaria)
┗ 5 días por año por niño, máximo 10 días
※ También disponible para empleados masculinos
※ Tasa de adquisición de licencia por cuidado del 100%

▼Informacion sobre fumar
Prohibido fumar en el interior.

▼Otros comentarios
Es un trabajo especialmente recomendado para aquellos con experiencia en cuidado o que disfrutan interactuar con personas.