▼Deskripsi Pekerjaan
【Antar-Jemput Taman Hiburan】
・Sesuai dengan shift, Anda akan bertanggung jawab atas rute penting yang mengoperasikan kursus sepanjang 12-13km sebanyak 5 hingga 10 kali sehari, atau rute pergi-pulang sebanyak 50 kali pada kursus sepanjang 300m!
・Anda akan mengantar orang-orang yang bekerja di "Tokyo Disney Resort®️" dengan aman ke tujuan mereka.
・Anda akan mengantar tamu yang bermain di Disney Resort dengan senyuman ke stasiun atau hotel.
【Bus Jalanan】
・Anda akan mengendarai kursus selama 50 menit sekali jalan sekitar 6 kali sehari!
・Area tersebut terpusat di "dalam Kota Ichikawa, Urayasu, Shin-Urayasu, dan Distrik Gyoukoku", "Distrik Nishifunabashi", "Distrik Haraki & Futamata".
・Ini adalah pekerjaan dimana Anda dengan sopan menyapa pelanggan sambil mengantarkan mereka dengan aman ke tujuan mereka.
・Saat turun dari bus, sering kali pelanggan mengucapkan "terima kasih", yang membuat Anda merasa memiliki dampak yang signifikan.
▼Gaji
**Setelah Bergabung, Pembentukan Pramudi**
Gaji Pokok: Rp28,000,000 - Rp33,000,000
*Jika kurang dari satu bulan, perhitungan akan dilakukan secara proporsional.
*Berbagai tunjangan akan diberlakukan setelah periode pelatihan selesai.
**Untuk mereka yang sudah mendapatkan lisensi tipe kedua atau sudah memilikinya**
Pendapatan Bulanan: Rp34,500,000 - Rp48,500,000
Rincian: Gaji Pokok: Rp28,000,000 - Rp33,000,000 + berbagai tunjangan
- Tunjangan kilometer operasional (Rp138,000 – Rp690,000)
- Tunjangan kerjasama kerja (Rp690,000 – Rp 2,760,000)
- Tunjangan pembersihan kendaraan (Rp690,000 – Rp1,380,000)
- Tunjangan lembur (Rp1,380,000 – Rp2,760,000)
- Tunjangan spesial resort tergantung lokasi penempatan (Rp0 – Rp4,140,000) juga diberikan!
- Bonus Masuk (Rp13,800,000) (hanya untuk mereka yang sudah memiliki lisensi besar tipe kedua)
*Tunjangan bisa berubah tergantung jam kerja!
**Contoh Pendapatan Tahunan**
Rp62,100,000 – Rp71,800,000 (Berdasarkan realisasi tahun 2023)
*Ada kenaikan gaji setiap tahun!
*Ada bonus dua kali setahun, dengan prestasi tahun sebelumnya rata-rata 3.1 bulan gaji.
▼Jangka Waktu Kontrak
Tanpa masa kontrak yang ditentukan
▼Hari dan Jam Kerja
【Jam Kerja】
Sistem kerja waktu fleksibel per bulan (rata-rata 40 jam per minggu)
Contoh: Shift pagi 5:00~14:30, Shift sore 15:00~24:30, Lurus 8:00~21:00 (Istirahat 4 jam)
【Waktu Istirahat】
Anda bebas menghabiskan waktu istirahat untuk tidur siang atau keluar.
【Jam Kerja Minimum】
8 jam
【Jumlah Hari Kerja Minimum】
5 hari
▼Kerja Lembur
Jam lembur rata-rata adalah 30 jam per bulan.
※Biaya lembur akan dibayar penuh secara terpisah.
▼Liburan dan Hari Libur
Sistem shift (7-8 hari per bulan) + cuti khusus (10 hari per tahun)
※ Secara dasar hari libur dijadwalkan secara berurutan
▼Pelatihan dan Masa Percobaan
Orang yang tidak memiliki lisensi tipe besar kategori dua
- Karyawan kontrak: Gaji bulanan 205.000 yen
※ Bergabung sebagai karyawan kontrak, dan setelah memperoleh lisensi tipe besar kategori dua, menjadi karyawan tetap.
▼Tempat Bekerja
【Kantor Shiohama】
Perusahaan Bus Keisei Transit
Chiba Prefecture, Ichikawa-shi, Shiohama 2-17-4
Stasiun terdekat: 8 menit berjalan kaki dari JR Keiyo Line "Stasiun Ichikawahiohama"
【Kantor Chidori】
Perusahaan Bus Keisei Transit
Prefektur Chiba, Urayasu-shi, Chidori 15-35
Stasiun terdekat: 10 menit dengan mobil dari JR Keiyo Line "Stasiun Maihama"
Lokasi wawancara: Kantor Shiohama
Google map:
https://maps.app.goo.gl/o2yc7Nt4rpymniyf7▼Asuransi yang tersedia
Berbagai asuransi sosial lengkap
▼Kesejahteraan dan Tunjangan Lainnya
- Penyediaan seragam
- Sistem pensiun
- Penyediaan kartu naik bus jalur (untuk diri sendiri, keluarga yang tinggal satu rumah)
- Sistem diskon untuk fasilitas komersial dan tempat istirahat
- Pemeriksaan kesehatan reguler (2 kali)
- Vaksinasi influenza
- Tes skrining seperti sindrom sleep apnea saat tidur (SAS) dan cek otak (ditanggung sepenuhnya oleh perusahaan, dengan syarat)
- Uang selamat datang untuk karyawan baru (untuk mereka yang memiliki lisensi besar tipe 2, dibayarkan setelah 6 bulan berkerja)
- Sistem pembayaran uang ketika berduka cita
- Ruangan kantor terpisah untuk perokok
- Pemberian gift card (tergantung pada kinerja)
- Sistem bantuan pemindahan (bebas pengembalian jika bekerja selama 3 tahun)
- Ruang istirahat, ruang tidur, ruang ganti, kamar mandi (pisah laki-laki dan perempuan), Wi-Fi gratis di kantor
▼Langak-langkah untuk mencegah perokok pasif
Dilarang Merokok / Area Merokok Terpisah di Dalam Kantor