▼業務内容(ぎょうむないよう)
新(あたら)しくオープンする大型(おおがた)エンタメ施設(しせつ)でのホールスタッフ/キッチンスタッフを募集(ぼしゅう)しています。
インバウンドのお客(きゃく)さん及(およ)び外国人(がいこくじん)スタッフも多(おお)いことが想定(そうてい)されますので、英語(えいご)での会話(かいわ)が発生(はっせい)します。
お客様(きゃくさま)を優(やさ)しく迎(むか)え、美味(おい)しい料理(りょうり)を提供(ていきょう)する楽(たの)しいお仕事(しごと)です。
あなたの経験(けいけん)を活(い)かして、一緒(いっしょ)にお店(みせ)を盛(も)り上(あ)げましょう！

【ホールスタッフ】
-お客様(きゃくさま)に対(たい)して丁寧(ていねい)に接(せっ)客(きゃく)をする
-お料理(りょうり)を運(はこ)んだり、片付(かたづ)けます
-お客様(きゃくさま)のお会計(かいけい)を対応(たいおう)します

【キッチンスタッフ】
-調理(ちょうり)
-衛生(えいせい)と安全(あんぜん)の管理(かんり)
-材料(ざいりょう)の調達(ちょうたつ)と在庫(ざいこ)管理(かんり)

※マネジメント経験(けいけん)をお持(も)ちの方(かた)は店長(てんちょう)や料理(りょうり)長(ちょう)などもっと責任(せきにん)のあるお仕事(しごと)をお任(まか)せしますので、
お気軽(きがる)にご応募(おうぼ)ください。

▼給料(きゅうりょう)
ホール/キッチンスタッフ
350〜420万円

店長(てんちょう)/料理(りょうり)長(ちょう)
420〜560万円

支配人(しはいにん)
700万円〜
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賞与(しょうよ)：年(ねん)2回(かい)（6月(がつ)・12月(がつ))

昇給(しょうきゅう)：年(ねん)1～2回(かい)想定(そうてい)（評価(ひょうか)に応(おう)じて実施(じっし)）

交通(こうつう)費(ひ)：全額(ぜんがく)支給(しきゅう) ( 会社(かいしゃ)規定(きてい)に基(もと)づき支給(しきゅう))

▼契約期間(けいやくきかん)
特(とく)になし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
シフト制(せい)勤務(きんむ)（所定(しょてい)労働(ろうどう)時間(じかん)7時間(じかん)45分(ふん)）

休憩(きゅうけい)時間(じかん) 75分(ふん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
シフトによる

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
年間(ねんかん)休日(きゅうじつ) 105日(にち) （シフト制(せい)により月間(げっかん)で8日(にち)～9日間(にちかん)）

年次(ねんじ)有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)・慶弔(けいちょう)休暇(きゅうか)

有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)：入社(にゅうしゃ)7ヶ月(かげつ)目(め)に10日(にち)、以降(いこう)は法定(ほうてい)通(どお)り

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
〒604-8166 京都市(きょうとし)中京区(なかぎょうく)三条通(さんじょうどおり)烏丸(からすま)西入(にしいり)御倉町(おくらちょう)85-1 烏丸(からすま)ビル5階(かい)

▼はたらく場所(ばしょ)
京都府(きょうとふ)

当社(とうしゃ)もしくは当社(とうしゃ)グループ会社(がいしゃ)にて展開(てんかい)する事業所(じぎょうしょ)等(など)

※将来的(しょうらいてき)に就業(しゅうぎょう)場所(ばしょ)が変更(へんこう)される場合(ばあい)があります。詳細(しょうさい)は面談(めんだん)時(じ)にお伝(つた)えします。

▼加入保険(かにゅうほけん)
健康保険(けんこうほけん)
厚生年金(こうせいねんきん)
雇用保険(こようほけん)
労災(ろうさい)保険(ほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
服装(ふくそう)自由(じゆう)
出産(しゅっさん)・育児(いくじ)支援(しえん)制度(せいど)
資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)
研修(けんしゅう)支援(しえん)制(せい)
慶弔(けいちょう)見舞金(みまいきん)制度(せいど)
従業(じゅうぎょう)員(いん)割引(わりびき)制度(せいど)
確定(かくてい)拠出(きょしゅつ)年金(ねんきん)制度(せいど)
再(さい)雇用(こよう)制度(せいど)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
有(あり)（屋内(おくない)禁煙(きんえん)・屋外(おくがい)に喫煙所(きつえんじょ)設置(せっち)）