▼業務内容(ぎょうむないよう)
船舶(せんぱく)用(よう)チェーン製造(せいぞう)オペレーター
加工(かこう)するチェーンを機械(きかい)にセットし、ボタンを押(お)して自動(じどう)プレス加工(かこう)を行(おこな)います。
チェーンの種類(しゅるい)に応(おう)じて、金具(かなぐ)を変更(へんこう)します。
グループ作業(さぎょう)のお仕事。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)：1,600円(えん)から2,000円(えん)
月収(げっしゅう)例(れい)：278,800|円（時給(じきゅう)1,600円(えん)×8時間(じかん)勤務(きんむ)×21日(にち)）
深夜(しんや)手当(てあて)、残業代(ざんぎょうだい)別途(べっと)支給(しきゅう)
交通(こうつう)費(ひ)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)
希望(きぼう)日払(ひばら)い制度(せいど)利用(りよう)可能(かのう)

▼契約期間(けいやくきかん)
長期(ちょうき)（2カ月(げつ)以上(いじょう)）

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
2交替(こうたい)勤務(きんむ)
1シフト目(め)：8:00～17:00（実働(じつどう)8時間(じかん)）、2シフト目(め)：17:00～2:00（実働(じつどう)8時間(じかん)）
繁忙期(はんぼうき)は土曜日(どようび)出勤(しゅっきん)や1時間(じかん)の早出(はやで)出勤(しゅっきん)あり

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
60分(ふん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
5日(いつか)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
月(つき)10時間(じかん)程度(ていど)

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土曜日(どようび)・日曜日(にちようび)
祝日(しゅくじつ)は原則(げんそく)出勤(しゅっきん)（事前(じぜん)相談(そうだん)可能(かのう)）
夏季休暇(かききゅうか)および年末(ねんまつ)年始(ねんし)休暇(きゅうか)あり
年間(ねんかん)休日(きゅうじつ)：115日{にち}

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
あり

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
岡山県(おかやまけん)岡山市(おかやまし)中区(なかく)さい70-3

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)地(ち)：兵庫県(ひょうごけん)姫路市(ひめじし)網干区(あぼしく)
最寄(もよ)り駅(えき)：山陽電鉄(さんようでんてつ)網干(あぼし)線(せん)「山陽(さんよう)網干(あぼし)」より車(くるま)で5分(ふん)
交通(こうつう)アクセス：マイカー、バイク、自転車(じてんしゃ)、公共(こうきょう)交通(こうつう)機関(きかん)での通勤(つうきん)可能(かのう)。駐車場(ちゅうしゃじょう)あり。

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)（法定(ほうてい)基準(きじゅん)による）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 急(きゅう)な出費(しゅっぴ)でも安心(あんしん)な希望(きぼう)日払(ひばら)い対応(たいおう)（規定(きてい)あり）
- 交通(こうつう)費(ひ)全額(ぜんがく)支給(しきゅう)（規定(きてい)あり）
- 無期(むき)雇用(こよう)制度(せいど)
- キャリアアップ支援(しえん)制度(せいど)
- 昇給(しょうきゅう)あり（就業(しゅうぎょう)先(さき)による）
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)（規定(きてい)あり）
- 定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)
- 制服(せいふく)貸与(たいよ)
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)制度(せいど)
- 屋内(おくない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)（喫煙(きつえん)室(しつ)あり）※就業(しゅうぎょう)先(さき)により異(こと)なる
- 会社(かいしゃ)内(ない)に洗濯機(せんたくき)・入浴(にゅうよく)施設(しせつ)あり
- 寮完備(りょうかんび)
- 外国籍(がいこくせき)大歓迎(だいかんげい)
- 入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)制度(せいど)（3か月(げつ)勤務(きんむ)で10万(まん)円(えん)支給(しきゅう)あり）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)（喫煙(きつえん)スペースあり）