▼業務内容(ぎょうむないよう)
大手(おおて)食品(しょくひん)工場(こうじょう)で、介護(かいご)食(しょく)・治療(ちりょう)食(しょく)の製造(せいぞう)をお手伝(てつだ)いするお仕事(しごと)です！

主(おも)に以下(いか)の作業(さぎょう)を担当(たんとう)していただきます：
- 工場(こうじょう)内(ない)で給食(きゅうしょく)の再(さい)加熱(かねつ)作業(さぎょう)
- 事前(じぜん)に準備(じゅんび)された食品(しょくひん)を茹(う)でる作業(さぎょう)
- お皿(さら)への盛(も)り付(つ)け作業(さぎょう)

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)：1,300円(えん)～
月収(げっしゅう)例(れい)：171,600円(えん)
月収(げっしゅう)例(れい)の内訳(うちわけ)：時給(じきゅう)x実働(じつどう)6時間(じかん)x22日間(にちかん)働(はたら)いた場合(ばあい)

交通(こうつう)費(ひ):規定(きてい)に基(もと)づいて支給(しきゅう)
残業代(ざんぎょうだい):別途(べっと)支給(しきゅう)、固定(こてい)残業(ざんぎょう)はありません。

▼契約期間(けいやくきかん)
雇用(こよう)期間(きかん)は2カ月(げつ)ごとに更新(こうしん)されます。

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
05:30～12:00、12:00～19:00、05:30～19:00のうち、1日(にち)6時間(じかん)〜12時間(じかん)30分(ぷん)の勤務(きんむ)が可能(かのう)です。

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
1日(にち)6時間(じかん)です。

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
週(しゅう)3日(にち)です。

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)日吉町(ひよしちょう)5番(ばん)20号(ごう) 新貝(しんかい)ロイヤルハイツ1F

▼はたらく場所(ばしょ)
住所(じゅうしょ)：大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)田尻(たじり)
交通(こうつう)アクセス：阿蘇(あそ)高原(たかはる)線(せん)／敷戸(しきど)駅(えき)から車(くるま)で7分(ふん)。

車(くるま)通勤(つうきん)可(か)（社内(しゃない)規定(きてい)による）。

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)（健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)（健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)）
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)（有効(ゆうこう)期限(きげん)は2年(ねん)間(かん)）
- 福利(ふくり)厚生(こうせい)プログラム「P-コンシェル」で利用(りよう)可能(かのう)なサービスを優待(ゆうたい)価格(かかく)で提供(ていきょう)
- 前渡(まえわた)し制度(せいど)／給与(きゅうよ)前渡(まえわたし)OK（当月(とうげつ)働(はたら)いた分(ぶん)から最大(さいだい)10万(まん)円(えん)、規定(きてい)あり）
- お友達(ともだち)紹介(しょうかい)制度(せいど)「You&Meボーナス（夢(ゆめ)ボーナス）」を提供(ていきょう)
- 表彰(ひょうしょう)制度(せいど)（毎年(まいとし)2月(がつ)に最(さい)優秀(ゆうしゅう)スタッフ賞(しょう)や優秀(ゆうしゅう)スタッフ賞(しょう)を選考(せんこう)し表彰(ひょうしょう)）
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)（満(まん)3年(ねん)の雇用(こよう)継続(けいぞく)で退職金(たいしょくきん)の支給(しきゅう)、社内(しゃない)規定(きてい)に基(もと)づく）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
敷地(しきち)内(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)（喫煙(きつえん)専用(せんよう)室(しつ)設置(せっち)）