▼業務内容(ぎょうむないよう)
【組立(くみたて)・加工(かこう)】

- ビル用(よう)建材(けんざい)の組立(くみたて)を行(おこな)います。
- 製材(せいざい)製造(せいぞう)や加工(かこう)を担当(たんとう)します。
- 作業(さぎょう)に付随(ふずい)する運搬(うんぱん)業務(ぎょうむ)を行(おこな)います。

【その他(た)軽作業(けいさぎょう)・物流(ぶつりゅう)】

- 各種(かくしゅ)軽(けい)作業(さぎょう)を行(おこな)います。
- 物流(ぶつりゅう)関連(かんれん)のサポート業務(ぎょうむ)を担当(たんとう)します。
- 製品(せいひん)運搬(うんぱん)や整理(せいり)を行(おこな)います。

安定(あんてい)した環境(かんきょう)でスキルを身(み)につけたい方(かた)におすすめの職場(しょくば)です。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)：1,320円(えん)

月収(げっしゅう)例(れい)：229,750円(えん)
平日(へいじつ)残業(ざんぎょう)時(じ)の時給(じきゅう)は1,320円(えん)の1.25倍(ばい)です。
また、深夜(しんや)勤務(きんむ)の場合(ばあい)も、時給(じきゅう)の0.25倍(ばい)が支給(しきゅう)されます。

通勤(つうきん)手当(てあて)は規定(きてい)により支給(しきゅう)され、車(くるま)やバイクの場合(ばあい)は1kmにつき10円(えん)が支給(しきゅう)されます。
給与(きゅうよ)の前払(まえばら)いも対応(たいおう)可能(かのう)。

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
8:00～17:00（実働(じつどう)7時間(じかん)55分(ふん)）
7:00～15:20（実働(じつどう)7時間(じかん)35分(ふん)）
15:00～23:20（実働(じつどう)7時間(じかん)35分(ふん)）
23:00～7:20（実働(じつどう)7時間(じかん)35分(ふん)）

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
8:00～17:00：1時間(じかん)5分(ふん)
その他(ほか)のシフト：45分(ふん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
8時間(じかん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
5日(いつか)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
時間(じかん)外(がい)労働(ろうどう)については、平日(へいじつ)残業(ざんぎょう)が発生(はっせい)する場合(ばあい)があります。

残業(ざんぎょう)手当(てあて)は時給(じきゅう)の1.25倍(ばい)が支給(しきゅう)されます。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ)は土日(どにち)で、長期(ちょうき)休暇(きゅうか)としてGW、夏季(かき)/お盆(ぼん)、年末(ねんまつ)年始(ねんし)があります。ただし、職場(しょくば)によりシフト制(せい)の勤務(きんむ)となる場合(ばあい)があります。

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん)は2ヶ月(かげつ)です。入社(にゅうしゃ)前(まえ)に座学(ざがく)で半日(はんにち)のメーカー安全(あんぜん)教育(きょういく)があります。
習熟(しゅうじゅく)までの期間(きかん)は派遣(はけん)先(さき)の社員(しゃいん)から指導(しどう)を受(う)けます。
研修(けんしゅう)期間(きかん)中(ちゅう)の給与(きゅうよ)は変動(へんどう)ありません。

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
108-0075 東京都(とうきょうと)港区(みなとく)港南(こうなん)一(いっ)丁目(ちょうめ) 8番(ばん)40号(ごう) A-PLACE品川(しながわ)6階(かい)

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)場所(ばしょ)は富山県(とやまけん)射水市(いみずし)です。

交通(こうつう)アクセスとしては、万葉(まんよう)線(せん)の海王丸(かいおうまる)駅(えき)から徒歩(とほ)で約(やく)49分(ふん)です。
また、最寄(もよ)りのICは北陸道(ほくりくどう)の小杉(こすぎ)ICです。通勤(つうきん)には徒歩(とほ)、自転車(じてんしゃ)、車(くるま)が利用(りよう)可能(かのう)で、敷地(しきち)内(ない)に無料(むりょう)の駐車場(ちゅうしゃじょう)があります。

▼加入保険(かにゅうほけん)
健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)に加入(かにゅう)します。

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 昇格(しょうかく)制度(せいど)
- 昇給(しょうきゅう)
- 昇給(しょうきゅう)後(ご)賞与(しょうよ)あり
- 退職金(たいしょくきん)
- e-GIFT（誕生(たんじょう)日(び)）
- 永年(えいねん)勤続(きんぞく)表彰(ひょうしょう)制度(せいど)（金一封(きんいっぷう)）
- 介護(かいご)休暇(きゅうか)
- 産休(さんきゅう)・育休(いくきゅう)
- 慶弔(けいちょう)休暇(きゅうか)
- 改善(かいぜん)提案(ていあん)報奨(ほうしょう)制度(せいど)
- eスポーツスポンサード制度(せいど)
- 寮(りょう)・社宅(しゃたく)費(ひ)補助(ほじょ)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
分煙(ぶんえん)（屋外(おくがい)喫煙(きつえん)室(しつ)有(ゆう)）