▼業務内容(ぎょうむないよう)
【樹脂(じゅし)製品(せいひん)の組(く)み立(た)てスタッフ】
- 樹脂(じゅし)製品(せいひん)を順番(じゅんばん)に組(く)み立(た)てる
- 作業(さぎょう)が終(お)わった後(あと)、掃除(そうじ)する

【品質(ひんしつ)検査(けんさ)スタッフ】
- 組(く)み立(た)てが完了(かんりょう)した製品(せいひん)の外観(がいかん)と機能(きのう)をチェックする
- 不良品(ふりょうひん)を発見(はっけん)した際(さい)は報告(ほうこく)する

▼給料(きゅうりょう)
- 時給(じきゅう)：1,050円(えん)から1,313円(えん)
- 月収(げっしゅう)例(れい)：184,800円(えん)（時給(じきゅう)×実働(じつどう)8時間(じかん)×22日(ふつか)）＋交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)（規定(きてい)あり）
- 残業代(ざんぎょうだい)は別途(べっと)支給(しきゅう)
- 交通(こうつう)費(ひ)の支給(しきゅう)あり（社内(しゃない)規定(きてい)による）

▼契約期間(けいやくきかん)
2カ月(げつ)ごと更新(こうしん)

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
8:00から17:00まで

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
1時間(じかん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
月(つき)4時間(じかん)程度(ていど)

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ)は土曜日(どようび)と日曜日(にちようび)で、完全(かんぜん)週休(しゅうきゅう)二日制(ふつかせい)
企業(きぎょう)指定(してい)のカレンダーに基(もと)づき、年末(ねんまつ)年始(ねんし)の休暇(きゅうか)も含(ふく)まれる

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)日吉町(ひよしちょう)5番(ばん)20号(ごう) 新貝(しんかい)ロイヤルハイツ1F

▼はたらく場所(ばしょ)
住所(じゅうしょ)：大分県(おおいたけん)国東市(くにさきし)安岐町(あきまち)大添(おおそえ)
交通(こうつう)アクセス：JR日豊本線(にっぽうほんせん)杵築(きつき)駅(えき)から車(くるま)で18分(ふん)
車(くるま)通勤(つうきん)が可能(かのう)（社内(しゃない)規定(きてい)による）

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)（健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 敷地(しきち)内(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)、喫煙(きつえん)専用(せんよう)室(しつ)設置(せっち)
- 制服(せいふく)無償(むしょう)貸与(たいよ)
- 通勤(つうきん)手当(てあて)支給(しきゅう)（規定(きてい)あり）
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)あり（満(まん)3年(ねん)の雇用(こよう)継続(けいぞく)で支給(しきゅう)）
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)（有効(ゆうこう)期限(きげん)は2年(ねん)間(かん)）
- 給与(きゅうよ)前渡(まえわた)し制度(せいど)あり（最大(さいだい)10万(まん)円(えん)、規定(きてい)あり）
- お友達(ともだち)紹介(しょうかい)制度(せいど)「You&Meボーナス（夢(ゆめ)ボーナス）」
- 表彰(ひょうしょう)制度(せいど)（毎年(まいとし)2月(がつ)に最(さい)優秀(ゆうしゅう)スタッフ賞(しょう)や優秀(ゆうしゅう)スタッフ賞(しょう)を選考(せんこう)し表彰(ひょうしょう)）
- 福利(ふくり)厚生(こうせい)プログラム「P-コンシェル」利用(りよう)可能(かのう)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
敷地(しきち)内(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)（喫煙(きつえん)専用(せんよう)室(しつ)設置(せっち)）