▼業務内容(ぎょうむないよう)
【塗料(とりょう)製造(せいぞう)スタッフ】

- 塗料(とりょう)の製造(せいぞう)工程(こうてい)における軽作業(けいさぎょう)
- フォークリフトを用(もち)いた材料(ざいりょう)の運搬(うんぱん)作業(さぎょう)
- 作業(さぎょう)の際(さい)に必要(ひつよう)な安全(あんぜん)確認(かくにん)を徹底(てってい)し、質(しつ)の高(たか)い製品(せいひん)を生産(せいさん)する

▼給料(きゅうりょう)
- 時給(じきゅう)は1200円(えん)から1500円(えん)
- 月収(げっしゅう)の例(れい)は198,000円(えん)（時給(じきゅう)×実働(じつどう)7.5時間(じかん)×22日間(にちかん)の計算(けいさん)）
- 交通(こうつう)費(ひ)は規定(きてい)に基(もと)づき支給(しきゅう)
- 残業代(ざんぎょうだい)は別途(べっと)支給(しきゅう)

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)は2カ月(げつ)ごとに更新(こうしん)です。

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
8:30から17:00まで

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
1時間(じかん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ)は土日(どにち)祝日(しゅくじつ)で、完全(かんぜん)週休(しゅうきゅう)二日制(ふつかせい)
休暇(きゅうか)にはゴールデンウイーク、夏季休暇(かききゅうか)、年末(ねんまつ)年始(ねんし)の長期(ちょうき)大型(おおがた)連休(れんきゅう)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)日吉町(ひよしちょう)5番(ばん)20号(ごう) 新貝(しんかい)ロイヤルハイツ1F

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)場所(ばしょ)は大分県(おおいたけん)大分市(おおいたし)三川(みかわ)新町(しんまち)
最寄(もよ)り駅(えき)はJR日豊本線(にっぽうほんせん)の高城(たかじょう)駅(えき)から車(くるま)で6分(ふん)
車(くるま)通勤(つうきん)も可能(かのう)

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)で、健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 制服(せいふく)無償(むしょう)貸与(たいよ)
- 車(くるま)通勤(つうきん)可(か)（社内(しゃない)規定(きてい)による）
- 交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)（規定(きてい)あり）
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)（満(まん)3年(ねん)の雇用(こよう)継続(けいぞく)で支給(しきゅう)）
- 前渡(まえわた)し制度(せいど)（給与(きゅうよ)前渡(まえわた)し可能(かのう)、規定(きてい)あり）
- お友達(ともだち)紹介(しょうかい)制度(せいど)（You&Meボーナスあり）
- 表彰(ひょうしょう)制度(せいど)（毎年(まいとし)優秀(ゆうしゅう)スタッフを選考(せんこう)）
- 福利(ふくり)厚生(こうせい)プログラム（P-コンシェル）利用(りよう)可能(かのう)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
敷地(しきち)内(ない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)で、喫煙(きつえん)専用(せんよう)室(しつ)を設置(せっち)