▼業務内容(ぎょうむないよう)
【倉庫(そうこ)内(ない)作業(さぎょう)】

- 原料(げんりょう)出(だ)し：10～15Kg程度(ていど)の荷物(にもつ)を開(あ)けて、決(き)められた場所(ばしょ)に移(うつ)す。
- コンベアで流(なが)れる原材料(げんざいりょう)の検品(けんぴん)を行(おこな)い、問題(もんだい)がないか確認(かくにん)する。
- 検品(けんぴん)後(ご)、正確(せいかく)に重(おも)さを測(はか)って箱(はこ)に詰(つ)める。

▼給料(きゅうりょう)
【時給(じきゅう)】1,500円(えん)
【月収(げっしゅう)例(れい)】25万(まん)円(えん)以上(いじょう)可能(かのう)
（20日(にち)勤務(きんむ)+残業(ざんぎょう)10時間(じかん)+交通(こうつう)費(ひ)1万(まん)円(えん)を含(ふく)む計算(けいさん)）
交通(こうつう)費(ひ)は上限(じょうげん)30,000円(えん)/月(つき)まで支給(しきゅう)
入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)10万(まん)円(えん)が支給(しきゅう)されます（3ヶ月(かげつ)に分(わ)けて支給(しきゅう)）

▼契約期間(けいやくきかん)
即日(そくじつ)～長期(ちょうき)での契約(けいやく)となり
契約(けいやく)は3ヶ月(かげつ)ごとに更新(こうしん)

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
[1]8:00～16:30
[2]12:30～21:00

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
60分(ふん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)・休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)は少(すく)なめ
月(つき)に10時間(じかん)前後(ぜんご)

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
日曜日(にちようび)は休日(きゅうじつ)で、月(つき)から金曜日(きんようび)の勤務(きんむ)が中心(ちゅうしん)になる
土曜日(どようび)出勤(しゅっきん)が発生(はっせい)する場合(ばあい)あり
会社(かいしゃ)カレンダーに基(もと)づいての勤務(きんむ)となる

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
入社(にゅうしゃ)より2週間(しゅうかん)は法定(ほうてい)試用(しよう)期間(きかん)となり、この期間(きかん)中(ちゅう)の給与(きゅうよ)は変(か)わらない

▼はたらく場所(ばしょ)
住所(じゅうしょ)は千葉県(ちばけん)船橋市(ふなばしし)
最寄(もよ)り駅(えき)からの交通(こうつう)アクセスは、京成(けいせい)電鉄(でんてつ)本線(ほんせん)「京成(けいせい)船橋(ふなばし)駅(えき)」より自転車(じてんしゃ)で約(やく)10分(ふん)、JR総武線(そうぶせん)「船橋(ふなばし)駅(えき)」より自転車(じてんしゃ)で約(やく)11分(ふん)

▼加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)（雇用保険(こようほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)、健康保険(けんこうほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)10万(まん)円(えん)支給(しきゅう)（規定(きてい)あり）
- お給料(きゅうりょう)日払(ひばら)い・週(しゅう)払(ばら)い制度(せいど)あり（apアプリ使用(しよう)）
- 交通(こうつう)費(ひ)上限(じょうげん)支給(しきゅう)（30,000円(えん)/月(つき)まで）
- 自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)OK
- 作業服(さぎょうふく)無償(むしょう)貸与(たいよ)
- お弁当(べんとう)持(も)ち込(こ)みOK
- 休憩(きゅうけい)室(しつ)あり
- 更衣(こうい)室(しつ)あり
- ご就業(しゅうぎょう)前(まえ)に工場(こうじょう)見学(けんがく)あり
- 施設(しせつ)内(ない)に喫煙(きつえん)スペースあり
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)あり

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
施設(しせつ)内(ない)に喫煙(きつえん)スペースあり