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神奈川(かながわ), 横浜市(よこはまし)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)訪問(ほうもん)介護(かいご)スタッフ募集(ぼしゅう)

応募(おうぼ)する

神奈川(かながわ), 横浜市(よこはまし)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)訪問(ほうもん)介護(かいご)スタッフ募集(ぼしゅう)

|日総{にっそう}ニフティ|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}の13457の求人画像-0
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訪問(ほうもん)介護(かいご)()経験(けいけん)でもOK!施設(しせつ)介護(かいご)経験(けいけん)がある(かた)経験(けいけん)()かせます◎勤務(きんむ)時間(じかん)相談(そうだん)可能(かのう)で、ライフスタイルに()わせやすい!

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
医療(いりょう)介護(かいご)福祉(ふくし) / 介護(かいご)
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(はたら)(かた)
パートタイム
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(はたら)場所(ばしょ)
神奈川(かながわ)(けん)横浜市(よこはまし)港北区(こうほくく) 新横浜1-4-1 日総工産新横浜ビル ( Map Icon 地図(ちず) )
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,250(えん) ~

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ 介護職員初任者研修(かいごしょくいんしょにんしゃけんしゅう)(前ヘルパー2級)を()っている(かた)優遇(ゆうぐう)
□ ブランクのある(かた)訪問(ほうもん)介護(かいご)()経験(けいけん)(かた)歓迎(かんげい)します。資格(しかく)なしでも応募(おうぼ)可能(かのう)勤務(きんむ)日数(にっすう)(しゅう)4(にち)以上(いじょう)(かた)は、資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)があります。施設(しせつ)(はたら)きながら資格(しかく)取得(しゅとく)できます。資格(しかく)取得(しゅとく)()訪問(ほうもん)介護(かいご)のお仕事(しごと)をしてもらいます。
□ 初任者(しょにんしゃ)研修(けんしゅう)以上(いじょう)をお()ちの(かた)優遇(ゆうぐう)されます。交通(こうつう)()支給(しきゅう)があり、日常(にちじょう)会話(かいわ)日本語(にほんご)でできる(かた)永住(えいじゅう)ビザを()っている(かた)対象(たいしょう)です。
応募(おうぼ)する

勤務時間(きんむじかん)

最低勤務日数(さいていきんむにっすう)
(げつ), (), (すい), (もく), (きん), (), (にち), (しゅく)(うち) 1(にち)
最低勤務時間(さいていきんむじかん)
平日(へいじつ)の9:00〜18:00の(うち)6時間(じかん)
休日(きゅうじつ)の9:00〜18:00の(うち)6時間(じかん)

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
訪問(ほうもん)介護(かいご)スタッフ】
訪問(ほうもん)介護(かいご)は、の毎日(まいにち)便利(べんり)にするお手伝(てつだ)いをする素晴(すば)らしい仕事(しごと)です。

- ご自宅(じたく)訪問(ほうもん)して、必要(ひつよう)身体(しんたい)介護(かいご)提供(ていきょう)します。排泄(はいせつ)食事(しょくじ)介助(かいじょ)見守(みまも)りなどを(おこな)います。
- 料理(りょうり)掃除(そうじ)中心(ちゅうしん)とした生活(せいかつ)援助(えんじょ)(おこな)います。

(はじ)めての(かた)訪問(ほうもん)介護(かいご)()経験(けいけん)(かた)には、サービス提供(ていきょう)責任者(せきにんしゃ)同行(どうこう)し、しっかりとサポートしますので、安心(あんしん)して(はたら)いていただけます。()になる(かた)は、ぜひ一緒(いっしょ)にお仕事(しごと)をしてみませんか。

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)資格(しかく)なしの場合(ばあい)は1250(えん)から、
資格(しかく)ありの場合(ばあい)は1,300(えん)から1645(えん)まで。
基本(きほん)時給(じきゅう)処遇(しょぐう)改善(かいぜん)手当(てあて)178(えん)/(とき)合算(がっさん)した時給(じきゅう)になります)
実働(じつどう)8時間(じかん)()えた場合(ばあい)残業(ざんぎょう)手当(てあて)支給(しきゅう)

契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)1(ねん)(かん)(3(がつ)15日(いつか)まで)
更新(こうしん)可能性(かのうせい):あり

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
9:00~18:00の(あいだ)で6時間(じかん)以上(いじょう)応相談(おうそうだん)
時間(じかん)曜日(ようび)応相談(おうそうだん)
最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう):1(にち)
6時間(じかん)以上(いじょう)場合(ばあい)休憩(きゅうけい)1時間(じかん)となります。

時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし。

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
研修(けんしゅう)期間(きかん)あり。 試用(しよう)期間(きかん)3か(げつ)

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
神奈川県(かながわけん)横浜市(よこはまし)港北区(こうほくく)新横浜(しんよこはま)1-4-1 日総工産(にっそうこうさん)新横浜(しんよこはま)ビル

▼はたらく場所(ばしょ)
神奈川県(かながわけん)横浜(よこはま)市内(しない)

加入保険(かにゅうほけん)
(しゅう)勤務(きんむ)時間(じかん)により加入(かにゅう)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)あり
- 交通(こうつう)()支給(しきゅう)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
(とく)になし。
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企業情報(きぎょうじょうほう)

日総(にっそう)ニフティ株式(かぶしき)会社(がいしゃ)
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日総(にっそう)ニフティ株式(かぶしき)会社(がいしゃ)は、「(ひと)(そだ)(ひと)()かす」という理念(りねん)のもと、施設(しせつ)介護(かいご)在宅(ざいたく)介護(かいご)通所(つうしょ)介護(かいご)などの介護(かいご)サービスを提供(ていきょう)する総合(そうごう)福祉(ふくし)事業(じぎょう)会社(がいしゃ)です。介護(かいご)ブランド「すいとぴー」を展開(てんかい)し、高齢(こうれい)()社会(しゃかい)社会的(しゃかいてき)リスクに対応(たいおう)しながら、ご利用者(りようしゃ)(さま)安心(あんしん)安全(あんぜん)、そして“その(ひと)らしい()らしの実現(じつげん)目指(めざ)しています。

スタッフ一人(ひとり)ひとりの専門性(せんもんせい)(こころ)(ゆた)かさを大切(たいせつ)にし、教育(きょういく)体制(たいせい)充実(じゅうじつ)やICT・ロボット技術(ぎじゅつ)活用(かつよう)にも注力(ちゅうりょく)(はたら)(ひと)にとっても成長(せいちょう)とやりがいを(かん)じられる環境(かんきょう)づくりを(すす)めています。



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