▼業務内容(ぎょうむないよう)
【交通(こうつう)誘導(ゆうどう)警備(けいび)】
工事(こうじ)現場(げんば)やイベント会場(かいじょう)で、くるまや人(ひと)が安全(あんぜん)に通(とお)れるように、誘導(ゆうどう)で教(おし)えてあげる仕事(しごと)です。

▼給料(きゅうりょう)
■研修(けんしゅう)期間(きかん)中(ちゅう)　(入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)があり！)
・ 日勤(にっきん)11,000円(えん)(9,500円(えん)＋入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)1500円(えん))
・ 夜勤(やきん)13,500円(えん)(12,000円(えん)＋入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)1500円(えん))
※月(げつ)末締(まつじ)めの翌月(よくげつ)25日払(にちばら)い

■研修(けんしゅう)期間(きかん)明(あ)け
・ 日勤(にっきん)9,500円(えん)
・ 夜勤(やきん)12,000円(えん)
※月(げつ)末締(まつじ)めの翌月(よくげつ)25日払(にちばら)い

■手当(てあて)に関(かん)して
・ 手当(てあて)の支給(しきゅう)額(がく)：0～5000円(えん)
※試用(しよう)期間(きかん)終了(しゅうりょう)後(ご)から支給(しきゅう)
※手当(てあて)は本人(ほんにん)の能力(のうりょく)や勤務(きんむ)姿勢(しせい)により支給(しきゅう)される手当(てあて)や金額(きんがく)が決定(けってい)します。

★給与(きゅうよ)例(れい)★
・ 50代(だい)/入社(にゅうしゃ)1年(ねん)未満(みまん)/月給(げっきゅう)27.5万(まん)円(えん)
頑張(がんば)れば評価(ひょうか)され、給与(きゅうよ)に反映(はんえい)されます！

たくさん働(はたら)くことによって手当(てあて)が増(ふ)えます！

▼契約期間(けいやくきかん)
1年(ねん)間(かん)(更新(こうしん)可能(かのう))

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)日数(にっすう)】
・ 週(しゅう)1日(にち)以上(いじょう)

【勤務(きんむ)時間(じかん)】
・ 日勤(にっきん): 8:00～17:00（実働(じつどう)8時間(じかん)）
・ 夜勤(やきん): 20:00～5:00（実働(じつどう)8時間(じかん)）
※ただし勤務(きんむ)先(さき)により若干(じゃっかん)の変更(へんこう)あり、早上(はやあ)がりの可能性(かのうせい)もあり

★ハーフ勤務(きんむ)もあります★
・ 午前(ごぜん)ハーフ：8:00~12:00
・ 午後(ごご)ハーフ：13:00~17:00

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
・ 1時間(じかん)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
予約(よやく)制(せい)のため、ご自身(じしん)のご都合(つごう)に合(あ)わせてシフトを作成(さくせい)可能(かのう)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
法定(ほうてい)研修(けんしゅう)あり
28,500円(えん)/20時間(じかん)（昼食(ちゅうしょく)費(ひ)別途(べっと)支給(しきゅう)）
入社(にゅうしゃ)後(ご)、3か月(げつ)間(かん)の研修(けんしゅう)期間(きかん)あり

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
東京都墨田区錦糸1丁目7番14号

▼はたらく場所(ばしょ)
・ 本社(ほんしゃ)：〒130-0013 東京都(とうきょうと)墨田区(すみだく)錦糸(きんし)1丁目(ちょうめ)7-14
・ Google Map：https://maps.app.goo.gl/yAEtSAUkRFzKpks28
・ 現場(げんば)：東京都(とうきょうと)大田区(おおたく)、渋谷区(しぶやく)、杉並区(すぎなみく)、中野区(なかのく)、世田谷区(せたがやく)、目黒区(めぐろく)、文京区(ぶんきょうく)、練馬区(ねりまく)、墨田区(すみだく)
※基本(きほん)は現場(げんば)へ直行直帰(ちょっこうちょっき)

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
・ 前払(まえばら)い制度(せいど)あり(稼働(かどう)分(ぶん)を毎週(まいしゅう)〔日曜(にちよう)〆水曜(すいよう)払(ばらい)〕集計(しゅうけい)し給料(きゅうりょう)日前(にちぜん)に支給(しきゅう))
・ 入社(にゅうしゃ)祝(いわ)い金(きん)（規定(きてい)あり）
・ 定年(ていねん)後(ご)の再(さい)雇用(こよう)制度(せいど)あり
・ 研修(けんしゅう)期間(きかん)中(ちゅう)も給与(きゅうよ)支給(しきゅう)あり（昼食(ちゅうしょく)費(ひ)別途(べっと)支給(しきゅう)）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
業務(ぎょうむ)中(ちゅう)は禁煙(きんえん)

▼その他(た)コメント
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実際(じっさい)に働(はたら)いている外国籍(がいこくせき)の先輩(せんぱい)に教(おし)えてもらいながら仕事(しごと)ができます。
勤務(きんむ)した分(ぶん)だけ手当(てあて)が反映(はんえい)され、お給料(きゅうりょう)が高(たか)くなります。
シフトは自分(じぶん)の好(す)きなタイミングで予約(よやく)できるので、ライフスタイルに合(あ)わせて働(はたら)くことができます！