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兵庫(ひょうご), 姫路市(ひめじし)自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)製造(せいぞう)組立(くみたて)スタッフ募集(ぼしゅう)

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兵庫(ひょうご), 姫路市(ひめじし)自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)製造(せいぞう)組立(くみたて)スタッフ募集(ぼしゅう)

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}グロップ|関西{かんさい}・|西日本{にしにっぽん}の14068の求人画像-0
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()経験者(けいけんしゃ)歓迎(かんげい)自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)()()てと製造(せいぞう)で、シンプルな業務(ぎょうむ)です。
夜勤(やきん)あり 社宅(しゃたく)あり

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
製造(せいぞう) / 組立(くみたて)加工(かこう)検品(けんぴん)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
兵庫(ひょうご)(けん)姫路(ひめじ)()
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,350 ~ 1,688(えん)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ ()経験者(けいけんしゃ)歓迎(かんげい)で、20~40(だい)(かた)活躍(かつやく)(ちゅう)です。
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勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう)
4()
8:30 ~ 18:00
20:30 ~ 6:00

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
自動車(じどうしゃ)のエンジンに使用(しよう)されるモーターを(つく)っている工程(こうてい)担当(たんとう)していただきます!

機械(きかい)オペレーター業務(ぎょうむ)
製品(せいひん)がラインに()って(なが)れてくる→それ部品(ぶひん)()()けてボタンをポチッ!

検査(けんさ)作業(さぎょう)
製品(せいひん)(きず)がないか確認(かくにん)する目視(もくし)検査(けんさ)作業(さぎょう)

検品(けんぴん)梱包(こんぽう)作業(さぎょう)
完成(かんせい)した製品(せいひん)出荷(しゅっか)(よう)荷台(にだい)()()える作業(さぎょう)(おも)さ20Kgほど)

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう):1350(えん)~1688(えん)

月収(げっしゅう)(れい)
1350(えん)×8.45時間(じかん)×稼動日数(かどうにっすう)平均(へいきん)10(にち))+1688(えん)×8.45時間(じかん)×稼動日数(かどうにっすう)平均(へいきん)11(にち)
残業代(ざんぎょうだい)交通(こうつう)()上限(じょうげん)3(まん)(えん))=25(まん)(えん)以上(いじょう)可能(かのう)!!

契約期間(けいやくきかん)
長期(ちょうき)契約(けいやく)期間(きかん)です。更新(こうしん)可能性(かのうせい)があり、労働者(ろうどうしゃ)勤務(きんむ)状況(じょうきょう)態度(たいど)業務(ぎょうむ)進捗(しんちょく)状況(じょうきょう)就業(しゅうぎょう)(さき)経営(けいえい)状況(じょうきょう)により判断(はんだん)されますが、回数(かいすう)通算(つうさん)契約(けいやく)期間(きかん)一律(いちりつ)制限(せいげん)する規定(きてい)はありません。

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
[1]08:30~18:00
[2]20:30~06:00
2交替(こうたい)勤務(きんむ)(4(きん)2(きゅう)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
65(ふん)昼勤(ちゅうきん):12:00~12:45 or 17:00~17:20、夜勤(やきん):01:00~01:55 or 05:00~05:10)
(しょう)休憩(きゅうけい)あり

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
4日(よっか)

時間外労働(じかんがいろうどう)
時間(じかん)(がい)労働(ろうどう)最大(さいだい)2時間(じかん)30(ふん)です。

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)
4(きん)2(きゅう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん)あり。試用(しよう)期間(きかん)(ちゅう)条件(じょうけん)(どう)条件(じょうけん)です。

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
岡山県(おかやまけん)岡山市(おかやまし)中区(なかく)さい70-3

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)()兵庫県(ひょうごけん)姫路市(ひめじし)千代田町(ちよだちょう)
JR・山電(やまでん)姫路(ひめじ)(えき)より徒歩(とほ)13(ふん)です。(くるま)、バイク、自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)可能(かのう)で、駐車場(ちゅうしゃじょう)無料(むりょう)利用(りよう)できます。

加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)法定(ほうてい)基準(きじゅん)による)です。

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 希望(きぼう)日払(ひばら)制度(せいど)あり(規定(きてい)あり)
- 社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)
- 交通(こうつう)()全額(ぜんがく)支給(しきゅう)規定(きてい)あり)
- 無期(むき)雇用(こよう)制度(せいど)
- キャリアアップ支援(しえん)制度(せいど)
- 昇給(しょうきゅう)あり(就業(しゅうぎょう)(さき)による)
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)規定(きてい)あり)
- 定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)
- 各種(かくしゅ)通勤(つうきん)手段(しゅだん)あり(就業(しゅうぎょう)(さき)による)
- 制服(せいふく)貸与(たいよ)
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)制度(せいど)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)喫煙(きつえん)(しつ)あり)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)グロップ関西(かんさい)西日本(にしにっぽん)
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スタッフに、企業(きぎょう)に、安心感(あんしんかん)のあるサービスを指針(ししん)に「(ひと)」を大切(たいせつ)(かんが)えている企業(きぎょう)でございます。幅広(はばひろ)国籍(こくせき)(かた)幅広(はばひろ)年齢(ねんれい)(かた)安心(あんしん)して(はたら)いていただいております。


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