▼業務内容(ぎょうむないよう)
＜段(だん)ボールの製造(せいぞう)・加工(かこう)工場(こうじょう)でのお仕事(しごと)＞
＼＼安定(あんてい)の大手(おおて)企業(きぎょう)！／／

【担当(たんとう)業務(ぎょうむ)】
段(だん)ボールに印字(いんじ)する印刷機(いんさつき)オペレーター

【作業(さぎょう)内容(ないよう)】
・印刷(いんさつ)機械(きかい)のボタン操作(そうさ)
・印刷機(いんさつき)から出(で)てくる段(だん)ボールに誤(あやま)った印字(いんじ)やインク汚(よご)れ等(など)がないか目(め)で検査(けんさ)
・印刷(いんさつ)用(よう)インクの補充(ほじゅう)
・印刷(いんさつ)用(よう)テンプレートを取(と)り換(か)え

【扱(あつか)うものの重(おも)さ】
10Kg 程度(ていど)

◎週(しゅう)40時間(じかん)勤務(きんむ)できる方(かた)大歓迎(だいかんげい)！
◎就業(しゅうぎょう)制限(せいげん)のないビザをお持(も)ちの方(かた)大歓迎(だいかんげい)

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)1,600円(えん)～

◆月収(げっしゅう)例(れい)）343,200円(えん)
(1,600円(えん)×8h×21日(にち)+残業(ざんぎょう)30h+深夜(しんや)36h)

＜参考(さんこう)＞
割増(わりまし)賃金(ちんぎん)(時給(じきゅう)+割増(わりまし))
・残業(ざんぎょう)時(じ)：2,000円(えん)
・深夜(しんや)時(じ)(22時(じ)～翌(よく)5時(じ))：2,000円(えん)
・深夜(しんや)残業(ざんぎょう)時(じ)：2,400円(えん)

▼契約期間(けいやくきかん)
長期(ちょうき)

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
＜3交替(ごうたい)＞
①08:00～17:00
②13:00～22:00
③22:00～07:00
(実働(じつどう)8時間(じかん)/休憩(きゅうけい)60分(ふん))
※1年(ねん)単位(たんい)の変形(へんけい)労働(ろうどう)時間(じかん)

＜休憩(きゅうけい)時間帯(じかんたい)＞
　勤務(きんむ)時間(じかん)①の場合(ばあい)(10:00～10:10/12:00～12:40/15:00～15:10)
　勤務(きんむ)時間(じかん)②の場合(ばあい)(15:00～15:10/17:00～17:40/20:00～20:10)
　勤務(きんむ)時間(じかん)③の場合(ばあい)(0:00～0:10/2:00～2:40/5:00～5:10)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)多(おお)め（月(つき)30時間(じかん)程度(ていど)あり）

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土日(どにち)祝(いわい)休(やす)み
※土曜日(どようび)は年(とし)7回(かい)出勤(しゅっきん)あり

◆年末(ねんまつ)年始(ねんし)
◆年間(ねんかん)休日(きゅうじつ)120日(にち)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
大阪府(おおさかふ)枚方市(ひらかたし)新町(しんまち)1-12-1 太陽(たいよう)生命(せいめい)枚方(ひらかた)ビル2階(かい)

▼はたらく場所(ばしょ)
茨城県(いばらきけん)猿島郡(さしまぐん)五霞町(ごかまち)大字(おおあざ)幸主(こうしゅ)572

＜最寄(もよ)り駅(えき)＞
東武(とうぶ)日光線(にっこうせん)／幸手(さって)駅(えき)より車(くるま)25分(ふん)

・マイカー通勤(つうきん)OK
・バイク通勤(つうきん)OK
・自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)OK

▼加入保険(かにゅうほけん)
▼社会(しゃかい)保険(ほけん)
　健康保険(けんこうほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)保険(ほけん)、介護(かいご)保険(ほけん)、雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
＜福利(ふくり)厚生(こうせい)＞
▼健康(けんこう)管理(かんり)
　定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)あり
▼休暇(きゅうか)制度(せいど)
　有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)（6ヶ月(かげつ)後(ご)付与(ふよ)）、特別(とくべつ)休暇(きゅうか)
▼ライフイベント支援(しえん)
　結婚(けっこん)祝(いわ)い金(きん)、出産祝(しゅっさんいわ)い金(きん)、退職金(たいしょくきん)制度(せいど)（勤続(きんぞく)3年(ねん)以上(いじょう)）、誕生(たんじょう)日(び)プレゼント（勤続(きんぞく)1年(ねん)以上(いじょう)）
▼キャリア支援(しえん)
　社員(しゃいん)登用(とうよう)制度(せいど)あり、e-ラーニング（※勤続(きんぞく)1年(ねん)以上(いじょう)）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
原則(げんそく)禁煙(きんえん)（喫煙所(きつえんじょ)あり）

▼その他(た)コメント
＜職場(しょくば)の男女比(だんじょひ)＞
男(おとこ)9：女(おんな)1

＜職場(しょくば)環境(かんきょう)＞
▼休憩(きゅうけい)施設(しせつ)
　レンジあり、ロッカーあり、更衣(こうい)室(しつ)あり
▼食事(しょくじ)
　弁当(べんとう)注文(ちゅうもん)可能(かのう)（1食(しょく)410円(えん)）、自動販売機(じどうはんばいき)あり（飲料(いんりょう)/一部(いちぶ)割引(わりびき)あり）
▼熱中症(ねっちゅうしょう)対策(たいさく)
　空調(くうちょう)服(ふく)貸与(たいよ)
▼服装(ふくそう)自由(じゆう)度(ど)
　制服(せいふく)貸与(たいよ)
▼交通(こうつう)アクセス
　交通(こうつう)費(ひ)規定(きてい)内(ない)支給(しきゅう)、車(くるま)通勤(つうきん)OK、バイク通勤(つうきん)OK、自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)OK、無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)完備(かんび)

＜給与(きゅうよ)支払(しはら)いについて＞
▼締(し)め日(び)：月末(げつまつ)／支払(しはら)い：翌月(よくげつ)15日(いつか)
▼週(しゅう)払(ばら)いOK（※規定(きてい)あり）