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東京(とうきょう), (きた)()】アクリル(ばん)加工(かこう)スタッフ募集(ぼしゅう)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)!☆日勤(にっきん)のみ

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東京(とうきょう), (きた)()】アクリル(ばん)加工(かこう)スタッフ募集(ぼしゅう)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)!☆日勤(にっきん)のみ

株式会社ジャパンクリエイトの18665の求人画像-0
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(こう)時給(じきゅう)1,400(えん)
土日(どにち)祝日(しゅくじつ)(やす)
交通(こうつう)()支給(しきゅう)

仕事情報(しごとじょうほう)

business_center
職種(しょくしゅ)
製造(せいぞう) / 組立(くみたて)加工(かこう)検品(けんぴん)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
東京(とうきょう)()(きた)()
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,400(えん) ~
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ ()経験(けいけん)歓迎(かんげい)学歴(がくれき)不問(ふもん)年齢(ねんれい)不問(ふもん)(かた)対象(たいしょう)です。
応募(おうぼ)する

対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 日本国籍 特別永住者

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう)
5()
9:00 ~ 18:00

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
【アクリル(ばん)加工(かこう)
さまざまなアクリル製品(せいひん)(つく)るためのお仕事(しごと)です。(あたら)しいことに挑戦(ちょうせん)したい(かた)にピッタリです。

- アクリル(ばん)機械(きかい)にセットし、製造(せいぞう)準備(じゅんび)をします。
- 簡単(かんたん)なパソコン入力(にゅうりょく)(おこな)います。
- 機械(きかい)使(つか)ってアクリル(ばん)絵柄(えがら)印刷(いんさつ)し、カットします。
- 印刷(いんさつ)のミスやズレがないか確認(かくにん)し、品質(ひんしつ)(たも)ちます。

工場(こうじょう)(ない)はきれいで(はたら)きやすく、仕事(しごと)をしながら(あたら)しいスキルを()につける機会(きかい)です。()経験(けいけん)でも安心(あんしん)して(はじ)められる環境(かんきょう)(ととの)っています。

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう):1,400(えん)

月収(げっしゅう)(れい):24(まん)(えん)以上(いじょう)可能(かのう)
 (20(にち)勤務(きんむ)残業(ざんぎょう)5時間(じかん)交通(こうつう)()1(まん)(えん)(ふく)む)

交通(こうつう)()支給(しきゅう)(つき)30,000(えん)まで

日払(ひばら)い・(しゅう)(ばら)いOK(apアプリ利用(りよう)

試用(しよう)期間(きかん)(ちゅう)時給(じきゅう)()わりません

契約期間(けいやくきかん)
4(がつ)21(にち)もしくは4(がつ)24(にち)からの長期(ちょうき)勤務(きんむ)で、契約(けいやく)更新(こうしん)は2ヶ月(かげつ)ごとです。

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
9:00~18:00

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
60(ふん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
5日(いつか)

時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)(すく)なめの予定(よてい)です。

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ)土日(どにち)(しゅく)です。休暇(きゅうか)はゴールデンウィーク、夏季(かき)年末(ねんまつ)年始(ねんし)などの長期(ちょうき)連休(れんきゅう)があります。会社(かいしゃ)カレンダーにより決定(けってい)されます。

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
入社(にゅうしゃ)より2週間(しゅうかん)法定(ほうてい)試用(しよう)期間(きかん)となります。試用(しよう)期間(きかん)(ちゅう)給与(きゅうよ)()わりません。

▼はたらく場所(ばしょ)
勤務(きんむ)()東京都(とうきょうと)(きた)()

アクセス:
都営(とえい)三田線(みたせん)本蓮沼(もとはすぬま)(えき)徒歩(とほ)10(ふん)
JR各線(かくせん)赤羽(あかばね)(えき)」からバス10(ふん)徒歩(とほ)25(ふん)

勤務(きんむ)(さき)
株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ジャパンクリエイト
フジデノロ株式(かぶしき)会社(がいしゃ)赤羽(あかばね)工場(こうじょう)

加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)雇用保険(こようほけん)厚生年金(こうせいねんきん)健康保険(けんこうほけん)労災(ろうさい)保険(ほけん)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- お給料(きゅうりょう)日払(ひばら)い・(しゅう)(ばら)制度(せいど)あり(apアプリ使用(しよう)
- 交通(こうつう)()上限(じょうげん)支給(しきゅう)(30,000(えん)/(つき)まで)
- 自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)OK
- 作業服(さぎょうふく)無償(むしょう)貸与(たいよ)
- 長期(ちょうき)休暇(きゅうか)あり(ゴールデンウィーク・夏季(かき)年末(ねんまつ)年始(ねんし)休暇(きゅうか)
- お弁当(べんとう)()()()
- 休憩(きゅうけい)(しつ)あり
- 更衣(こうい)(しつ)あり
- 就業(しゅうぎょう)(まえ)工場(こうじょう)見学(けんがく)あり
- 施設(しせつ)(がい)喫煙(きつえん)スペースあり
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)あり

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
施設(しせつ)(がい)喫煙(きつえん)スペースあり
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式会社ジャパンクリエイト
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就労(しゅうろう)制限(せいげん)のない在留(ざいりゅう)資格(しかく)をお()ちの(かた)中心(ちゅうしん)採用(さいよう)しており、外国籍(がいこくせき)スタッフの人数(にんずう)は、全社(ぜんしゃ)スタッフの17%にのぼります。
(わたし)たちは、長年(ながねん)(つちか)ってきた人材(じんざい)サービスのノウハウと独自(どくじ)採用(さいよう)ネットワークによって、外国籍(がいこくせき)スタッフを積極的(せっきょくてき)採用(さいよう)ております。


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