▼業務内容(ぎょうむないよう)
【軽自動車(けいじどうしゃ)の製造(せいぞう)スタッフ】
軽自動車(けいじどうしゃ)をつくる工程(こうてい)のお手伝(てつだ)いをする仕事(しごと)です。
未(み)経験(けいけん)の方(かた)でも挑戦(ちょうせん)しやすく、安心(あんしん)してスタートできます。
＊＊最初(さいしょ)は職場(しょくば)を見学(けんがく)してから参加(さんか)することもOK！＊＊

具体的(ぐたいてき)な業務(ぎょうむ)
- プレス作業(さぎょう)：金属(きんぞく)の形(かたち)を整(ととの)えて必要(ひつよう)な部品(ぶひん)をつくります。
- マシンオペレーター：機械(きかい)を使(つか)って製造(せいぞう)の手順(てじゅん)を進(すす)めます。
- 物流(ぶつりゅう)：製品(せいひん)を決(き)まった場所(ばしょ)に運(はこ)びます。
- 塗装(とそう)：車(くるま)の外側(そとがわ)をきれいに色(いろ)で仕上(しあ)げます。
- 組立(くみたて)：部品(ぶひん)を組(く)み合(あ)わせて車(くるま)を仕上(しあ)げます。
- 検査(けんさ)：出来上(できあ)がった車(くるま)が正(ただ)しく作(つく)られているかを確認(かくにん)します。

◇このお仕事(しごと)は、体(からだ)を動(うご)かすことが好(す)きで、しっかりと働(はたら)きたい方(かた)におすすめのお仕事(しごと)です！

▼給料(きゅうりょう)
【時給(じきゅう)】2,000円(えん)～
＊最初(さいしょ)の2ヶ月(かげつ)間(かん)は特別(とくべつ)に時給(じきゅう)2,200円(えん)！
【残業(ざんぎょう)手当(てあて)】支給(しきゅう)あり（時給(じきゅう)2,500円(えん)）
【深夜(しんや)勤務(きんむ)手当(てあて)】支給(しきゅう)あり（時給(じきゅう)2,500円(えん)）
【交通(こうつう)費(ひ)】支給(しきゅう)あり（上限(じょうげん)15,000円(えん)）

＜月給(げっきゅう)例(れい)＞315,833円(えん)から383,833円(えん)
20日(にち)勤務(きんむ)して定時(ていじ)から残業(ざんぎょう)30時間(じかん)の場合(ばあい)

▼契約期間(けいやくきかん)
1年(ねん)以上(いじょう)(3ヶ月(かげつ)ごとの更新(こうしん)制(せい))

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】二(に)交替(こうたい)勤務(きんむ)
1) 8:15～17:10
2) 20:30～5:35

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
70～80分(ふん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
8時間(じかん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
5日(いつか)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)は1時間(じかん)から2時間(じかん)で、月平均(つきへいきん)20時間(じかん)から30時間(じかん)の時間(じかん)外(がい)労働(ろうどう)があります。
繁忙期(はんぼうき)には休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)の可能性(かのうせい)もあります。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土曜(どよう)、日曜(にちよう)休(やす)みで、会社(かいしゃ)カレンダーに基(もと)づいた休日(きゅうじつ)があります。
また、ゴールデンウィーク、夏季休暇(かききゅうか)、年末(ねんまつ)年始(ねんし)の大型(おおがた)連休(れんきゅう)も取得(しゅとく)可能(かのう)です。

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
石川県(いしかわけん)金沢市(かなざわし)駅西(えきにし)本町(ほんまち)1丁目(ちょうめ)15-26

▼はたらく場所(ばしょ)
【勤務(きんむ)地(ち)住所(じゅうしょ)】滋賀県(しがけん)蒲生郡(がもうぐん)竜王町(りゅうおうちょう)
【勤務(きんむ)地(ち)アクセス】最寄(もよ)り駅(えき)：JR琵琶湖(びわこ)線(せん) 近江八幡(おうみはちまん)駅(えき)、野洲(やす)駅(えき) / JR草津線(くさつせん) 甲西(こうさい)駅(えき)、三雲(みくも)駅(えき)
【車(くるま)通勤(つうきん)】可能(かのう)（無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)完備(かんび)）

▼加入保険(かにゅうほけん)
雇用保険(こようほけん)、労災(ろうさい)保険(ほけん)、厚生年金(こうせいねんきん)、健康保険(けんこうほけん)があります。

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)あり（半年(はんとし)後(ご)に10日(にち)付与(ふよ)）
- 交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)（上限(じょうげん)15,000円(えん)）
- 寮費(りょうひ)補助(ほじょ)あり
- 週(しゅう)払(ばら)い制度(せいど)あり（規定(きてい)あり）
- 制服(せいふく)貸出(かしだ)し
- 定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)あり（自己(じこ)負担(ふたん)なし）
- 資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)あり（費用(ひよう)は全額(ぜんがく)負担(ふたん)：規定(きてい)あり）
- キャリアアップ研修(けんしゅう)あり（お給料(きゅうりょう)あり＆研修(けんしゅう)は無料(むりょう)）
- 赴任(ふにん)費(ひ)負担(ふたん)
- 家具(かぐ)家電(かでん)付(つ)き個室(こしつ)寮(りょう)
- 社員(しゃいん)食堂(しょくどう)利用(りよう)可(か)（給与(きゅうよ)控除(こうじょ)可(か)）
- 誕生(たんじょう)日(び)プレゼント贈呈(ぞうてい)
- オリジナルプレゼント付(つ)き年賀状(ねんがじょう)送付(そうふ)
- スタッフ専用(せんよう)アプリあり（給与(きゅうよ)明細(めいさい)の確認(かくにん)、有給(ゆうきゅう)申請(しんせい)、週(しゅう)払(ばら)い申請(しんせい)などが可能(かのう)）
- 屋内(おくない)禁煙(きんえん)、敷地(しきち)内(ない)禁煙(きんえん)（屋外(おくがい)喫煙(きつえん)場所(ばしょ)あり）

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)禁煙(きんえん)、敷地(しきち)内(ない)禁煙(きんえん)（屋外(おくがい)喫煙(きつえん)場所(ばしょ)あり）です。