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【神奈川(かながわ), 相模原市(さがみはらし)】倉庫(そうこ)歯車(はぐるま)部品(ぶひん)ピッキングスタッフ募集(ぼしゅう)中(ちゅう)

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【神奈川(かながわ), 相模原市(さがみはらし)】倉庫(そうこ)歯車(はぐるま)部品(ぶひん)ピッキングスタッフ募集(ぼしゅう)中(ちゅう)

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◎未(み)経験(けいけん)OK
◎寮(りょう)あり
◎送迎(そうげい)バス利用(りよう)可能(かのう)
社宅(しゃたく)あり

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
軽作業(けいさぎょう)・物流(ぶつりゅう) / 仕分(しわ)け・梱包(こんぽう)・出荷(しゅっか)準備(じゅんび)
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働(はたら)き方(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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働(はたら)く場所(ばしょ)
・神奈川(かながわ)県(けん)相模原市(さがみはらし)中央区(ちゅうおうく)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,450円(えん) ~
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)の会話(かいわ): 日常会話(にちじょうかいわ)レベル
□ 日本語の(にほんご)読(よ)み書(か)き: 全(まった)く書(か)けない・読(よ)めない
□ ・永住者(えいじゅうしゃ)、定住者(ていじゅうしゃ)、配偶者(はいぐうしゃ)、日本(にほん)国籍(こくせき)の方(かた)歓迎(かんげい)!
□ 
□ ・ミャンマー国籍(こくせき)の特定(とくてい)活動(かつどう)の方(かた)歓迎(かんげい)!
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対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 特定活動 日本国籍 特別永住者

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう) :
5日(か)
月
火
水
木
金
土
日
祝
8:10 ~ 17:00

勤務内容(きんむないよう)

▼業務内容(ぎょうむないよう)
【建設(けんせつ)機械(きかい)等(など)の歯車(はぐるま)部品(ぶひん)のピッキング】
・歯車(はぐるま)部品(ぶひん)をリストを見(み)ながら棚(たな)からピッキングします。
・検品(けんぴん)や箱詰(はこづ)め作業(さぎょう)も行(おこな)います。
・中(ちゅう)物部(もののふ)品(ひん)があります。

※会社(かいしゃ)の定(さだ)める就業(しゅうぎょう)場所(ばしょ)(派遣(はけん)先(さき))および業務(ぎょうむ)へ配置(はいち)相談(そうだん)の可能性(かのうせい)あり。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう):1450円(えん)

日額(にちがく)平均(へいきん)1万(まん)1484円(えん)/月額(げつがく)24万(まん)1164円(えん)(残業(ざんぎょう)込(こ)みで27万(まん)7414円(えん))

週(しゅう)仮払(かりばら)いOK/稼働(かどう)分(ぶん)

▼契約期間(けいやくきかん)
・長期(ちょうき)
・即日(そくじつ)スタートOK!

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【日勤(にっきん)】
8:10~17:00(実働(じつどう)7時間(じかん)55分(ふん) 休憩(きゅうけい)50分(ふん))

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)は月(つき)10~20時間(じかん)程度(ていど)

休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)は月(つき)1回(かい)程度(ていど)です。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土(ど)・日(にち)、企業(きぎょう)カレンダー、GW・お盆(ぼん)・年末(ねんまつ)年始(ねんし)

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
なし

▼はたらく場所(ばしょ)
神奈川県(かながわけん)相模原市(さがみはらし)中央区(ちゅうおうく)田名(たな)
JR横浜(よこはま)線(せん)「相模原(さがみはら)駅(えき)」バス20分(ふん)
※バス/神奈中(かなちゅう)バス 最寄(もより)停留所(ていりゅうじょ):東(ひがし)2丁目(ちょうめ)又(また)は団地(だんち)入口(いりぐち)
※送迎(そうげい)バス有(あり) 発着(はっちゃく)場所(ばしょ):ロジポート相模原(さがみはら)(有料(ゆうりょう)・1回(かい)乗車(じょうしゃ)毎(ごと)100円(えん))

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
‐交通(こうつう)費(ひ)規定(きてい)内(ない)支給(しきゅう)(650円(えん)・1万(まん)3700円(えん)/日(ひ)・月(つき))
‐社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)
‐週(しゅう)仮払(かりばら)いOK/稼働(かどう)分(ぶん)
‐有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)制度(せいど)
‐面接(めんせつ)交通(こうつう)費(ひ)1000円(えん)支給(しきゅう)
‐大手(おおて)企業(きぎょう)・社員(しゃいん)食堂(しょくどう)有(ゆう)
‐個人(こじん)ロッカー有(ゆう) ・作業服(さぎょうふく)貸与(たいよ)
‐寮完備(りょうかんび)(個室(こしつ)タイプのマンション・アパート)
‐家電(かでん)・家具(かぐ)のレンタルも可能(かのう)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
分煙(ぶんえん)・禁煙(きんえん)(派遣(はけん)先(さき)に準(じゅん)ずる)
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