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【埼玉県(さいたまけん)狭山市(さやまし)】自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)の製造(せいぞう)/時給(じきゅう)1430円(えん)/2交替(こうたい)/土日(どにち)休(やす)み

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【埼玉県(さいたまけん)狭山市(さやまし)】自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)の製造(せいぞう)/時給(じきゅう)1430円(えん)/2交替(こうたい)/土日(どにち)休(やす)み

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2交替(こうたい)のおしごと!
未(み)経験(けいけん)歓迎(かんげい)!
車(くるま)・バイク通勤(つうきん)OK!
月収(げっしゅう)例(れい):30万(まん)1728円(えん)以上(いじょう)可(か)

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
製造(せいぞう) / 組立(くみたて)・加工(かこう)・検品(けんぴん)
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働(はたら)き方(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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働(はたら)く場所(ばしょ)
・埼玉(さいたま)県(けん)狭山(さやま)市(し) 柏原 ( Map Icon 地図(ちず) )
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,430円(えん) ~
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)の会話(かいわ): 日常会話(にちじょうかいわ)レベル
□ 日本語の(にほんご)読(よ)み書(か)き: 全(まった)く書(か)けない・読(よ)めない
□ 永住者(えいじゅうしゃ)、定住者(ていじゅうしゃ)、配偶者(はいぐうしゃ)、特定(とくてい)活動(かつどう)のビザを持(も)っている方(かた)歓迎(かんげい)
応募(おうぼ)する

対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 特定活動 日本国籍 特別永住者

勤務時間(きんむじかん)

週最低勤務日数(しゅうさいていきんむにっすう) :
5日(か)
月
火
水
木
金
土
日
祝
8:00 ~ 17:00
20:00 ~ 5:00

勤務内容(きんむないよう)

▼業務内容(ぎょうむないよう)
■自動車(じどうしゃ)部品(ぶひん)の製造(せいぞう)
・エアコンの本体(ほんたい)へ、各(かく)パーツを電動(でんどう)ドライバー等(など)で取付(とりつけ)、並(なら)べていく。
・目視(もくし)検査(けんさ)

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう) 1430円(えん)
日額(にちがく)平均(へいきん)1万(まん)2386円(えん)/月額(げつがく)26万(まん)106円(えん)(21日(にち))/残(ざん)込(こみ)30万(まん)4806円(えん)(残業(ざんぎょう)25H)

▼契約期間(けいやくきかん)
派遣(はけん)先(さき)に準(じゅん)ずる

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【交替(こうたい)制(せい)】5勤(きん)2休(きゅう)2交替(こうたい)
1直(ちょく)/8:00~17:00(実働(じつどう)7時間(じかん)55分(ふん)/休憩(きゅうけい)65分(ふん))
2直(ちょく)/20:00~翌(よく)5:00(実働(じつどう)7時間(じかん)55分(ふん)/休憩(きゅうけい)65分(ふん))

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう)目安(めやす)/月(つき)10~30時間(じかん)程度(ていど)

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
土(ど)・日(にち)、企業(きぎょう)カレンダー、GW、お盆(ぼん)、年末(ねんまつ)年始(ねんし)
※休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)/月(つき)1回(かい)程度(ていど)

▼はたらく場所(ばしょ)
埼玉県(さいたまけん)狭山市(さやまし)柏原(かしわら)
自転車(じてんしゃ)・バイク・自動車(じどうしゃ)通勤(つうきん)OK(無料(むりょう)駐車場(ちゅうしゃじょう)有(あり) ※敷地(しきち)内(ない)徒歩(とほ)1分(ふん))

西武(せいぶ)新宿線(しんじゅくせん)「狭山市(さやまし)駅(えき)」車(くるま)15分(ふん)

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
・交通(こうつう)費(ひ)規定(きてい)内(ない)支給(しきゅう)(650円(えん)/日(ひ) 1万(まん)3700円(えん)/月(つき) 上限(じょうげん))
・社会(しゃかい)保険(ほけん)
・有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)
・各種(かくしゅ)手当(てあて)有(あり)
・車(くるま)・バイク・自転車(じてんしゃ)通勤(つうきん)OK
・寮(りょう)対応(たいおう)可(か)
・仕出(しだ)し弁当(べんとう)有(あり)
・面接(めんせつ)交通(こうつう)費(ひ)1000円(えん)支給(しきゅう) ※各(かく)規定(きてい)有(あり)※
・週(しゅう)仮払(かりばら)いOK(稼働(かどう)分(ぶん))
日曜日(にちようび)から土曜日(どようび)で勤務(きんむ)された分(ぶん)の給料(きゅうりょう)を
翌(よく)木曜日(もくようび)に受(う)け取(と)ることが出来(でき)ます。※規定(きてい)あり

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
分煙(ぶんえん)・禁煙(きんえん)(派遣(はけん)先(さき)に準(じゅん)ずる)
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