▼業務内容(ぎょうむないよう)
【通訳(つうやく)・翻訳(ほんやく)業務(ぎょうむ)】
製造(せいぞう)現場(げんば)で働(はたら)くミャンマー籍(せき)の従業(じゅうぎょう)員(いん)と日本人(にほんじん)スタッフの間(あいだ)で、言葉(ことば)の橋渡(はしわた)しをいたします。
- ミャンマー語(ご)から日本語(にほんご)、日本語(にほんご)からミャンマー語(ご)の通訳(つうやく)・翻訳(ほんやく)を行(おこな)います。
- 現場(げんば)やデスクで、従業(じゅうぎょう)員(いん)に何(なに)をするのか、どうするのか丁寧(ていねい)に説明(せつめい)いたします。

【日本語(にほんご)教育(きょういく)・生活(せいかつ)支援(しえん)業務(ぎょうむ)】
ミャンマー籍(せき)の従業(じゅうぎょう)員(いん)が日本(にほん)で楽(たの)しく過(す)ごせるようサポートいたします。
- 日本語(にほんご)の勉強(べんきょう)を手助(てだす)けし、日常(にちじょう)生活(せいかつ)で困(こま)ったことがあればサポートします。
- 生活(せいかつ)の知識(ちしき)や役立(やくだ)つ情報(じょうほう)を提供(ていきょう)し、安心(あんしん)して日本(にほん)で過(す)ごしていただきます。

【一般(いっぱん)労務(ろうむ)管理(かんり)・事務(じむ)作業(さぎょう)】
職場(しょくば)の環境(かんきょう)をスムーズにするために、さまざまな管理(かんり)業務(ぎょうむ)を担当(たんとう)します。
- 日々(ひび)のデータ入力(にゅうりょく)や資料(しりょう)作成(さくせい)を行(おこな)い、職場(しょくば)の流(なが)れを良(よ)くするためのお手伝(てつだ)いをいたします。

▼給料(きゅうりょう)
月給(げっきゅう)
-186,700円(えん)～246,550円(えん)
基本給(きほんきゅう)
-176,700円(えん)
日給(にっきゅう)換算(かんさん)では8,835円(えん)で月(つき)20日(にち)勤務(きんむ)の場合(ばあい)

各種(かくしゅ)手当(てあて)
-皆勤(かいきん)手当(てあて)10,000円(えん)
-残業代(ざんぎょうだい)100％支給(しきゅう)
-昇給(しょうきゅう)年(ねん)2回(かい)あり
-賞与(しょうよ)年(ねん)2回(かい)支給(しきゅう)

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)6ヶ月(かげつ)
契約(けいやく)は継続(けいぞく)が前提(ぜんてい)

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
8:30 ～ 17:15（実働(じつどう)7.45時間(じかん)）

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
1時間(じかん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
7時間(じかん)45分(ふん)

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
5日(いつか)

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
定常的(ていじょうてき)にはなし
（製造(せいぞう)現場(げんば)が3交代(こうたい)制(せい)で24時間(じかん)稼働(かどう)のため、急(きゅう)な翻訳(ほんやく)・通訳(つうやく)依頼(いらい)が発生(はっせい)した場合(ばあい)、時間(じかん)外(がい)労働(ろうどう)となります。）

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ)：完全(かんぜん)週休(しゅうきゅう)2日(ふつか)制(せい)（土日(どにち)・祝日(しゅくじつ)）
年間(ねんかん)休日(きゅうじつ)：125日(いつか)
大型(おおがた)連休(れんきゅう)：GW・夏季(かき)・年末(ねんまつ)年始(ねんし)（それぞれ約(やく)1週間(しゅうかん)の長期(ちょうき)連休(れんきゅう)あり）
特別(とくべつ)休暇(きゅうか)：慶弔(けいちょう)休暇(きゅうか)（結婚(けっこん)、出産(しゅっさん)、近親者(きんしんしゃ)の逝去(せいきょ)など）

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
研修(けんしゅう)期間(きかん)・試用(しよう)期間(きかん)はありませんが、研修(けんしゅう)制度(せいど)があります。

▼はたらく場所(ばしょ)
由良(ゆら)アイテック株式(かぶしき)会社(がいしゃ)
勤務(きんむ)場所(ばしょ)
愛知県(あいちけん)知多郡(ちたぐん)武豊町(たけとよちょう)下田(しもだ)29-1
最寄(もよ)り駅(えき)
名鉄(めいてつ)「知多(ちた)武(たけ)豊(ゆたか)駅(えき)」または「富貴(ふうき)駅(えき)」から徒歩(とほ)20分(ふん)
JR「武(たけ)豊(ゆたか)駅(えき)」から徒歩(とほ)15分(ふん)

通勤(つうきん)方法(ほうほう)
車(しゃ)通勤(つうきん)が可能(かのう)で、無料(むりょう)の駐車場(ちゅうしゃじょう)・駐輪場(ちゅうりんじょう)も利用(りよう)できます。

▼加入保険(かにゅうほけん)
加入(かにゅう)保険(ほけん)
雇用保険(こようほけん)
健康保険(けんこうほけん)
厚生年金(こうせいねんきん)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 社員(しゃいん)寮(りょう)あり（17,000円(えん)/月(つき) ＋ 駐車場(ちゅうしゃじょう)3,000円(えん)/月(つき)、ORタイプ）
- 制服(せいふく)貸与(たいよ)
- 人財(じんざい)紹介(しょうかい)制度(せいど)（規定(きてい)あり）
- 資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)（フォークリフト等(など)）
- 産休(さんきゅう)・育休(いくきゅう)制度(せいど)あり

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
喫煙(きつえん)場所(ばしょ)（屋外(おくがい)）以外(いがい)は禁煙(きんえん)です。