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【福井(ふくい), 越前(えちぜん)】ポルトガル語(ご)翻訳者(ほんやくしゃ)募集(ぼしゅう)中(ちゅう)!!

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【福井(ふくい), 越前(えちぜん)】ポルトガル語(ご)翻訳者(ほんやくしゃ)募集(ぼしゅう)中(ちゅう)!!

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給与(きゅうよ)前払(まえばら)い制度(せいど)あり! 工場(こうじょう)内(ない)の専門(せんもん)用語(ようご)に不慣(ふな)れな方(かた)でもOK!

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
語学(ごがく)・教育(きょういく)・インストラクター / 通訳(つうやく)・翻訳(ほんやく)
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働(はたら)き方(かた)
契約社員(けいやくしゃいん)
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働(はたら)く場所(ばしょ)
・福井(ふくい)県(けん)越前市(えちぜんし)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,450 ~ 1,550円(えん)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)
❌ 現金(げんきん)手渡(てわた)し不可(ふか)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
ビジネス
英語(えいご)スキル
なし
□ 日本語(にほんご)の会話(かいわ): 上級(じょうきゅう)日常会話(にちじょうかいわ)レベル
□ 日本語の(にほんご)読(よ)み書(か)き: N2
□ 就労(しゅうろう)制限(せいげん)のないビザをお持(も)ちの方(かた)(永住(えいじゅう)ビザ、日本人(にほんじん)の配偶者(はいぐうしゃ)ビザ、永住者(えいじゅうしゃ)の配偶者(はいぐうしゃ)ビザ、定住(ていじゅう)ビザ など)
□ 日本語(にほんご)能力(のうりょく)試験(しけん)2級(きゅう)(N2)以上(いじょう)の方(かた)もしくは同等(どうとう)レベル
□ ポルトガル語(ご)ネイティブレベル
□ ワード・エクセルの基本(きほん)操作(そうさ)が出来(でき)る方(かた)
□ 学習(がくしゅう)意欲(いよく)のある方(かた)
□ 対応(たいおう)言語(げんご)でのコミュニケーション能力(のうりょく)がある方(かた)
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対象(たいしょう)のビザ

永住者 日本人の配偶者等 永住者の配偶者等 定住者 ワーキングホリデー 技術・人文知識・国際業務 留学 家族滞在 日本国籍 特別永住者

勤務内容(きんむないよう)

▼業務内容(ぎょうむないよう)
【製造(せいぞう)工場(こうじょう)内(ない)での翻訳(ほんやく)業務(ぎょうむ)】
製品(せいひん)製造(せいぞう)工程(こうてい)における翻訳(ほんやく)業務(ぎょうむ)を行(おこ)なっていただきます。
-主(おも)に社内(しゃない)各(かく)部署(ぶしょ)から依頼(いらい)される文書(ぶんしょ)などの翻訳(ほんやく)(日本語(にほんご)⇔ポルトガル語(ご))
※文章(ぶんしょう)・書類(しょるい)(作業(さぎょう)標準(ひょうじゅん)、技術(ぎじゅつ)関連(かんれん)、品質(ひんしつ)・安全(あんぜん)関連(かんれん)等(など))の翻訳(ほんやく)依頼(いらい)に対応(たいおう)していただきます。

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)1,450円(えん)~1,550円(えん)

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
シフト制(せい):4勤(きん)2休(きゅう)
平均(へいきん)残業(ざんぎょう)時間(じかん): 40時間(じかん)/月(げつ)
※残業(ざんぎょう)ができない方(かた)もお気軽(きがる)にご相談(そうだん)ください

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
就業(しゅうぎょう)カレンダーによる(4勤(きん)2休(きゅう)or5勤(きん)2休(きゅう))

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
2ヶ月(かげつ)(労働(ろうどう)条件(じょうけん)変更(へんこう)なし)

▼会社(かいしゃ)の場所(ばしょ)
愛知県(あいちけん)豊橋市(とよはしし)西幸町(にしみゆきちょう)幸(みゆき)22番地(ばんち)の2

▼はたらく場所(ばしょ)
福井県(ふくいけん)越前市(えちぜんし)岡本町(おかもとちょう)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
・雇用保険(こようほけん)
・労災(ろうさい)保険(ほけん)
・健康保険(けんこうほけん)
・厚生年金(こうせいねんきん)
・資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)手当(てあ)てあり
・交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)
・退職金(たいしょくきん)制度(せいど)
・屋内(おくない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)(喫煙(きつえん)室(しつ)なし)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(かいしゃ)サンキョウテクノスタッフ
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従来(じゅうらい)の雇用(こよう)の在(あ)り方(かた)について変革(へんかく)が迫(せま)られている今(いま)、そのような悩(なや)みを解消(かいしょう)する助(たす)けとなるため、新(あら)たなチャレンジを続(つづ)け、心(こころ)より信頼(しんらい)いただけるような企業(きぎょう)を目指(めざ)して力強(ちからづよ)く前(まえ)に進(すす)んで参(まい)ります。
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