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大阪(おおさか), 住之江(すみのえ)時給(じきゅう)1,200(えん)以上(いじょう)(しゅう)(ばら)毎週(まいしゅう)OK!食材(しょくざい)箱詰(はこづ)めや梱包(こんぽう)作業(さぎょう)休日(きゅうじつ)希望(きぼう)面接(めんせつ)()確認(かくにん)します♪

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大阪(おおさか), 住之江(すみのえ)時給(じきゅう)1,200(えん)以上(いじょう)(しゅう)(ばら)毎週(まいしゅう)OK!食材(しょくざい)箱詰(はこづ)めや梱包(こんぽう)作業(さぎょう)休日(きゅうじつ)希望(きぼう)面接(めんせつ)()確認(かくにん)します♪

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(だれ)でも出来(でき)る!食材(しょくざい)のパック包装(ほうそう) (やすみ)みたい曜日(ようび)(えら)べます ()経験者(けいけんしゃ)安心(あんしん)してチャレンジできます!

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
製造(せいぞう) / 食品(しょくひん)加工(かこう)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
大阪(おおさか)()大阪市(おおさかし)住之江区(すみのえく)
大阪(おおさか)()大阪(おおさか)()全域(ぜんいき)
大阪(おおさか)()(さかい)()全域(ぜんいき)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,200 ~ 1,500(えん)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 5()、 1(にち)7時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): カタコトで(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: ひらがなカタカナのみ()
□ 就労(しゅうろう)制限(せいげん)のないビザをお()ちの(かた)永住(えいじゅう)ビザ、日本人(にほんじん)配偶者(はいぐうしゃ)ビザ、永住者(えいじゅうしゃ)配偶者(はいぐうしゃ)ビザ、定住(ていじゅう)ビザ など)
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勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
大手(おおて)食品(しょくひん)工場(こうじょう)でのお仕事(しごと)
手元(てもと)(なが)れてくる(うつわ)食材(しょくざい)()()けたり
箱詰(はこづ)めをする作業(さぎょう)です。

具体的(ぐたいてき)には】
(だん)ボールから食材(しょくざい)()()
食材(しょくざい)(はか)
■ビニールをはがす
一人用(ひとりよう)(なべ)野菜(やさい)などの具材(ぐざい)をトッピング

たったこれだけのカンタンな作業(さぎょう)です!

給料(きゅうりょう)
月収(げっしゅう)(れい)
時給(じきゅう)1,200(えん)×8h(7h) × 21(にち)+残業(ざんぎょう)(見込(みこみ)21h/(つき))=月収(げっしゅう)23(まん)3,100(えん)

契約期間(けいやくきかん)
2ヶ月(かげつ)更新(こうしん)

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
(しゅう)5()勤務(きんむ)
08:00〜16:00
08:00~17:00 実働(じつどう) 7~8時間(じかん)
休憩(きゅうけい) 1時間(じかん)

時間外労働(じかんがいろうどう)
あり

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフト(せい)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
あり
試用(しよう)期間(きかん) 14(にち)

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
東京都(とうきょうと)武蔵野市(むさしのし)吉祥寺(きちじょうじ)本町(ほんちょう)1-31-11 KSビル306

▼はたらく場所(ばしょ)
大阪(おおさか)メトロ()(ばし)(せん) 住之江(すみのえ)公園(こうえん) バス 20(ふん)
大阪(おおさか)メトロ南港(なんこう)ポートタウン(せん) 住之江(すみのえ)公園(こうえん) バス 20(ふん)
南海本線(なんかいほんせん) (すみ)() バス 20(ふん)

加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)社会(しゃかい)保険(ほけん)制度(せいど)あり

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
入社(にゅうしゃ)直後(ちょくご)便利(べんり)(しゅう)(ばら)制度(せいど)(あり)(毎週(まいしゅう)支払(しはら)可能(かのう))
交通(こうつう)()規定(きてい)支給(しきゅう)
社保(しゃほ)完備(かんび)
有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)制度(せいど)(あり)
即日(そくじつ)勤務(きんむ)()
制服(せいふく)貸与(たいよ)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
あり
喫煙(きつえん)場所(ばしょ)あり

▼その()コメント
20~50(だい)男女(だんじょ)スタッフ活躍(かつやく)(ちゅう)
フィリピン・中国(ちゅうごく)・タイなど、外国籍(がいこくせき)スタッフ積極(せっきょく)採用(さいよう)(ちゅう)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)エレメンツ
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エレメンツでは一人(ひとり)ひとりを大切(たいせつ)に、(ひと)企業(きぎょう)(むす)ぶネットワークで皆様(みなさま)のサポートを(おこな)い、 既存(きそん)人材(じんざい)ビジネスにとらわれず柔軟(じゅうなん)発想(はっそう)日本(にほん)(ちゅう)企業(きぎょう)(ひと)(ひと)(こころ)(こころ)(むす)びます。
(ひと)大切(たいせつ)にし、(ひと)財産(ざいさん)である」という経営(けいえい)理念(りねん)のもと、(ひと)育成(いくせい)最大限(さいだいげん)投資(とうし)をする会社(かいしゃ)です。


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