▼業務内容(ぎょうむないよう)
＼建築(けんちく)現場(げんば)の資材(しざい)搬入(はんにゅう)／

１．現場(げんば)に到着(とうちゃく)したら、まずは挨拶(あいさつ)！
　　元気(げんき)よく先輩(せんぱい)に自己(じこ)紹介(しょうかい)をしましょう♪

２．作業(さぎょう)内容(ないよう)の流(なが)れとやり方(かた)を先輩(せんぱい)と一緒(いっしょ)に確認(かくにん)◎
　　初(はじ)めは分(わ)からなくても大丈夫(だいじょうぶ)★
　　マンツーマンで教(おし)えてくれる先輩(せんぱい)が優(やさ)しく指導(しどう)してくれます！

３．実際(じっさい)に作業(さぎょう)を開始(かいし)！
　　先輩(せんぱい)と一緒(いっしょ)に建築(けんちく)資材(しざい)を現場(げんば)へ運(はこ)び入(い)れてください★

４．運(はこ)び終(お)わったら、キレイに片付(かたづ)けて終了(しゅうりょう)！

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お仕事(しごと)はたったこれだけです！
未(み)経験(けいけん)でも先輩(せんぱい)が分(わ)かりやすく教(おし)えてくれる！

▼給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)2,333円(えん)＋交通(こうつう)費(ひ)一部(いちぶ)支給(しきゅう)

★昇給(しょうきゅう)あり

※給与(きゅうよ)は現場(げんば)によって異(こと)なります。
※研修(けんしゅう)期間(きかん)（10現場(げんば)）：時給(じきゅう)2,166円(えん)
※1現場(げんば)あたり平均(へいきん)3時間(じかん)程度(ていど)
※1日(にち)あたり平均(へいきん)2現場(げんば)程度(ていど)

週(しゅう)5日(にち)勤務(きんむ)出来(でき)る人(ひと)は、出勤(しゅっきん)ボーナスあり！
（週(しゅう)で最大(さいだい)5,000円(えん)）

【1日(にち)の平均(へいきん)】
・6～7時間(じかん)勤務(きんむ)（日勤(にっきん)2現場(げんば)）
・1万(まん)4,000円(えん)～1万(まん)6,000円(えん)

詳細(しょうさい)は面談(めんだん)で聞(き)いてみてください！
★支払(しはらい)方法(ほうほう)：日払(ひばら)い

【規定(きてい)あり】
★交通(こうつう)費(ひ)：別途(べっと)一部(いちぶ)支給(しきゅう)

お給料(きゅうりょう)と一緒(いっしょ)にお渡(わた)しします♪

▼契約期間(けいやくきかん)
短期(たんき)1ヶ月(かげつ)～での勤務(きんむ)でOK★
集中(しゅうちゅう)してシフト入(い)れてガッツリ稼(かせ)ぐもよし！
安定(あんてい)バイト探(さが)しのお試(ため)しで3ヶ月(かげつ)働(はたら)くもよし！

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
週(しゅう)1日(にち)以上(いじょう)、1日(にち)4時間(じかん)以上(いじょう)
シフト自由(じゆう)・自己(じこ)申告(しんこく)（7日(にち)ごとに提出(ていしゅつ)）

◆完全(かんぜん)自己(じこ)申告(しんこく)制(せい)！
好(ず)きな日(ひ)に働(はたら)いて、好(す)きな日(ひ)にお休(やす)み◎

【8：00～翌(よく)5：00】

▼シフト例(れい)▼
・8：00～12：00（実働(じつどう)3ｈ）
・8：00～17：00（実働(じつどう)6ｈ）
午前(ごぜん)だけでもOK★
上記(じょうき)の時間(じかん)内(ない)でご希望(きぼう)を教(おし)えて下(くだ)さい◎

※上記時間内で2～3現場（実働時間4〜14h ※休憩あり）
※1現場　日勤：実働2～3h　夜勤：実働7～8ｈ
　　現場によって異なります。
※1ヶ月単位の変形労働時間制によります。
※法定時間を超えないように調整しております。


◆無理(むり)なシフトは要求(ようきゅう)しません！
◆自由(じゆう)なわがままシフトもOK
◆完全(かんぜん)自己(じこ)申告(しんこく)制(せい)なのでメリハリ◎

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
→基本(きほん)なし（あった場合(ばあい)は、30分(ふん)ごとに600円(えん)支給(しきゅう)！）

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
→日曜(にちよう)・祝日(しゅくじつ)は現場(げんば)のお休(やす)みが多(おお)いです！

▼はたらく場所(ばしょ)
→一(いっ)都三(とさん)県内(けんない)に現場(げんば)多数(たすう)！

▼加入保険(かにゅうほけん)
→雇用保険(こようほけん)/健康保険(けんこうほけん)（条件(じょうけん)有(あり)）

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
・初日(しょにち)は手(て)ぶらでOK♪リュックサックをプレゼント！
・個室(こしつ)寮完備(りょうかんび)＜光熱(こうねつ)費(ひ)+無線(むせん)LAN 使(つか)い放題(ほうだい)！＞
・お友達(ともだち)を紹介(しょうかい)して即(そく)1万(まん)円(えん)GET！？（※詳細(しょうさい)は面接(めんせつ)で）
・髪色(かみいろ)・ヒゲは自由(じゆう)です！
・資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)・手当(てあ)てあり
・日払(ひばら)い・週(しゅう)払(ばら)いOK
・服装(ふくそう)自由(じゆう)　※初日(しょにち)に制服(せいふく)・道具(どうぐ)を一式(いっしき)貸与(たいよ)します
・交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)あり（※規定(きてい)あり）
・社員(しゃいん)登用(とうよう)あり　※実績(じっせき)は１０名(めい)以上(いじょう)！

好(こう)条件(じょうけん)が揃(そろ)っているのも、
会社(かいしゃ)がスタッフを大切(たいせつ)にしているから♪

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
→屋外(おくがい)喫煙(きつえん)可(か)（屋外(おくがい)で就業(しゅうぎょう)）