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京都(きょうと), 綴喜郡(つづきぐん)半導体(はんどうたい)組立(くみたて)スタッフ募集(ぼしゅう)()経験者(けいけんしゃ)歓迎(かんげい)

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京都(きょうと), 綴喜郡(つづきぐん)半導体(はんどうたい)組立(くみたて)スタッフ募集(ぼしゅう)()経験者(けいけんしゃ)歓迎(かんげい)

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}ワークスタッフの8268の求人画像-0
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時給(じきゅう)1,150(えん)でしっかり収入(しゅうにゅう)()られます。
制服(せいふく)貸与(たいよ)あり。

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
製造(せいぞう) / 組立(くみたて)加工(かこう)検品(けんぴん)
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
京都(きょうと)()綴喜郡(つづきぐん)宇治田原町(うじたわらちょう)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,150(えん) ~

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 5()、 1(にち)8時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): カタコトで(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N5
□ 永住者(えいじゅうしゃ)定住者(ていじゅうしゃ)配偶者(はいぐうしゃ)のビザを()っている(かた)
□ スキル・経験(けいけん)不問(ふもん)で60(さい)までの男女(だんじょ)活躍(かつやく)(ちゅう)です。
応募(おうぼ)する

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
仕事(しごと)内容(ないよう)は、(ちい)さな部品(ぶひん)()()わせて、病院(びょういん)お医者(いしゃ)さんが使(つか)大切(たいせつ)機械(きかい)(つく)ることです。きれいな部屋(へや)で、集中(しゅうちゅう)して丁寧(ていねい)作業(さぎょう)(おこな)います。

組立(くみたて)作業(さぎょう)ポジション】
- (ちい)さい部品(ぶひん)()()わせて、半導体(はんどうたい)組立(くみたて)(おこな)います。
- 製品(せいひん)がきちんと(うご)くかチェックし、しっかり(はたら)けるようにします。
- 作業(さぎょう)(すわ)りながら(おこな)い、自分(じぶん)のペースで(すす)められます。

大型(おおがた)組立(くみたて)作業(さぎょう)ポジション】
- (おお)きな部品(ぶひん)使(つか)い、脚立(きゃたつ)工具(こうぐ)使(つか)って()()けを(おこな)います。
- チームで協力(きょうりょく)しながら、(おお)きな半導体(はんどうたい)完成(かんせい)させます。

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう) 1,150(えん)

- 昇給(しょうきゅう): なし
- 賞与(しょうよ): あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)
- 退職金(たいしょくきん): あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)

残業(ざんぎょう)手当(てあて): あり(残業(ざんぎょう)(やく)40時間(じかん)(つき)見込(みこ)時間(じかん)実際(じっさい)業務(ぎょうむ)状況(じょうきょう)により変動(へんどう)
通勤(つうきん)手当(てあて): あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)

契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)(さだ)めなし

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
8:15~17:00(実働(じつどう)8時間(じかん)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
12:00~12:45(合計(ごうけい)45(ふん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
5(にち)

時間外労働(じかんがいろうどう)
残業(ざんぎょう): (やく)40時間(じかん)(つき)見込(みこ)時間(じかん)業務(ぎょうむ)状況(じょうきょう)により変動(へんどう)あり)

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
休日(きゅうじつ): 土日(どにち)祝日(しゅくじつ)(やす)
週休(しゅうきゅう)二日制(ふつかせい)
有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)あり
会社(がいしゃ)カレンダーに(じゅん)ずる

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
徳島県(とくしまけん)徳島市(とくしまし)西新町(にししんまち)5丁目(ちょうめ)17

▼はたらく場所(ばしょ)
会社(かいしゃ)(めい): 株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ワークスタッフ

住所(じゅうしょ): 京都府(きょうとふ)綴喜郡(つづきぐん)宇治田原町(うじたわらちょう)

最寄(もより)(えき):
- 山城(やましろ)多賀(たが)(えき)からバスで40(ふん)
- 山城(やましろ)青谷(あおだに)(えき)から(くるま)で20(ふん)
- 新田辺(しんたなべ)(えき)からバスで50(ふん)

加入保険(かにゅうほけん)
加入(かにゅう)保険(ほけん): 雇用保険(こようほけん)労災(ろうさい)保険(ほけん)健康保険(けんこうほけん)厚生年金(こうせいねんきん)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 通勤(つうきん)手当(てあて)あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)
- 上乗(うわの)任意(にんい)労災(ろうさい)保険(ほけん)完備(かんび)
- 賞与(しょうよ)あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)
- 退職金(たいしょくきん)制度(せいど)あり(※会社(かいしゃ)規定(きてい)(もと)づく)
- 制服(せいふく)貸与(たいよ)
- 食費(しょくひ)補助(ほじょ)あり
- 弁当(べんとう)注文(ちゅうもん)()

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
受動(じゅどう)喫煙(きつえん)防止(ぼうし)のための環境(かんきょう)敷地(しきち)(ない)禁煙(きんえん)喫煙(きつえん)場所(ばしょ)あり)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ワークスタッフ
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(わたし)たち人財(じんざい)派遣(はけん)(ぎょう)(はたら)(ひと)主役(しゅやく)です。みなさんがお仕事(しごと)(はじ)める(とき)不安(ふあん)はないだろうか?(はたら)(はじ)めた(とき)職場(しょくば)馴染(なじ)めているだろうか?仕事(しごと)()れてきた(とき)、しっかり仕事(しごと)出来(でき)ているだろうか?そんな日常(にちじょう)のどうだろうを「目配(めくば)り、気配(きくば)り、(おも)いやり」を(むね)(はたら)くみなさんをサポートする(こと)(わたし)たちの使命(しめい)です。


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