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茨城(いばらき), 五霞町(ごかまち)初回(しょかい)契約(けいやく)()特別(とくべつ)時給(じきゅう)!1500(えん)フォークリフトのお仕事(しごと) / 栗橋(くりはし)(えき)から送迎(そうげい)バスあり!

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茨城(いばらき), 五霞町(ごかまち)初回(しょかい)契約(けいやく)()特別(とくべつ)時給(じきゅう)!1500(えん)フォークリフトのお仕事(しごと) / 栗橋(くりはし)(えき)から送迎(そうげい)バスあり!

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}グロップジョイの8434の求人画像-0
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フォークリフトの免許(めんきょ)()っている(かた)経験(けいけん)がある(かた)募集(ぼしゅう)しています!
勤務(きんむ)時間(じかん)(えら)べます。

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
軽作業(けいさぎょう)物流(ぶつりゅう) / 在庫(ざいこ)管理(かんり)入出荷(にゅうしゅっか)・フォークリフト
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
茨城(いばらき)(けん)猿島郡(さしまぐん)五霞町(ごかまち)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,500 ~ 1,874(えん)

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 5()、 1(にち)8時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: ひらがなカタカナのみ()
□ 永住者(えいじゅうしゃ)定住者(ていじゅうしゃ)配偶者(はいぐうしゃ)のビザを()っている(かた)
□ リーチフォークの免許(めんきょ)()っている(かた)
□ フォークリフトの経験(けいけん)がある(かた)
応募(おうぼ)する

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
(おお)きな物流(ぶつりゅう)センターで、フォークリフトを使(つか)って家具(かぐ)などの商品(しょうひん)(うご)かす
客様(きゃくさま)にお(とど)けするために商品(しょうひん)(えら)
商品(しょうひん)がきちんと(ととの)っているかをチェックする

以下(いか)に、(おも)仕事(しごと)内容(ないよう)具体的(ぐたいてき)()げます。

- リーチフォーク(フォークリフトの一種(いっしゅ))を使(つか)って、商品(しょうひん)荷受(にう)け・搬送(はんそう)格納(かくのう)
- パレットに商品(しょうひん)丁寧(ていねい)()()作業(さぎょう)
- 出荷(しゅっか)する商品(しょうひん)仕分(しわ)けるピッキング作業(さぎょう)
- 在庫(ざいこ)(おお)くない時期(じき)には、商品(しょうひん)(ただ)しく保管(ほかん)されているか確認(かくにん)する在庫(ざいこ)管理(かんり)

(いそが)しい(とき)だけではなく、普段(ふだん)から倉庫(そうこ)(なか)がきれいに(たも)たれるようにお手伝(てつだ)いしていただきます。
ものを丁寧(ていねい)(あつか)い、正確(せいかく)作業(さぎょう)をすることが大切です。

給料(きゅうりょう)
初回(しょかい)契約(けいやく)()~6(がつ)(まつ)まで特別(とくべつ)時給(じきゅう)1,500(えん)!!
8時間(じかん)以上(いじょう)場合(ばあい)1,875(えん)
月収(げっしゅう)(れい)
①1,500(えん)×8時間(じかん)×21(にち)=252,200(えん)
②1,875(えん)×21時間(じかん)=39,375(えん)
①+②=291,575(えん)
(しゅう)単位(たんい)希望(きぼう)日払(ひばら)制度(せいど)あり(規定(きてい)あり)


7(がつ)以降(いこう)

- 時給(じきゅう)1,400(えん)
- 実働(じつどう)8時間(じかん)以上(いじょう)場合(ばあい)時給(じきゅう)1,750(えん)
月収(げっしゅう)(れい)
基本給(きほんきゅう):1,400(えん)×8時間(じかん)×21(にち)=235,200(えん)
残業代(ざんぎょうだい):1,750(えん)×21時間(じかん)=36,750(えん)
合計(ごうけい):①+②=271,950(えん)
(しゅう)単位(たんい)希望(きぼう)日払(ひばら)制度(せいど)あり(規定(きてい)あり)

契約期間(けいやくきかん)
長期(ちょうき)(2ヶ月(かげつ)(ごと)更新(こうしん))

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
①09:00~18:00
②10:00~19:00
③11:00~20:00
④12:00~21:00
実働(じつどう)8時間(じかん)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
60分

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
5(にち)

時間外労働(じかんがいろうどう)
所定(しょてい)時間(じかん)(がい)労働(ろうどう)あり

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
〒709-0626 岡山県(おかやまけん)岡山市(おかやまし)東区(ひがしく)中尾(なかお)440番地(ばんち)

▼はたらく場所(ばしょ)
住所(じゅうしょ)茨城県(いばらきけん)猿島郡(さしまぐん)五霞町(ごかまち)
最寄(もよ)(えき):JR湘南新宿(しょうなんしんじゅく)ライン【栗橋(くりはし)(えき)】より無料(むりょう)送迎(そうげい)あり

交通(こうつう)アクセス:
- 埼玉県(さいたまけん)久喜市(くきし) JR湘南新宿(しょうなんしんじゅく)ライン【久喜(くき)(えき)】より(くるま)とバスで(やく)25(ふん)
- 埼玉県(さいたまけん)加須市(かぞし) 東武日光(とうぶにっこう)(えき)柳生(やぎゅう)(えき)】より(くるま)とバスで(やく)30(ふん)
- (くるま)通勤(つうきん)()駐車場(ちゅうしゃじょう)(だい)支給(しきゅう)社内(しゃない)規定(きてい)あり)

加入保険(かにゅうほけん)
各種(かくしゅ)社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 定期(ていき)健康診断(けんこうしんだん)
- 有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)
- キャリアアップ支援(しえん)制度(せいど)
- (しゅう)単位(たんい)希望(きぼう)日払(ひばら)制度(せいど)あり(規定(きてい)あり)

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
(とく)になし
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)グロップジョイ
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岡山県(おかやまけん)岡山市(おかやまし)本社(ほんしゃ)(かま)える人材(じんざい)派遣(はけん)会社(がいしゃ)です。全国(ぜんこく)各地(かくち)拠点(きょてん)()ち、自社(じしゃ)工場(こうじょう)完備(かんび)人材(じんざい)派遣(はけん)だけでなく、製造(せいぞう)物流(ぶつりゅう)加工(かこう)(かん)する委託(いたく)業務(ぎょうむ)請負(うけおい)業務(ぎょうむ)なども積極的(せっきょくてき)(おこな)っています。外国人(がいこくじん)採用(さいよう)については、2006(ねん)から技能(ぎのう)実習(じっしゅう)(なま)()()れからはじめ、現在(げんざい)まで(やく)350(めい)(かた)採用(さいよう)し、ご活躍(かつやく)(いただ)きました。是非(ぜひ)一度(いちど)面接(めんせつ)にお()しください。


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