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高知(こうち)高岡郡(たかおかぐん)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)調理(ちょうり)補助(ほじょ)スタッフ募集(ぼしゅう)

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高知(こうち)高岡郡(たかおかぐん)()経験(けいけん)歓迎(かんげい)調理(ちょうり)補助(ほじょ)スタッフ募集(ぼしゅう)

|株式{かぶしき}|会社{がいしゃ}ワークスタッフの8470の求人画像-0
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()経験(けいけん)でも安心(あんしん)丁寧(ていねい)指導(しどう)でスタート。
時給(じきゅう)1,100(えん)安定(あんてい)収入(しゅうにゅう)確保(かくほ)月収(げっしゅう)18.4(まん)(えん)以上(いじょう)
勤務(きんむ)時間(じかん)相談(そうだん)OK!

仕事情報(しごとじょうほう)

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職種(しょくしゅ)
飲食(いんしょく)・フード / ホール・キッチン
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(はたら)(かた)
派遣社員(はけんしゃいん)
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(はたら)場所(ばしょ)
高知(こうち)(けん)高岡郡(たかおかぐん)中土佐町(なかとさちょう)
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給与(きゅうよ)
時給(じきゅう) 1,100(えん) ~

募集要項(ぼしゅうようこう)

日本語(にほんご)スキル
日常会話(にちじょうかいわ)
英語(えいご)スキル
なし
□ 最低週(さいていしゅう) 5()、 1(にち)8時間(じかん)はたらける(かた)
□ 日本語(にほんご)会話(かいわ): 文章(ぶんしょう)(はな)せる
□ 日本語の(にほんご)()()き: N3
□ 永住者(えいじゅうしゃ)定住者(ていじゅうしゃ)配偶者(はいぐうしゃ)のビザを()っている(かた)
応募(おうぼ)する

勤務内容(きんむないよう)

業務内容(ぎょうむないよう)
食事(しょくじ)準備(じゅんび)をお手伝(てつだ)いするお仕事(しごと)です。キッチンで野菜(やさい)()ったり、食器(しょっき)(あら)ったりして、栄養士(えいようし)先生(せんせい)をサポートします。

- 食材(しょくざい)のカットや下処理(したしょり)をする
- 食器(しょっき)調理器(ちょうりき)()洗浄(せんじょう)をする
- 調理場(ちょうりば)(ない)のお掃除(そうじ)をする

給料(きゅうりょう)
時給(じきゅう)1,100(えん)
月収(げっしゅう)(れい):18.4(まん)(えん)以上(いじょう)可能(かのう)時給(じきゅう)1,100(えん)×(じつ)労働(ろうどう)時間(じかん)8時間(じかん)×21(にち)計算(けいさん)
残業(ざんぎょう)手当(てあて):あり(社内(しゃない)規定(きてい)(もと)づく)
通勤(つうきん)手当(てあて)あり、賞与(しょうよ)あり、退職金(たいしょくきん)あり(社内(しゃない)規定(きてい)(もと)づく)

契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)は2ヶ月更新(かげつこうしん)です。

勤務日数(きんむにっすう)時間(じかん)
勤務(きんむ)時間(じかん)
1. 06:00~15:00(実働(じつどう)8時間(じかん)
2. 09:00~18:00(実働(じつどう)8時間(じかん)
3. 09:30~18:30(実働(じつどう)8時間(じかん)

休憩(きゅうけい)時間(じかん)
1. 10:00~11:00(合計(ごうけい)60(ふん)
2. 13:30~14:30(合計(ごうけい)60(ふん)
3. 13:30~14:30(合計(ごうけい)60(ふん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)
8時間(じかん)

最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)
(しゅう)5(にち)勤務(きんむ)

時間外労働(じかんがいろうどう)
基本的(きほんてき)にはなし

休日(きゅうじつ)休暇(きゅうか)
シフトにより変動(へんどう)

研修期間(けんしゅうきかん)試用期間(しようきかん)
なし

会社(かいしゃ)場所(ばしょ)
徳島県(とくしまけん)徳島市(とくしまし)西新町(にししんまち)5丁目(ちょうめ)17

▼はたらく場所(ばしょ)
高知県(こうちけん)高岡郡(たかおかぐん)

加入保険(かにゅうほけん)
雇用保険(こようほけん)労災(ろうさい)保険(ほけん)健康保険(けんこうほけん)厚生年金(こうせいねんきん)

福利厚生等(ふくりこうせいとう)
- 上乗(うわの)任意(にんい)労災(ろうさい)保険(ほけん)完備(かんび)
- 通勤(つうきん)手当(てあて)支給(しきゅう)
- 制服(せいふく)貸与(たいよ)
- 資格(しかく)取得(しゅとく)支援(しえん)制度(せいど)あり

受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
屋内(おくない)原則(げんそく)禁煙(きんえん)喫煙(きつえん)(しつ)あり)
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企業情報(きぎょうじょうほう)

株式(かぶしき)会社(がいしゃ)ワークスタッフ
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(わたし)たち人財(じんざい)派遣(はけん)(ぎょう)(はたら)(ひと)主役(しゅやく)です。みなさんがお仕事(しごと)(はじ)める(とき)不安(ふあん)はないだろうか?(はたら)(はじ)めた(とき)職場(しょくば)馴染(なじ)めているだろうか?仕事(しごと)()れてきた(とき)、しっかり仕事(しごと)出来(でき)ているだろうか?そんな日常(にちじょう)のどうだろうを「目配(めくば)り、気配(きくば)り、(おも)いやり」を(むね)(はたら)くみなさんをサポートする(こと)(わたし)たちの使命(しめい)です。


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