▼業務内容(ぎょうむないよう)
【ホールスタッフ】
・お客様(きゃくさま)を優(やさ)しく迎(むか)えて、席(せき)へ案内(あんない)します。
・食事(しょくじ)の注文(ちゅうもん)を伺(うかが)い、美味(おい)しい料理(りょうり)を提供(ていきょう)します。
・明(あか)るい笑顔(えがお)で、楽(たの)しい時間(じかん)を作(つく)るお手伝(てつだ)いをします。
・特別(とくべつ)なお祝(いわ)いごとにも対応(たいおう)し、幸(しあわ)せな時間(じかん)のお手伝(てつだ)いをします。

【調理(ちょうり)補助(ほじょ)】
・厨房(ちゅうぼう)で料理人(りょうりにん)のお手伝(てつだ)いをします。
・食材(しょくざい)をきれいに洗(あら)ったり、準備(じゅんび)をします。
・皿洗(さらあら)いや片付(かたづ)けも大切(たいせつ)なお仕事(しごと)です。
・徐々に料理(りょうり)のコツを学(まな)び、美味(おい)しい料理(りょうり)を作(つく)る支(ささ)えになります。

▼給料(きゅうりょう)
月給(げっきゅう)は250,000円(えん)から450,000円(えん)で、
食事(しょくじ)手当(てあて)3,000円(えん)、
固定(こてい)残業(ざんぎょう)35時間(じかん)分(ぶん)の手当(てあて)、
深夜(しんや)手当(てあて)20時間(じかん)分(ぶん)が含(ふく)まれます。
未(み)経験者(けいけんしゃ)の方(かた)は月給(げっきゅう)248,000円(えん)からスタートします。
給与(きゅうよ)支払(しはら)い時(どき)には食事代(しょくじだい)3,000円(えん)が控除(こうじょ)されます。
経験(けいけん)、能力(のうりょく)、年齢(ねんれい)を考慮(こうりょ)して給与(きゅうよ)額(がく)を決定(けってい)します。
また、試用(しよう)期間(きかん)は3ヶ月(かげつ)です。

アルバイトは時給(じきゅう)1,300円(えん)からで、
交通(こうつう)費(ひ)は上限(じょうげん)10,000円(えん)まで月(つき)1回(かい)支給(しきゅう)されます。

▼契約期間(けいやくきかん)
契約(けいやく)期間(きかん)の定(さだ)めなし

▼勤務日数(きんむにっすう)・時間(じかん)
【勤務(きんむ)時間(じかん)】
正社員(せいしゃいん)は11:00～23:00の間(あいだ)の8時間(じかん)勤務(きんむ)、シフト制(せい)。
アルバイトは11:00~15:00、17:00~22:00の中(なか)で1日(にち)4時間(じかん)から、週(しゅう)3日(にち)から応相談(おうそうだん)。

【休憩(きゅうけい)時間(じかん)】
正社員(せいしゃいん)は2～3時間(じかん)の休憩(きゅうけい)時間(じかん)あり。

【最低(さいてい)勤務(きんむ)時間(じかん)】
正社員(せいしゃいん)は1日(にち)8時間(じかん)、アルバイトは1日(にち)4時間(じかん)から。

【最低(さいてい)勤務(きんむ)日数(にっすう)】
アルバイトは週(しゅう)3日(にち)から。

▼時間外労働(じかんがいろうどう)
給与(きゅうよ)には固定(こてい)残業(ざんぎょう)35時間(じかん)分(ぶん)の手当(てあて)が含(ふく)まれております。
それを超(こ)える残業(ざんぎょう)については別途(べっと)手当(てあて)を支給(しきゅう)します。

▼休日(きゅうじつ)・休暇(きゅうか)
週休(しゅうきゅう)2日(にち)制(せい)で、シフトにより変動(へんどう)します。
年末(ねんまつ)年始(ねんし)、慶弔(けいちょう)、有給(ゆうきゅう)休暇(きゅうか)（夏季休暇(かききゅうか)）を含(ふく)む休暇(きゅうか)制度(せいど)があります。

▼研修期間(けんしゅうきかん)・試用期間(しようきかん)
試用(しよう)期間(きかん)は3ヶ月(かげつ)です。

▼はたらく場所(ばしょ)
【富麗華(ふれいか)】
住所(じゅうしょ)：東京都(とうきょうと)港区(みなとく)東麻布(ひがしあざぶ)3-7-5
最寄り駅: 都営大江戸線 麻布十番駅 6番出口、東京メトロ南北線 麻布十番駅 3番出口

【麗(れい)晶(しょう)】
住所(じゅうしょ)：長野県(ながのけん)北佐久郡(きたさくぐん)軽井沢町(かるいざわまち)軽井沢(かるいさわ)1265-31
最寄(もよ)り駅(えき)：なし

▼加入保険(かにゅうほけん)
社会(しゃかい)保険(ほけん)完備(かんび)

▼福利厚生等(ふくりこうせいとう)
昇給(しょうきゅう)年(ねん)1回(かい)
賞与(しょうよ)年(ねん)2回(かい)
休日(きゅうじつ)出勤(しゅっきん)手当(てあて)あり
ボーナス・賞与(しょうよ)あり
昇給(しょうきゅう)あり
寮(りょう)・住宅(じゅうたく)手当(てあて)あり
交通(こうつう)費(ひ)支給(しきゅう)

▼受動喫煙防止措置(じゅどうきつえんぼうしそち)
特(とく)になし